当社について
当社は2015年に創業し、再生医療関連事業を展開しています。
「未来を変える」「すべての人生に自由を 医療に革命を」というパーパス、ミッションの実現を目指し、整形外科、産科婦人科、形成外科等の診療領域を対象に事業を行っております。
3つの社会課題（「高齢化問題」「少子化問題」「財政問題」※後述）に向き合い事業を展開し、2023年10月には東証プライム市場への上場を果たしました。
当社が取り組む3つの社会課題
常に「社会課題の解決」と「企業価値の向上」を同時に実現する経営・事業活動を行なっています。私たちは今、3つの大きな社会課題と向き合っています。
- 「高齢化問題」～平均寿命と健康寿命のギャップの拡大～
「生きている期間＝寿命」が長期化する一方、「健康である期間＝健康寿命」は同じ速度で伸びておらず、その結果、「身体に何かしらの課題を抱えた状態で生きている期間」も長期化しています。弊社は出来る限りそのギャップを縮め、より多くの方が「健康に日々を過ごす自由」を手に出来る未来を目指します。
- 「少子化問題」～生産年齢人口の減少～
日本の合計特殊出生率（15～49歳までの女性の年齢別出生率を合計したもの）は減少の一途をたどっており、生産年齢人口（生産活動を中心となって支える15〜64歳の人口）も減り続けています。社会の持続可能性を保つため、不妊治療分野での再生医療等の普及・推進により、出生率の向上を目指します。
- 「財政問題」～医療を含む社会インフラ持続可能性の低下～
高齢化問題の影響もあり、歳出項目の一つである「社会保障関係費」は増加の一途をたどっています。それに伴って歳出と税収のギャップも拡大しており、その結果として、社会インフラの持続可能性が低下しています。弊社は「自費診療の理解促進・産業化推進を通じた保険診療とのハイブリッドな医療制度の確立」という壮大なテーマを持って事業を推進し、国家財政健全化に貢献していきます。
主な事業領域
医療機関が再生医療等を実施するための様々なサービスをワンストップで展開しています。
- 整形外科領域
全国千数百以上の提携医療機関からの委託を受けて、国内の推定有病者数2,530万人と言われる変形性膝関節症等に対する治療選択肢として加工受託サービスを展開しております。
- 婦人科領域
不妊でお悩みの方に対する新しい治療選択肢として加工受託サービスを展開しております。全国200以上の医療機関に同サービスを提供しております。また、2024年2月より新規事業として卵子凍結保管受託サービスの提供を開始しており、より一層「少子化問題」への貢献を図ります。
募集ポジションについて
募集背景
当社は現在事業の成長フェーズにあります。今後の更なる事業拡大と、変化の激しい市場環境への対応をより迅速かつ的確に行うため、CSO直下体制を強化し、経営戦略の策定をより強力に推進していくことになりました。それに伴い、経営層の意思決定をサポートし、データに基づいた戦略立案を推進する、高いポテンシャルを持った方を募集いたします。事業の成長に伴い、これまで以上に精緻で迅速な経営判断が求められています。経営層と密接に連携し、データ分析や市場調査に基づいた戦略立案、事業計画の策定、KPI設定など、幅広い業務に携わっていただきます。
役割と期待内容
CSO直下にて、経営戦略の策定を支援していただきます。事業の成長フェーズに伴い、より精緻で迅速な経営判断が求められる中、あなたの分析力やExcelスキル等を活かし、データに基づいた戦略立案をリードしていただきます。具体的には、市場分析、競合分析、事業計画策定、KPI設定、予実管理などを行い、CSOと共に事業成長を牽引していくことを期待します。経営層と近い距離で業務を行うため、経営視点を養いながら、事業にインパクトを与えるダイナミックな経験を積むことができます。
- 各種データ分析・資料作成
- 経営戦略/事業戦略/中長期計画策定
- 市場調査、競合分析
- 予算策定、予実管理等
求める経験・スキル (必須)
- Excelを用いたデータ分析・資料作成スキル
- 論理的思考能力
- 日本語による円滑なコミュニケーション能力
求める経験・スキル(歓迎)
- 財務モデルを組んだ経験
- 財務会計に関する基礎知識
- 戦略コンサルティングファーム勤務経験
求める人材像
- パーパス、ミッション、バリュー、セルソース思考22に共感いただける方
- 経営層と近い距離で、スピード感を持って業務に取り組みたいという熱意を持つ方
- 現状に満足せず、常に課題意識を持ち、論理的な思考とデータに基づいた提案ができる方
- 変化の激しい環境においても、柔軟に対応し、主体的に行動できる方
- データ分析スキルを活かし、経営戦略という大きな舞台で、自身の能力を試してみたいという意欲のある方
CSO紹介
| 職種 / 募集ポジション | CSO直下／経営戦略担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | ※本社への出社を前提とした働き方となりますが、場合によってはリモート勤務も可能です。フルリモートは想定していません。 ＜変更の範囲＞ 本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ※コアタイム 11:00～15:00 標準労働時間 8時間／日 |
| 休日 | 〇年間休日120日以上 〇年末年始休暇（12/29～1/3） 【休日】 土日祝日 【休暇】 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 教育研修、支援制度等（詳細は下段を参照） |
| 加入保険 | ◇ 健康保険（東京薬業健康保険組合） ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 福利厚生 | 【特徴的な福利厚生】 ◇受託加工サービス補助制度 社員とその家族（規定あり）に対して自社サービスを活用した医療/美容の治療費の一部を補助する制度 ◇社員割引 再生医療センターからうまれたスキンケア商品「Signalift」やヘアケア商品を社員特別割引で購入できる制度（最大85%OFF） ◇ Lunch Support 昼食代の一部を補助する制度 ◇社内懇親会補助 職場の仲間と仕事を離れて飲食を楽しみながら親交を深めるための補助制度 ◇ We Support CellSource 社員持株会。30％を会社が補助し自社株を購入できる制度 ◇ 時短＋ 小学校就学前までの育児に伴う時短勤務制度 【教育研修】 ■Learning Plus 従業員の成長に必要な学びに発生する費用を会社が負担する制度（上限額なし） 【その他福利厚生】 ◇ 健康保険（東京薬業健康保険組合） ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健保組合附帯の福利厚生サービス ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由 ◇ 各種慶弔休暇 ◇ 会社負担による健康診断 |
| 従事する業務の変更の範囲 | 品質保証・生産管理・その他製品の製造関連業務、コンサルティング業務、営業に関する業務、研究開発業務、事業の運営・開発に関連業務、新規事業関連業務等会社業務全て |
| 会社名 | セルソース株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2015年11月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 澤田貴司 |
| 上場市場 | 東証プライム市場（コード：4880） |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト 11F |
| 事業内容 | 再生医療関連事業 |
| パーパス・ミッション・バリュー | ▼パーパス（社会的存在意義） Change Our Future 未来を変える ▼ミッション（社会的使命） Freedom of Life with Medical Revolution すべての人生に自由を 医療に革命を ▼バリュー（セルソースの価値観） 1. Ideas Into Reality アイデアを現実へ 2. Issue Driven 課題ドリブン 3. ZERO-Based Decision ゼロベースで考える 4. Simple and Clear シンプルで明確に 5. Respect and Fun リスペクトと楽しさを 6. Be Happy , Make Happiness 幸せになり 幸せにしよう |