募集背景
セルソース株式会社は、再生医療のパイオニアとして「人が長く、よく生きるためのインフラ」を構築することを目指しています。今回、美容医療を“特別な体験”から“日常の習慣”へと変える新ブランド「FAST CLINIC」を立ち上げることとなりました。
2026年6月の二子玉川1号店（実証店）のオープンを皮切りに、 4〜5年で全国200店舗 という圧倒的なスピードでの多店舗展開（フランチャイズ展開）を計画しており、この巨大プロジェクトを牽引するプロジェクトマネージャーを募集します 。
FAST CLINIC事業の独自性と強み
- 圧倒的な収益性
- 医師オーナーモデルにより、業界平均（2.6%）を遥かに凌ぐ営業利益率をを目指す高収益モデル
- 医師採用リスクの解消
- 医師を「雇う」のではなく「オーナー」にする仕組みで、美容クリニック最大の課題である医師確保問題をセルソースだからこそ構造的に解決 。
- DXによるリーン運営
- 受付レス、完全キャッシュレスの導入により、人件費を約15%削減した高効率な店舗運営 。
- 上場企業の信用力
- 上場企業の信頼を背景に、個人医師では困難な「一等地」への出店が可能
- 圧倒的な収益性
- 医師オーナーモデルにより、業界平均（2.6%）を遥かに凌ぐ営業利益率をを目指す高収益モデル
職務内容
本事業の立ち上げからFC展開の仕組み化、全国拡大までの全プロセスにおいて、戦略構築と実行の指揮を執っていただきます。
- 事業モデルの確立と検証
- 実証店（二子玉川）における運営・マーケティング施策のPDCA、事業モデルのブラッシュアップ
- FCパッケージの構築
- マニュアル整備、SV（スーパーバイザー）制度の設計、ロイヤリティ設定、システム構築など、再現性の高い加盟パッケージの策定。
- 医師オーナー（フランチャイジー）の獲得・支援
- 独立を志す医師へのコンサルティング、FC契約締結、開業支援
- 店舗開発・アライアンス
- 物件面ではパートナーいるためその方と連携し、大手デベロッパー（イオンモール、三井不動産等）やモール専門業者との提携・物件確保 。
- 自社プロダクトの販路拡大
- セルソース本体にプロダクト事業部があるので、そこと連携し、クリニックを通じてプライベートブランドや再生医療受託サービスの拡販戦略 。
本ポジションの魅力
- 医療機関と連携したメディカルフィットネス事業にて社会的意義の高いサービスに携われます。
- 適性に応じて、マネジメントポジション（店長、店長をまとめるスーパーバイザー等）や事業部での幹部候補を目指していただくことも可能です。
求める経験・スキル（MUST）
- コミュニケーション能力が長けている方
- 複数のステークホルダー（医師、デベロッパー、社内開発チーム等）を巻き込む高い交渉・調整力。
- 事業立ち上げ経験がある方
- 新規事業の立ち上げ経験。
- フランチャイズ経験や多店舗展開プロジェクトのマネジメントがあると好ましいがマストでは全くない
求める人物像
- 当社のPurpose、Mission、Values、セルソース思考22（行動規範）に共感いただける方
- 「圧倒的なスピード」を楽しみ、事業構築を楽しめる方。
- 大枠の方向性は方針はアドバイスしますが、自分の頭で考えれる方。
- 既存の常識を疑い、「新しいスタンダード」を創ることに情熱を持てる方
- 論理的な仕組み化（標準化）と、泥臭い現場の立ち上げの両方にコミットできる方 。
その他参考情報
| 職種 / 募集ポジション | 新規事業プロジェクトマネージャー（FAST CLINIC） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【変更の範囲】 当社各拠点、従業員の自宅等本人が選択した場所または会社が指定した場所。なお業務の都合等により勤務場所の変更の可能性あり。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ※コアタイム 11:00～15:00 標準労働時間 8時間／日 |
| 休日 | ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇（12/29～1/3） 【休日】 土日祝日 【休暇】 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生等 | 【特徴的な福利厚生】 ◇受託加工サービス補助制度 社員とその家族（規定あり）に対して自社サービスを活用した医療/美容の治療費の一部を補助する制度 ◇社員割引 再生医療センターからうまれたスキンケア商品「Signalift」やヘアケア商品を社員特別割引で購入できる制度（最大85%OFF） ◇ Lunch Support 昼食代の一部を補助する制度 ◇社内懇親会補助 職場の仲間と仕事を離れて飲食を楽しみながら親交を深めるための補助制度 ◇ We Support CellSource 社員持株会。30％を会社が補助し自社株を購入できる制度 ◇ 時短＋ 小学校就学前までの育児に伴う時短勤務制度 【教育研修】 ■Learning Plus 従業員の成長に必要な学びに発生する費用を会社が負担する制度（上限額なし） 【その他福利厚生】 ◇ 健康保険（東京薬業健康保険組合） ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健保組合附帯の福利厚生サービス ◇ 交通費支給あり ◇ 制服貸与 ◇ 各種慶弔休暇 ◇ 会社負担による健康診断 |
| 従事する業務の変更の範囲 | 品質保証・生産管理・その他製品の製造関連業務、コンサルティング業務、営業に関する業務、研究開発業務、事業の運営・開発に関連業務、新規事業関連業務等会社業務全て |
| 会社名 | セルソース株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 2015年11月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 山川雅之 |
| 上場市場 | 東証スタンダード市場（コード：4880） |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト 11F |
| 事業内容 | 再生医療関連事業 |
| パーパス・ミッション・バリュー | ▼パーパス（社会的存在意義） Change Our Future 未来を変える ▼ミッション（社会的使命） Freedom of Life with Medical Revolution すべての人生に自由を 医療に革命を ▼バリュー（セルソースの価値観） 1. Ideas Into Reality アイデアを現実へ 2. Issue Driven 課題ドリブン 3. ZERO-Based Decision ゼロベースで考える 4. Simple and Clear シンプルで明確に 5. Respect and Fun リスペクトと楽しさを 6. Be Happy , Make Happiness 幸せになり 幸せにしよう |