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Microsoft 365業務改善・活用支援(Excel/Teams等の改善経験を生かす)

  • Microsoft 365業務改善・活用支援(Excel/Teams等の改善経験を生かす)
  • 正社員

株式会社チェンジホールディングス の求人一覧

※チェンジホールディングスのグループ会社であるアイディルートコンサルティング株式会社での求人です。

DX戦略・セキュリティコンサルのアイディルートコンサルティング株式会社

このポジションの位置づけ

「Excelの集計をもっと楽にしたい」「Teamsで情報を探しやすくしたい」そんな現場の声や困りごとを、Microsoft 365を活用して解決するポジションです。 Excel・Teams・SharePoint・Formsなどを使い、日々の業務をより効率的で使いやすい形へ改善します。社内SEに限らず、営業事務・経理・人事・総務などの業務で、ExcelやTeamsを工夫してきた経験も活かせます。

業務内容

お客様の各部署の業務の流れを整理し、Excel・Teams・SharePoint・Forms等を活用して、情報共有や集計、依頼の受付方法を改善します。導入後の説明・運用改善まで関わります。
担当は経験・スキルに応じて決定します。まずは現場の課題を理解することから始め、スキルに応じてPower AutomateやPower Apps、Copilot等を活用した自動化・高度化にもチャレンジできます。

【主に担当する業務】

  • 利用者への聞き取り、業務フロー・課題の整理
  • Excelの集計業務や情報管理方法の改善
  • Teams/SharePoint上の情報・資料の整理
  • Forms/Lists等を活用した申請・管理方法の改善
  • 改善した仕組みの利用者への説明、マニュアル作成、運用フォロー

【経験・案件に応じて担当】

  • SharePoint/Lists/Formsを使った仕組みづくり
  • Power Queryによる集計、Power Automateによる自動化
  • Power AppsやCopilot等の活用検討

想定業務の事例

  • Excelで行っている集計業務を整理し、更新しやすい形にする
  • Teams/SharePoint内の資料を整理し、必要な情報を見つけやすくする
  • Forms/Listsを活用して、紙やExcelで管理している申請業務を改善する
  • Power Automateを活用して、通知・承認などの定型業務を自動化する

必須要件

以下のうち2点以上の経験をお持ちの方

  • Excel、Teams、SharePoint、Forms等のいずれかを業務で活用した経験
  • Excelの関数、集計、情報整理等を行った経験
  • 業務フローや手順書を作成・改善した経験
  • 社内の利用者や関係者から要望を聞き、業務改善につなげた経験
  • IT部門、情報システム、業務企画、営業事務、経理、人事、総務等で業務効率化に取り組んだ経験

    ※高度なシステム開発経験は必須ではありません。
    ツールの専門知識よりも、「もっと効率的にできないか」と考え、改善されてこられたご経験を重視します。

歓迎要件

  • Excel Power Queryによる集
  • データ加工経験
  • Power Automateによる業務自動化経験
  • Power Appsの利用・作成経験
  • SharePoint/Microsoft Listsを活用した業務管理経験
  • Microsoft 365の運用・活用支援経験
  • 社内DX/業務改善プロジェクトの経験
  • Copilot等の生成AIを活用した業務改善経験

このポジションの魅力・得られる成長

  • 改善効果を実感できる
     自分の改善によって、業務時間の短縮や使いやすさの向上を直接実感できます。
  • 利用者の反応を直接見られる
     作って終わりではなく、利用者の声を聞きながら改善を重ねられます。
  • DX・業務改善のスキルを広げられる
      Excel/Teams等の経験を起点に、SharePoint/Lists → Power Automate → Power Apps → Copilotと、段階的にスキルの幅を広げられます。

求める人物像

  • 日々の業務に対して「もっと使いやすく、効率的にできないか」と考えられる方
  • Excelの集計や情報整理を工夫することが好きな方
  • 利用者の話を聞き、一緒に課題や解決策を考えられる方
  • ツールを作って終わりではなく、説明・定着まで関わりたい方
  • 分からないことを自ら調べ、試しながら改善できる方
  • 小さな改善を積み重ねることにやりがいを感じられる方
職種 / 募集ポジション Microsoft 365業務改善・活用支援(Excel/Teams等の改善経験を生かす)
雇用形態 正社員
給与
非公開
■ 昇給・昇格:年2回(原則4月・10月に査定)
■ 賞与:年2回(業績による)
勤務地
 
勤務時間
9:00〜18:00(休憩1時間。残業あり)
※裁量労働制適用の場合は上記に限らない(みなし労働時間:10時間)
※変形時間労働制の場合は9:00〜21:00、21:00〜翌9:00(1勤務あたり休憩1時間×2)
休日
■年間休日123日
 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)
 ■年次有給休暇
 ■夏季休暇(7月~9月の間で3日間)
 ■リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて付与)
福利厚生
■確定拠出年金
■資格取得支援制度(400以上の資格の受験料や更新料の負担、および合格報奨金の支給)
■保養所利用
■通信費手当
■交通費支給(月額上限3万円)
■慶弔見舞金
加入保険
■健康保険
■厚生年金
■労災保険
■雇用保険
■介護保険(40歳以上)
会社名
アイディルートコンサルティング株式会社
会社概要
アイディルートコンサルティングではクライアント企業のデジタル化による変革と、 情報セキュリティのリスクマネジメントの実現をワンストップで支援する コンサルティングサービスを展開しています。
サイバーセキュリティ領域で圧倒的な実績を持つ東証一部上場企業である デジタルアーツの戦略子会社として2016年に設立をいたしました。
※2024年4月より、チェンジグループの一員としてサイリーグホールディングスへ参画しております。

我々の最大の特徴は大手コンサルファーム出身のメンバーを揃え、 事業戦略・業務・ITまでの様々なコンサルティングサービスを提供し、 豊富なノウハウを活用したコンサルティングができるのが強みです。
代表取締役社長
金内 忍
従業員数
170名(2026年4月時点)
本社住所
東京都千代田区神田須田町1-3-33
Bizflex神田12F
Vision・Mission・Value
【Vision】頼られる、その先へ

【Mission】DXとサイバーセキュリティで共に未来を創る

【Value】「考動」「協働」「完遂」「期待値を超える」
会社情報
会社名 株式会社チェンジホールディングス
会社概要
「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」
我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。

チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。

2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対してソリューションを提供してきた実績を活かして、「Digital × Local × Social」を力点とし、GDP の約 7 割を占める「東京圏以外」の地域を中心に、デジタルの恩恵を行き渡らせるべく事業を推進しています。

チェンジグループのビジネス領域である「NEW-ITトランスフォーメーション事業」「パブリテック事業」において、ビジネスモデル・業務プロセスのデジタル化およびデジタル人材の育成支援などの事業を展開しています。
また、持続可能性が危ぶまれる地域の重大かつ喫緊の課題の解決にも挑むことで地域社会に無くてはならない存在を目指し、地方創生を推進することで企業としての社会的責任を果たしてまいります。
ミッション
”Change People, Change Business, Change Japan”をミッションに掲げ、人や組織の「変革(Change)」を通じて、日本が抱えているさまざまな社会課題を解決することを目的としています。
バリュー
1.「新」常識を作る
直接お客様に価値提供する製品・サービスだけでなく、日々のオペレーションにおいて「新」常識を作りたい。同じことを続けることも一つの価値だが、小さなことでも革新を起こすための工夫・挑戦を日常化したい。 
2.「そこまでやるか」をやる
お客様に届けるあらゆる価値のうち、特に『スピード』に注力して「そこまでやるか?」をやる。お客様や競合が驚く速さを通して事業を成長につなげたい。 
3.「失敗の次」が本当の勝負
失敗を責めるのではなく、受け止めて解決策にフォーカスするコミュニケーションを全員で実践する。どんどん挑戦する機会を創り出す。安全を見て勝負しない/逃げるのではなく、挑戦して失敗し成長したい。
代表者
代表取締役兼執行役員社長	福留 大士
連結会社
株式会社チェンジ
株式会社トラストバンク
株式会社アップクロース
サイリーグホールディングス株式会社
株式会社ガバメイツ
東光コンピュータ・サービス株式会社
株式会社fundbook
アイディルートコンサルティング株式会社 ※サイリーグホールディングス社の子会社
株式会社DFA Robotics
株式会社ビーキャップ
株式会社トラベルジップ
株式会社ガバナンステクノロジーズ
イー・ガーディアン株式会社 及びその子会社
関連会社
株式会社ディジタルグロースアカデミア
ロゴスウェア株式会社 ※ディジタルグロースアカデミア社の子会社
株式会社チェンジ鹿児島
株式会社ホープ
株式会社インタラクティブソリューションズ
SMBCサイバーフロント株式会社
従業員数
2,982名(2024年12月末日時点、正社員及び契約社員の人数合計、連結会社含む)
本社所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-17-1 GRAN TORANOMON 6階
TEL 03-6435-7338

東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩約1分
銀座線「虎ノ門」駅徒歩約9分
都営地下鉄三田線「御成門」駅徒歩約9分