業務概要
【部署のミッション】
マルチユーティリティ本部は、2026年4月に発足した新しい組織です。
中部電力グループは、マルチユーティリティ事業者として、既存エネルギー事業とのシナジーが見込まれる水資源分野、農林資源分野、資源循環分野の3つの分野を中心に事業を展開していきます。そして、オープンイノベーションによるビジネスモデルの変革や、エネルギーインフラの高度化による社会課題ソリューションの創出により、中部電力グループ全体で脱炭素・循環型（サーキュラーエコノミー）・持続可能な地域社会を実現していきます。
具体的には、上下水道事業やスマートメータ―を活用した事業を実施している水資源分野、森林経営・製材等の森林事業や節水型農業等を実施している農林資源分野、食品残渣を用いたメタン発酵バイオガス発電、廃プラスチックのリサイクル、有価物のリユース・リサイクル等、地域の未利用資源を活用する資源循環分野に取り組んでおり、マルチユーティリティとして、電力・ガス等のエネルギー事業と合わせて、地域・お客さまが抱える諸課題に対する一体的なソリューションを提供していきます。
このうち、森林事業の実現により、地域の持続的な経済発展、国内森林資源の有効活用、カーボンニュートラル社会の実現に貢献します。
【採用背景】
開始して間もない当社森林事業の拡大のためには、可能な限り早急に、各メンバーが自己の担当する案件開発に責任をもって取り組むことができるレベルになる必要があります。そのため、新規事業開発またはプロジェクトマネジメントの経験を有する人材を募集します。
【業務内容】
●雇用時
森林事業の新規事業開発（全国）
具体的には…
・中部電力グループの掲げる森林事業の取り組み方針に沿った、森林事業の案件の開発を担当していただきます。
・案件開発にあたっては、森林事業が抱える課題に対し、協業先企業（既存林業事業者を想定）の現状の課題を踏まえ、当社参画により「どのようなポジティブな効果・影響が創出されるか」という視点とともに、「どのように収益性を確保していくのか」という視点を持った事業開発が必要となります。
●変更の範囲
定款に定める当社事業
【仕事の魅力】
・地域が抱える課題解決に繋がる公益的意義の高い事業に、民間事業者の立場で関与できます。
・一般の民間企業では経験できない長期のビジョン・計画に基づく、案件開発の経験が可能です。
【キャリアアップイメージ】
自らが担当したプロジェクトの責任者（事業会社の代表取締役など）
【備考】
・プレスリリース「2026年4月1日付組織改定
https://www.chuden.co.jp/publicity/press/1217452_3273.html
・中部電力グループレポート P68～69「地域インフラ事業」
https://www.chuden.co.jp/resource/csr/csr_report/chudengr2025_all.pdf
応募資格・応募条件
【必須】
・新規事業の開発またはプロジェクトマネジメントの経験
・事業会社の設立・運営の経験
【歓迎】
・投資に関する基礎知識
・森林経営・林業に関する熱意・知識・経験
| 職種 / 募集ポジション | 【HD】森林事業の新規事業開発【マルチユーティリティ本部】 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 正社員 期間の定め：無 試用期間：無 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 以下のとおり ①本店（愛知県名古屋市東区東新町１） ※アクセス：地下鉄栄駅から徒歩約5分・高岳駅から徒歩約8分 ②会社が定める場所（テレワークを行う場所を含む） ※異動による転勤等の可能性あり （参考：主な事業場所在地） 国内：愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都 等 国外：ロンドン・ワシントン・ドーハ 等 |
| 受動喫煙対策 | 【喫煙による従業員の健康被害防止の取り組み】 「就業時間中の禁煙」および「原則として当社敷地内における禁煙」 |
| 選考プロセス | （１）応募 「この職種に応募する」ボタンよりご応募ください。エントリーフォームに記載いただいた連絡先へ、履歴書・職務経歴書の提出についてのご案内をお送りします。 （２）書類選考 お送りいただいた情報をもとに、書類選考をさせていただきます。 （３）面接 Web面接を2～3回実施いたします。 （４）内定・労働条件説明 内定通知後、労働条件および当社諸制度について説明させていただきます。 （５）入社 入社日はご相談に応じます。 |
| 会社名 | 中部電力グループ |
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