何をやっている会社か？
私たちは、国内最大級のリサーチパネルを保有するクロス・マーケティンググループ（東証プライム上場）の中核を担い、独自に培ってきたクリエイティブとテクノロジーの知見を駆使し、スマートデバイスを活用したDX支援を行う会社です。特に人々の生活に密着した著名なアプリを数多く手掛けています。
これまでの300を超える開発実績から、品質における信頼性・技術力の高さを評価いただき、金融業界を中心に多種多様な業界のトップ企業様に対し、戦略立案から開発、運用・保守まで一気通貫で支援しています。
【開発実績（一部）】
・スマホ証券アプリの開発・運用（大和コネクト証券株式会社 様）
★2023年度グッドデザイン賞受賞
・クレカアプリの開発・運用（三井住友トラストクラブ株式会社 様）
・バンキングアプリの開発（ソニー銀行株式会社 様）
・会員制リゾートホテル『東急ハーヴェストクラブ』用LINEミニアプリの開発（東急不動産株式会社 様）
・グループサイトシステムの開発（株式会社スポーツオアシス 様）
🔗各実績の詳細およびその他実績：https://www.cross-c.co.jp/works/
募集の背景
当社では、ベンチャー規模の組織体制と迅速な意思決定を活かし、従来のSIのやり方で発生していた問題点をDevOps、CI/CDの推進により積極的に改善する施策に取り組んできています。
業界全体に先駆けて、品質・コスト・成果物・プロセスなどを一元的に管理する品質保証システムを自社で構築しており、これまでにビルドやデプロイの自動化を推進してきた実績があります。
当社の開発環境のさらなる整備・自動化を共に強化していただける方を募集いたします。
仕事内容
【業務の概要】
チームマネージャーとしてチームリードをお任せいたします。
ネイティブアプリやWebアプリケーション開発におけるインフラアーキテクチャの設計や自動化、チューニングなどを行なっていただきます。
AWSや弊社プライベートクラウド環境にて、新たな技術に触れることも可能です。
また、納品後もお客様と長く関係を築き、保守・運用・運用改善の提案まで行うため、継続率が非常に高く、多くのチャレンジが可能な環境となります。更なる組織の成長や、大規模顧客向け戦略策定、新たな投資への取り組みなど、成長著しいスマートデバイス領域において、弊社の更なる成長に向けて業務を遂行頂きます。
【具体的には】
・チームの統括及びマネジメント
・システムの構築、運用経験、コスト管理
・運用フローの構築／運用チームの構築
・ボトルネック、アーキテクチャの改善
・システムリソースやシステム運用状況の可視化
・サーバーやネットワークの監視設計及び障害対応
・サーバーやネットワークのセキュリティ対策
・システムのリスク評価、およびセキュリティ対策の立案
・セキュリティ対策の設計、実装
・自動化やインフラ単独案件受注への仕掛けの動き など
【開発環境】
・インフラ：AWS, オンプレミス
・OS：RHEL/CentOS, AmazonLinux
・言語：PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
・開発ツール：Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible, Docker, AWS ECS/EKS/ECR
・コミュニケーション・プロジェクト管理：Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios
ビルドやアプリケーション配布の自動化、開発環境コンテナ化などを推進し、品質向上・効率化を積極的に進めています当社の強みの一つです。
【主なお取引先様】
大和コネクト証券様/東急不動産様/TBCグループ様/日本自動車連盟様/ソニー銀行様/クレディセゾン様 など
【所属部門の状況】
クラウドエンジニアのみが所属する部署に配属の予定です。
現在部長がマネージャーを兼任しているため、ここのマネージャーポジションに就いていただく想定です。
- 部長兼マネージャー 1名
- メンバー 2名
本ポジションの魅力
・AWSの新機能を利用したシステム構築を社内やお客様に対して提案できます。
・ 大手企業様からのお問合せが多く 、少数規模の会社ですが、大規模開発にも携わることができ、世の中にインパクトのある仕事ができます。
・ 保守や運用まで長期でお客様とお付き合いをし 、継続的に深い関係を築けます。
・ 少数精鋭の環境で裁量が大きく 、自ら考え実行できる環境です。
・会社のバリューに繋がるのであれば、 新しいことに会社は非常に前向き で、協力を惜しみません。
働く環境
【出社と在宅のハイブリッドワーク】
1か月間の中で40％まで在宅勤務が可能です。
※ご家庭やご体調に合わせて出社頻度は相談可能です。
※入社後3か月間は出社勤務になります。
【全席モニター完備。プロジェクトに応じてOSも選択可】
基本の支給PCはWindowsですが、担当いただくプロジェクトに応じてMacも支給しています。
【資格取得奨励制度】
会社が指定している資格に関しては、取得するとその受検費用を会社が負担しています。
また、資格によっては報奨金も支給しています。
【書籍購入制度】
参考書やビジネス書など、興味のある本があれば会社図書として購入することができます。
応募要件
【必須要件】
・クライアントワークのご経験
・Linux系サーバーのシステム設計、構築経験（3年以上）
・AWS環境の設計・構築・運用経験
・マネジメント経験(チーム規模不問)
【歓迎要件】
・OSSを使用したサービスの構築、運用経験
・高負荷となるサイト、システムの設計・構築・運用経験（負荷分散、セキュリティ対策など）
・高可用性が求められるシステムの設計・構築・運用経験
・Docker、k8sといった次期アプリケーション運用基盤の実務経験
・AWS認定資格の所有
・GCP環境の設計・構築・運用経験
・IaCを活用した自動化の経験
・インフラを知らない顧客にリモートでシステム構成を説明できる力
個人情報の取り扱いについて
個人情報の取扱いについて、下記内容に同意いただいた上で、ご応募ください。
・右側の「応募する」ボタンをクリックして表示される入力フォームでご提供いただく個人情報は、採用選考業務のため、採用、募集情報等の提供・連絡のために利用します。
・当個人情報を第三者に提供することはありません。
・当個人情報の取扱いを委託することがあります。委託にあたっては、委託先における個人情報の安全管理が図られるよう、委託先に対する必要かつ適切な監督を行います。
・当個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加または削除、利用の停止・消去および第三者への提供の停止、第三者提供記録の開示（「開示等」といいます。）を受け付けております。開示等の請求等は、以下の「個人情報苦情及び相談窓口」で受け付けます。
・個人情報の提供は任意です。ただし、個人情報を提供されない情報によっては、上記利用目的に記載の業務に支障が生じる恐れがあります。
・当ホームページではクッキー等を用いておりますが、これによる個人情報の取得、利用は行っておりません。
・入力していただいた個人情報はSSLにより暗号化されます。
【個人情報保護管理者】
デジタルソリューション事業部 ゼネラルマネージャー
【個人情報に関するお問い合わせ先】
株式会社クロス・コミュニケーション 個人情報苦情及び相談窓口
住所：東京都千代田区五番町6−1 AKビルディング 3F
E-MAIL：privacy_info@cross-c.co.jp
（受付時間 10:00～18:00 土日祝日除く）
関連リンク
| 職種 / 募集ポジション | 【1053】クラウドエンジニア マネージャ候補／東京 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【アクセス】 以下各路線『市ヶ谷駅』より徒歩2分 （JR / 都営新宿線 / 東京メトロ有楽町線 / 東京メトロ南北線） 【転勤の有無】 転勤なし |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 ※フレックスタイムあり（コアタイム：09:30～15:00） |
| 休日 | ・完全週休2日（土・日）,祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護休暇 ・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで ・婚姻休暇…婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与 |
| 福利厚生 | ・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種 ・交通費支給有（上限：月41,000円） ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金 ・社内表彰金 ・結婚祝い金 / 出産祝い金 / 永年勤続祝い金 ・資格取得奨励制度 ・書籍購入制度 ・Cリーグ(サークル活動)支援金 / 社内懇親会費 ・TJKベネフィット ・社内休憩スペース / ウォーターサーバー完備 ・服装自由 |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 原則室内禁煙（屋外に喫煙専用スペース設置） |
| 賞与 | 年2回支給（2月 / 8月） |
| 選考フロー | カジュアル面談 ※希望者のみ ▼ 書類選考 ▼ 1次面接（現場責任者・人事） ▼ 最終選考（適性検査、最終面接：代表・役員） ※リファレンス実施の場合あり ▼ オファー ▼ 入 社 ※面接回数は前後する場合がございます。 |
| 雇用元 | 株式会社クロス・コミュニケーション 〒102-0076 東京都千代田区五番町6−1 AKビルディング 3F TEL：03-6859-2262 FAX：03-3288-6352 |
| 会社名 | 株式会社クロス・マーケティンググループ |
|---|---|
| 概要 | 【設立】2013年6月3日 【資本金】6億4,671万円 ※2024年6月末時点 【証券コード】3675 【連結従業員数】1,707名 ※2024年6月末時点 【本社所在地】〒163-1424 東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー24F （代表）TEL：03-6859-2250／FAX：03-6859-2273 |
| 事業内容 | リサーチ事業及びＩＴソリューション事業を行う子会社等の経営管理及びそれに付帯または関連する事業 |
| 休日休暇 | 年間休日125日 ・完全週休2日（土・日）、祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護休暇 ・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで ・婚姻休暇…婚姻日から１年以内に5日間の休暇付与 |
| 福利厚生 | ・健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 ・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種 ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金 ・社内表彰金(Golden Cross Award) ・結婚祝い金…最大50,000円支給(試用期間中は対象外) ・出産祝い金…20,000円支給(試用期間中は対象外) ・永年勤続祝い金…勤続10年毎に100,000円支給 ※勤続30年まで ・Cリーグ(サークル活動)支援金 ・社内懇親会費…部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費 ・TJKベネフィット…保養施設、特別割引(旅行・レストラン・スポーツジムetc…) ・オフィスコンビニ ・社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備 ・屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室設置) |
| 平均残業時間 | 20時間(CMG全体/月あたり) |
| 育休取得率 | 男性68%、女性100% ※育休産休取得者の復帰率100% |
| 関連会社 | 以下三つの柱を軸とした総合マーケティング企業です。 ----------------------------------------------------------- ★デジタルマーケティング事業 →「データ」と「顧客理解」に基づき、 デジタルメディア、デジタルプロモーション、システムソリューションまでの幅広い領域でマーケティング施策の実行を支援 ◎データマーケティング事業 →国内最大級のパネルネットワークを活用し、生活者データを効果的に収集・分析。多様なマーケティング・ニーズに応えるソリューションを提供。 ◆インサイト事業 →国内最大規模のアナリティクス組織を擁し、 生活者インサイトの発掘・分析・理解に基づくコンサルティングを提供 ----------------------------------------------------------- ★ 株式会社クロス・コミュニケーション ★ 株式会社クロス・プロップワークス ★ 株式会社オルタナエクス ★ 株式会社クリエイティブリソースインスティチュート ★ 株式会社エクスクリエ ★ 株式会社パスクリエ ★ 株式会社REECH ★ ノフレ食品株式会社 ★ 株式会社MDIU ★ 株式会社トキオ・ゲッツ ★ 株式会社トラフィックス ◎◆ 株式会社クロス・マーケティング ◎◆ Kadence International Business Research Pte.Ltd. ◎◆ Kadence International Inc. CHINA ◎◆ Kadence International (Thailand) Co., Ltd. ◎ 株式会社メタサイト ◎ 株式会社ウィズワーク ◆ 株式会社メディリード ◆ エンバイロセルジャパン株式会社 |
| グローバル展開 | 日本全国からの調査依頼に対応しているほか、世界10か国、20拠点以上で展開しているため、グローバルリサーチも可能。 アメリカ合衆国：サンフランシスコ、ニューヨーク、フィラデルフィア ベトナム：ホーチミン タイ：バンコク インド：デリー、ムンバイ、バンガロール シンガポール：シンガポール イギリス：ロンドン インドネシア：ジャカルタ フィリピン：マニラ 中華人民共和国:上海 |