募集背景
「animo」は国内CRO大手であるCMICグループから生まれたアニマルヘルスケア事業です。
動物病院の診療データやペットライフデータを活用した独自のReal World Data（RWD）プラットフォームを基盤に、動物薬メーカーやペットヘルスケア企業のマーケティング・営業・研究開発を支援しています。
近年、動物医療・ペットヘルスケア市場においては、データに基づく意思決定の重要性が高まっています。当社では、業界トップクラスのデータ基盤とCMICグループのネットワークを活かしながら、動物薬メーカーの市場分析、新製品導入支援、施策効果検証、PMS／RWE支援など幅広いサービスを展開しています。
今回募集するのは、単なるデータ分析担当者ではなく、顧客の課題を理解し、RWD活用による解決策を企画・提案できるポジションです。
動物医療業界の経験の有無よりも、顧客と向き合いながら課題を整理し、提案につなげる力を重視しています。新規事業・成長事業の中核メンバーとして、事業拡大を牽引いただける方を募集いたします。
事業概要
animoは、人医療領域でデータビジネスを牽引するビッグプレイヤーと同等以上の規模（数千病院分）の動物医療データを、データホルダーからの信託により法的に取り扱い可能な状態で保有し、動物医療RWD領域で先進的な取り組みを進める企業です。
私たちは、動物病院の診療データを中心としたReal World Data（RWD）を活用し、動物薬メーカーやペットヘルスケア企業の意思決定を支援しています。
最大の特徴は、この大規模データを、最新のAI技術・AIエージェントを活用して「プロファイリング → クレンジング → 分析」まで一気通貫で処理できる独自の分析基盤にあります。従来は多大な人手と時間を要していた分析を高速・高精度で型化し、動物薬・フードメーカー等の開発戦略・マーケティング戦略の支援およびコンサルティングを提供しています。
具体的には、以下のような領域を展開しています。
- 市場分析・競合分析支援
- 営業・マーケティング戦略支援
- 新製品導入支援
- PMS（製造販売後調査）・RWE（リアルワールドエビデンス）支援
- 学術・Evidence構築支援
- 動物病院向けデータソリューションの提供
- 現在は、RWDを活用したPMS（製造販売後調査）支援体制の構築についても検討が進んでおり、市場分析にとどまらず、開発・薬事・エビデンス領域へと事業を拡張しています。
さらに、ペットオーナーおよび動物病院向けのPHR-EHRプラットフォーム「animo」の開発・運営を行い、蓄積されたデータを活用した新たな価値創出にも取り組んでいます。
▼animoホームページ
https://animo-pet.jp/
必須要件
以下いずれかの経験をお持ちの方
- BtoB営業
- マーケティング
- プロダクトマネジメント
- 営業企画
- 事業開発
- コンサルティング
- 加えて、
- 顧客課題を整理し、提案内容に落とし込んだ経験
- PowerPointを用いた顧客向け資料作成経験
- Excel等を用いた基本的なデータ集計・分析経験
- データ分析やAI活用に抵抗がない方
- 社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進できる方
- BtoBビジネスにおける高いコミュニケーション能力
歓迎要件
- 動物薬メーカーでの営業、マーケティング、学術、営業企画経験
- 獣医師資格
- 小動物臨床経験
- ペットヘルスケア業界での業務経験
- 医薬品、医療機器、検査会社、CROでの業務経験
- PMS／RWE領域の経験または知識
- 臨床研究、薬事、Evidence構築に関する知識
- KOL対応経験
- データ分析、BIツール、ダッシュボード利用経験
- 新規事業開発経験
- 英語資料の読解経験
- 外資系企業との折衝経験
求める人物像
- 顧客の曖昧な相談や課題を整理・構造化できる方
- データを活用して顧客の意思決定を支援したい方
- 提案書作成やプレゼンテーションが得意な方
- 顧客との長期的な関係構築ができる方
- 自ら考え、主体的に行動できる方
- 成長中の事業において幅広い業務に挑戦したい方
- 動物医療・ヘルスケア領域に関心がある方
- 専門知識だけでなく、ビジネス視点を持って課題解決に取り組める方
- 素直にフィードバックを受け止め、学びながら成長していける方
- 顧客や社内メンバーと、丁寧で誠実なコミュニケーションが取れる方
- 完璧さよりも、まず前に進めることを大切にできる方
- 「知らないこと」を素直に「知らない」と言え、貪欲に吸収できる方
| 職種 / 募集ポジション | RWDソリューションコンサルタント（アニマルヘルス領域／事業開発・マーケティング支援） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 転勤は基本的にございません。 山手線／京浜東北線・根岸線／東京モノレール「浜松町駅」南口 徒歩約6分 都営大江戸線／都営浅草線「大門駅」 A1出口 徒歩約11分 ゆりかもめ「日の出駅」2A出口 徒歩約7分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（休憩：1時間） ※入社1ヵ月後よりフレックスタイム制度適用可能 テレワークあり |
| 休日 | 完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 年次有給休暇 育児・介護休業 等 |
| 福利厚生 | 生保・損保団体取扱 各種保養所 退職金制度（原則満3年以上勤務した場合に支給） 在宅勤務制度 短時間勤務制度（適用条件あり） 企業型確定拠出年金 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 【喫煙場所状況】 屋内全面禁煙（屋内 喫煙エリアあり） 執務エリア内全面禁煙 |
| 試用期間 | 有り（3か月） |
| 募集会社 | シミックホールディングス株式会社へご入社後、 animo株式会社へ出向となります |
| 会社名 | シミックグループ/CMIC Group |
|---|---|
| 創業 / Foundation | 1992年（会社設立：1985年3月14日) In 1992 (The Company was established on March 14, 1985) |
| 代表者 / Representative Directors | 代表取締役社長 大石 圭子 / Keiko Oishi, Representative Director, President |
| 従業員数 / No.of Employees | 7,811名（持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む）※2025年10月1日現在 7,811 (as of October 1, 2025 on a consolidated basis, include CMIC , CMIC CMO) |
| 中途採用比率 | 【シミックホールディングス株式会社】 2023年度 100% 2022年度 100％ 2021年度 100％ 【シミック株式会社】 2023年度 64% 2022年度 51％ 2021年度 36％ 【シミックファーマサイエンス株式会社】 2023年度 47% 2022年度 66％ 2021年度 75％ 【シミック・イニジオ株式会社】 2023年度 100% 2022年度 100％ 2021年度 100％ 【シミックソリューションズ株式会社】 2020年度 89% 2022年度 96％ 2021年度 87％ 【シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社】 2023年度 89% 2022年度 84％ 2021年度 79％ |