【募集背景】
新電力サービスの需要増加に伴い、当社グループ会社にて自社の電力サービス「トクテンでんき」を今年度からリリースしました。「日本一、加入者への特典が多い電力サービス」を目指し、事業へ積極的に投資をしています。2011年の創業から培ってきた営業ノウハウをもとに、一気に事業を拡大していくべく、この度の採用に至りました。2025年度グループ売上高100億円という目標に向け、共に会社の成長を担い、スピード感を持ったキャリアアップを実現していきたい方を募集します。
【仕事内容】
個人のお客様に対して、電力サービス「トクテンでんき」の営業を行っていただきます。将来的なキャリアプランとして、不動産や法人向けのIT営業など、将来的には幅広い営業に挑戦していくことが可能です。
■自社サービスの営業
【トクテンでんき】
「日本一、加入者への特典が多い電力サービス」を目指す、新電力サービスです。加入者は、スポーツの無料観戦チケットや、家具家電のプレゼント、不動産の賃貸仲介手数料が無料など、さまざまな特典を受けることができるサービスとなっています。お客様にメリットを感じてもらいながら営業力を身につけていくことができます。
■仕事の特徴
・営業未経験入社が95%以上。未経験から半年で戦力になる営業ノウハウ
・お客様の課題解決に貢献でき、メリットを感じてもらえる商材の営業
・自社サービスの営業に関わり、やりがいを感じることができます。
・チーム制のため、仲間と切磋琢磨したり、困ったことは相談しながら働けます。
■仕事の流れ
１．チームで1日のスケジュールや訪問エリアを話し合います。
チーム制の訪問営業のため、先輩や上司と相談しながら1日のスケジュールを確認します。
２．担当エリアでの訪問活動
1日に10〜20名のお客様の対応をします。
お客様の対応中も、上司がリアルタイムでフォローに入るため、未経験でも安心です。
３．お客様の課題やニーズに合わせた商材の提案
４．営業終了後はチームでミーティング
営業活動のフィードバックや、分からなかった点の相談などができます。
その日のうちに解消することで、スピード感を持って成長できます。
■研修、教育体制
入社後、約1ヶ月間の研修があります。商材知識の研修から、ロールプレイングまでしっかり行うため、営業未経験の方でも安心してスタートすることができます。また、研修終了後も上司や先輩との1on1を定期的に行っているため、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。（先輩社員もほとんどが営業未経験からスタートしているため、新入社員が躓くポイントや大変に思うことも分かってくれている安心感があります。）
【募集要件】
▼必須条件（MUST）
・学歴不問
・営業未経験歓迎
▼歓迎条件（WANT）
これらの経験がある方は、さらに早く活躍できます。
・接客や販売の経験
・コミュニケーションを取るのが好きな方
・真面目にコツコツ仕事に取り組める方
【キャリア例】
個人向けのライフラインの営業を経験したのちには、様々なチャレンジをすることができます。「キャリアは十人十色」という考えのもと、一人ひとりに合った理想のキャリアを実現できる環境です。
・より高単価な商材である不動産の営業（個人営業）
・早期からマネジメントへの挑戦
※入社後、最短で9ヶ月でリーダー、2年でマネージャーの昇格実績あり
・ITコンサル営業へのキャリアチェンジ（法人営業）
・キャリアアドバイザーや人材営業へのキャリアチェンジ
まだまだ拡大フェーズの当社だからこそ、将来的には会社のボードメンバーや役員を目指していくこともできます。むしろ早期でキャリアアップしていきたい、20代からスピード感を持って成長していきたい、こういった想いを持っている方を採用していきたいと考えています。
| 職種 / 募集ポジション | 個人向けフィールドセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間 有/3ヶ月（試用期間中の条件の変更はありません） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【新宿本社】 東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル9階（5階総合受付） ◆アクセス 都営大江戸線「東新宿駅」徒歩3分 東京メトロ副都心線「西早稲田駅」徒歩5分 JR山手線「新大久保駅」徒歩11分 【神奈川支店】 神奈川県厚木市寿町3-15-18TKビル502 ◆アクセス 小田急小田原線「本厚木駅」徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10:00~20:00 |
| 休日 | 週休2日 ※会社カレンダーによる（※毎月月末の4日は連休とする。例：8月28日〜8月31日） 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、特別休暇、産休・育休、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・住宅手当 ※条件あり ・役職手当 ・社員寮 ・健康診断 ・独立支援制度 ・結婚祝い金 ・社内ベンチャー制度 ・読書奨励金 ・各種サークル ・入社時研修 ・営業研修 ・ジョブローテーション制度 |
| 会社名 | Cmind Group |
|---|---|
| Group Purpose | 世の中を、フラットに。 |
| 設立 | 2011年3月11日 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 虎石 克 |
| 社員数 | 290名（グループ合計※2025年7月時点） |
| 許認可 | □ 一般労働者派遣事業 派13-306913 □ 有料職業紹介 13-ユ-311760 □ プライバシーマーク認定 第17002767（04）号 □ 東京都知事免許(3)第97675号 |
| サービス | □ スリホ □ OBIS □ Digital Sign □ フラットシリーズ □ カリクル □ 就活マガジン □ 赤ペンES など |
| 事業内容 | □ スマートオフィス事業 / スリホの提供、ITインフラに関するコンサルティング □ SES事業 / SESによる企業のIT支援、人材支援 □ HR事業 / カリクルの運営、マイキャリの運営、就活メディアの運営 □ ライフサポート事業 / 自社新電力サービスの提供、ライフプランニングに沿った不動産の提供 |
| 顧問 | □ 顧問弁護士：ISG法律事務所 小幡 靖弥 □ 顧問会計士/税理士：壁谷公認会計士事務所 壁谷 英薫 □ 顧問社労士：帝王労務管理事務所 田中 実 □ 顧問：代表世話人株式会社 杉浦 佳浩 |
| グループ会社 | □株式会社C-mind □ キャンバスエッジ株式会社 □ 株式会社シーマインドキャリア □ 株式会社シーマインドエステート □ 株式会社LEAD |