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【49年黒字経営 × 残業月10h以内 × チーム派遣】クラウド設計・運用から戦略立案まで担う、リーダー候補を募集。

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コムテック株式会社 の求人一覧

【49年黒字経営 × 残業月10h以内 × チーム派遣】クラウド設計・運用から戦略立案まで担う、リーダー候補を募集。 | コムテック株式会社

■当社の事業内容

BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開。
「業務の効率化をはかりたい」「コストの大幅削減をしたい」そんなお客様のニーズに合わせて様々な経営課題に対して、営業支援・IT支援・事務支援を組み合わせ最適なソリューションを提供。

業界大手はもちろん、創業以来から取引しているクライアントもあり、創業から49年堅実な経営を続けています。コムテックの事業は日々拡大しており、プロジェクト数も着実に増加傾向です。

【この仕事の魅力】

◆ “クラウド戦略”まで担える上流志向の環境
構築・運用にとどまらず、非機能要件の設計やクラウドネイティブ構成の支援、さらに戦略立案やコスト管理まで踏み込めるフェーズで活躍できます。

◆ チームで挑む、安心と成長の現場
すべての案件がチーム体制でのアサイン。現場には必ず仲間がいるため、技術的な相談や壁打ちがしやすく、自然と視野が広がります。

◆ 安定企業 × 高待遇 × 柔軟な働き方
49年黒字経営・プライム比率9割超の安定基盤に加え、残業月10時間以内・年間休日125日以上。実力に応じた納得感のある評価制度も魅力です。

【募集背景】

1976年の創業以来、49年連続で黒字経営を継続している当社。
大手企業や官公庁を中心としたプライム比率9割以上の安定基盤のもと、クラウド領域でも構築・運用だけでなく、上流設計や非機能要件への対応、クラウド戦略立案まで担う機会が増加中。
今後、技術力とマネジメント力を併せ持ち、プロジェクトをリードできるリーダー候補を募集します。

【仕事内容】

AWS・Azure・GCPなどを活用したクラウドインフラに関する以下の業務をご担当いただきます。
※チームでのアサインが原則。現場に必ず仲間がいる安心感があります。
■ クラウドインフラの設計・構築・運用(AWS/Azure/GCP)

■ クラウドネイティブな構成のアーキテクチャ設計支援

■ 非機能要件(性能・可用性・セキュリティ等)を踏まえた設計

■ 顧客・開発・情報システム部門との調整/要件定義

■ チームマネジメント/パートナー管理/コスト管理

【プロジェクト事例】

■ クラウドサービスと連携したネットワークインフラ構築・運用プロジェクト
オンプレミスからクラウドへの移行を見据えたネットワーク基盤の設計・構築・運用に従事。Cisco製ルータ/スイッチによるLAN/WAN環境の整備や無線LAN・リモートアクセス基盤の構築に加え、プロキシサーバや認証サーバ、DHCP等の各種サーバ群を設計・運用。

■ 金融機関向けコンテナ基盤提供プロジェクト(OpenShift環境)
金融機関向けに、OpenShiftを用いたコンテナ基盤の構築・保守を担当。高可用性・セキュリティ要件に対応した設計に加え、コンテナ環境の最適化と継続的デリバリを支援。

【応募資格】

■ 必須
AWS/Azure/GCPいずれかでの構築・運用経験

■ 歓迎(いずれか1つでも歓迎)
クラウド各社の特性理解・資格保有(AWS・Azure)
クラウドネイティブ構成での開発・設計経験
非機能要件を踏まえたクラウド設計経験
顧客や社内部門との調整・要件定義経験
チーム/パートナーのマネジメント経験
プロジェクトのコスト/収支管理経験

【働く環境】

年間休日125日以上
残業月0〜10時間程度
保養所完備(ハワイ・新潟・八ヶ岳)
社保完備、資格取得支援、技術研修制度あり

【キャリアパス】

■ 実力に応じて、スペシャリスト/マネジメント両軸のキャリアパスを選択可能

■ 年齢や年次に関係なく、実績と成果で昇進・昇給を実現

■ 技術成果や顧客貢献が、報酬・表彰に直結する評価制度あり

■ Slack・勉強会文化など、壁打ちできる技術者同士のつながりも充実

【年収モデル】

■経験5年:年収680万円
 クラウド基盤の構築・運用に加え、業務効率化・技術検証にも参画

■経験8年:年収730万円
 要件定義・非機能要件の設計を主導し、チームの技術支援も担当

■経験12年:年収800万円
 複数案件を横断的にリードし、クラウド戦略や予算管理までを担うプレイングマネージャー

※前職給与は最大限考慮。成果・実力に応じて、公平かつ納得のいくオファーをご提示します。

職種 / 募集ポジション 【正】_クラウド_リーダー候補(RPO)
雇用形態 正社員
給与
年収
賞与:年2回(6月・12月)
勤務地
 
勤務時間
9:00〜17:45(原則)
休日
・土日祝/年末年始/有給/慶弔 等
・年間休日125日以上
福利厚生
資格取得支援、技術研修制度あり
保養所完備(ハワイ・新潟・八ヶ岳)
加入保険
社会保険完備
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
会社情報
会社名 コムテック株式会社
創立
1976年11月6日
設立
2014	年10月6日
※親会社であるYIホールディングス株式会社と合併。
存続会社のYIホールディングス株式会社はコムテック株式会社に商号を変更。
社員数
正社員:1,261名(2025年3月)※連結
契約社員・スタッフ社員:569名(年間平均)※連結

売上高
185億2百万円(2025年3月)※連結
本社所在地
〒105-6791 東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10F
拠点所在地
大阪ブランチ、名古屋ブランチ、小田原オフィス、湘南サイトA、湘南サイトB、城山ブランチ、福岡オフィス、南九州センター、開発センター
グループ会社
株式会社ヒューマンウェア
株式会社リンクライン
事業内容
■事業内容:
お客様が抱える様々な経営課題に対し、以下のサービスを組み合わせ解決のための最適なソリューションを提供します。様々な現場を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価をいただいています。
・コンサルティング、業務設計
・営業支援
・マーケティング支援
・システム開発・運用
・オペレーション
代表取締役社長
伊倉宏英
男女比
男性:45.7% /女性:54.3%(正社員)
※2025年3月時点 
平均年齢
39.5歳(男性:41.2歳、女性:38.3歳)
※2025年3月時点 
有給取得率
86.3%(正社員)
※2025年3月時点