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【会社について】

コンセントは「デザインでひらく、デザインをひらく」をミッションに、企業や行政と伴走し活動を支えるデザイン会社です。

デザイン経営や事業開発、マーケティングやブランディング、クリエイティブ開発等において、サービスデザインの視点と技術を生かして戦略策定から実行まで一貫して支援しています。また、誰もがデザインについて学べる「コンセントデザインスクール」の運営等を通して「デザインの知の活用」を社内外に広く訴求しています。生活者一人ひとりがデザインの視点を身につけ、問題解決に役立てられる社会となることを目指して活動しています。

【所属部署と職種】

Design Engineering groupについて

デザインとエンジニアリングの両方の観点を統合し、新技術活用の探求から業務への定着までをリードするグループです。市場や技術の動向を捉え、新しい技術を活用した体験価値を提供しながら、組織内での再現・展開可能な知見を創出します。

Design Engineering group グループサイト

バックエンドエンジニアについて

ウェブ、アプリなどのさまざまなサービスの構築・運用を支援する上で、プログラム、データ、インフラの設計・実装・検証を担当するポジションです。

サーバーサイドにおいては、データベースやAPI設計、インフラとの連携を通じて、サービスの安定性や拡張性を支える仕組みを構築します。
目的に沿った最適な手段の検討や技術選定とともに、より良いサービスや新たな体験価値のために、エンジニア視点から積極的に提案・コミュニケーションを行い、顧客ビジネスの課題解決に貢献してください。

事例：
弊社事例からエンジニア職に関連が強い事例を抜粋してご紹介します。
その他の事例はコーポレートサイト「事例紹介」ページでご覧いただけます。

【業務内容】

顧客課題やプロジェクトの目的を正しく認識し、最適な解決手段を提案・協議する
使いやすく更新性の高いウェブサイトやウェブサービスを設計・実装する
- 各種言語を使ったサーバサイドのプログラム開発
- サーバ・ミドルウェアの構築・運用・パフォーマンスチューニング
- 各種クラウド環境での、システムの提案・設計・構築・保守・運用
- システムの効率化や自動化に必要な調査・検証・提案・実装
外部パートナーへのディレクション、品質管理を実施する
必要に応じて要件定義書・設計書等のドキュメント作成を行い、仕様を可視化する
プロジェクトメンバー（デザイナーやフロントエンドエンジニアなど）と協業し、タスクを遂行する

※デザイナーやフロントエンドエンジニアの業務と密接に関わり合うため、業務内容やプロジェクト規模によっては領域を横断した知識が求められます。具体的な業務領域・対応範囲については、ご自身のスキルや経験をふまえて検討します。

【応募条件】

< 必要な条件/経験 >

PHP・Node.jsなどのサーバプログラム実装における実務経験（4年以上）
CMSの新規構築・カスタマイズ開発・保守・運用経験
パブリッククラウド環境に関する知識・経験
各種SaaS・PaaS・API利用などに関する知識・経験

< 望ましい経験/スキル >

システムの高速化・最適化に関する知識・経験
データベースの知識・経験
セキュリティ対策に関する知識・経験
コンテナ開発・運用に関する知識・経験
フロントエンドの知識・経験
生成AIを活用したプログラミングやAI駆動開発の知識・経験

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コンセントでは、カジュアル面談も受け付けております。
皆さまのご経験や今後のキャリアに対する展望と、コンセントのエンジニアの仕事内容、働き方、具体的な案件事例など、お互いの情報交換の中から、一緒に働くことで生まれる価値や可能性を考えていく場です。
応募の前に「まずは話が聞きたい」という方は、お気軽にお声がけください。
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その他参考情

職種 / 募集ポジション	バックエンドエンジニア
雇用形態	正社員
給与	年収【専門業務型裁量労働制】みなし時間分（1日9.5時間×20日）、月10時間分の時間外手当（法定外休日）、固定時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給します。 ※業績による期末賞与あり
勤務地	150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 プレファス恵比寿南株式会社コンセント地図で確認 ※転勤無し ※リモートワーク可
就業時間	専門業務型裁量労働制（みなし時間分9.5時間） ※始業9:30 終業18:30を基本とし、労働者の決定に委ねる
待遇	交通費全額支給 / 社会保険完備 / 育児支援制度 / 出張手当 / 研修あり / 資格取得支援制度その他【諸手当】時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
様々な成長機会の提供	自身のスキルの成長が会社の成長に繋がります。そのため、さまざまな成長機会を積極的に提供しています。・国内外のセミナー・カンファレンスへの参加支援・書籍やツール・アプリケーション等購入の会社負担・頻繁に開催される社内勉強会（社外ゲストを招いて公開型で実施することもあります）への参加など
休日・休暇	有給休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上その他リフレッシュ休暇（勤続6年目に10日間の特別休暇が付与されます）
試用期間	あり：6か月（試用期間中の労働条件に変更なし）
給与詳細	月額給与の内訳は下記になります。基本給：395,000円～554,880円固定時間外手当：25,000 円～35,120 円
選考ステップ	書類選考→1次面接→SPI試験（※1）→2次面接（※2）→オファー面談 ※1　SPIのみでの合否判定は行いません。 ※2　面接は2回が基本ですが場合によっては増えることもあります。

会社情報
会社名	株式会社コンセント
設立	1973年12月
代表者	代表取締役会長上原哲郎代表取締役社長長谷川敦士
売上高	31億2,000万円（2025年3月期）
従業員数	241名（2025年7月1日時点）
主な事業内容	事業開発・組織開発支援などサービスデザイン／UXデザイン／UIデザイン／ウェブサイト構築・設計・運営支援／ウェブサイトガバナンス支援／印刷情報媒体の企画・編集・制作／雑誌、書籍のエディトリアルデザイン／デジタル教材開発／動画・VRなどインタラクティブコンテンツ開発／インクルーシブデザイン／その他付随する業務
本社所在地	〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 プレファス恵比寿南株式会社コンセント
デザインする文化	コンセントが提供するさまざまなソリューション。多様なメンバーが協力し、職種や役職、年齢関係なく知識や意見を発信し、一緒に考え、共創します。この姿勢を創業以来大事にしてきたからこそ、クライアントに信頼され、喜んでもらえる仕事が実現できているのだと考えています。そして何より、エンドユーザーや読者のためになることを徹底的に考える。コンセントのデザインはこうした土壌に文化として根付いています。
自社サイト	https://www.concentinc.jp ・事例紹介　https://www.concentinc.jp/works/

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