Craifについて

Vision

人々が天寿を全うする社会の実現 —— がんという人類最大の課題から、医療の未来を変える

Craifは、2018年に創業した名古屋大学発のバイオAIスタートアップです。「人々が天寿を全うする社会の実現」を掲げ、がんをはじめとする病によって人生の可能性が失われることのない未来を創ろうとしています。がんは、日本では2人に1人が罹患するといわれ、4000年もの間、人類が克服できていない最も大きな課題のひとつです。一方で、がん検診の受診率は40%前後にとどまり、多くの人が早期発見の機会を逃しているのが現状です。誰もが検診の重要性を頭では理解していても、日々の忙しさや「病気は治療するもの」という意識の根強さから、行動にはなかなかつながりません。
Craifは、こうした心理的・社会的なハードルをテクノロジーで乗り越え、誰もが自然に予防・早期発見へと行動できる社会の実現に向けた根本的な課題解決に挑んでいます。

What We Do

予防医療の時代に向けて、ヘルスケアのバリューチェーンを再構築する

Craifは、DNAやRNAなど生命が発する多様なバイオシグナルを抽出or計測する解析する独自の基盤技術と、最先端のAIアルゴリズムを融合し、マイクロRNA×AIによってステージ1から最大10種類のがんリスクを検出可能にした世界初の尿検査「miSignal（マイシグナル）」を開発・提供しています。この技術を軸に、医療の中心を「治療」から「予防・早期発見」へとシフトする社会づくりを推進しています。
さらにCraifが目指すのは「誰もが病に縛られず生きられる社会/予防が当たり前になる社会/誰もが自分の未来の健康を当たり前に守れる社会」です。予防を起点に、治療・再発防止・健康管理までを一貫して支える新たなヘルスケアのバリューチェーン構築を目指します。

具体的には、
・トイレで生体変化を常時モニタリングし、体のわずかな異変を検知する
・異変があればスマートフォンに通知が届き、自宅でmiSignalによる検査を実施する
・検査結果を医療機関と共有し、受診までの手間や待ち時間を最小限に抑える
・自社開発中のシステム「Oyster」で治療データと生活データを統合し、再発防止と継続的な健康フォローを支援する

このように、生活と医療がシームレスにつながることで、断片的だった医療体験を“線”として再構築し、誰もがストレスや手間を感じることなく、自然に健康と向き合える社会を実現していきます。

Craifに“いま”注目していただきたい3つの理由

1. “T2D3”を凌駕する、圧倒的な成長スピード
2022年の初プロダクトローンチ以降、前年比5倍、3倍と飛躍的な成長を遂げ、現在も3倍以上の成長率を維持しています。販売チャネルは自社オンラインストアに加え、全国約4,000のドラッグストア、2,000の医療機関へ展開。“スタートアップ成長の黄金モデル”とされるT2D3を凌駕するスピードで、事業を拡大しています。

2. 成長を加速させる、米国での本格展開
がんは世界共通の課題です。そしてCraifの技術は海外のVCからも高く評価され、グローバル展開への期待が高まっています。2025年10月には米国・サンディエゴに拠点を設立。代表の小野瀨自らが現地に移住し、Craifの挑戦は日本国内にとどまらず、グローバル市場での本格展開へと新たなフェーズに突入しました。

3. 深まるカルチャーと高まるエンゲージメント
組織が拡大を続ける中でも、社員エンゲージメント指標（eNPS）は年々上昇し、現在は＋47を記録しています。（同サーベイ利用企業平均：－61）明確なVisionとValueに基づく経営を徹底することで、一体感はさらに高まり、一人ひとりが強い当事者意識と誇りを持って働くことが出来ています。意見を率直に交わし合いながら、信頼と尊敬を軸に挑戦を続けるカルチャーこそが、Craifの成長を支えています。

Craifの挑戦は、まだ始まったばかりです。壮大なVisionの実現に向けて、私たちはようやくその入り口に立ちました。次の時代の医療をつくるこの挑戦に、共に立ち向かう仲間を求めています。

社会を変え、時代を動かす当事者として、Craifで新しい一歩を踏み出しませんか。

参考資料

■メンバーインタビュー note

■代表小野瀨 note

■会社紹介動画（1:35)

■研究所/検査センター紹介動画（6:18）

■VC X&KSK本田圭佑さん×代表小野瀨対談（7:32）

■YouTubeチャンネル スタートアップ酒場（22:50）

募集背景・キャリアパス

真に社会課題を解決する事業の拡大と、企業価値の最大化を両立するフェーズにおいて、CFO候補を募集しています。財務・資本戦略の立案と実行を通じて、NASDAQ上場準備を主導すると同時に、Craifのコアメンバーとして社会に深いインパクトを残す基盤を築く重要なポジションです。将来的にはグローバル経営を見据えた経営陣の一角としての活躍を期待します。

仕事内容

CraifのCFO候補として、以下のような業務・責任を担っていただきます。

■ 経営戦略・財務戦略の立案と実行
・CEO/COO/CTOと連携し、経営視点から中長期の事業計画を策定
・戦略に基づく財務計画・資金調達の推進
・ボトルネックの特定と構造改善に向けた仮説検証・施策実行
■ グローバル資本市場における資金調達・投資家対応
・エクイティストーリーの策定とアップデート
・国内外の投資家とのコミュニケーションを主導し、信頼関係を構築
・資金調達（エクイティ／デット）およびバリュエーション交渉
■ IPO準備およびガバナンス強化
・US GAAPベースでの財務報告体制の構築・運用
・監査法人・証券会社・弁護士などとの連携によるIPOプロセス管理
・SOX法対応含む内部統制・リスクマネジメント体制の確立
■ 組織設計とチームマネジメント
・財務・経理・IRチームの組成・マネジメント
・ERP・業務システムの整備による経営管理の高度化
・米国上場企業に相応しいガバナンス水準の実装

応募要件（MUST）

以下のいずれかの経験を有する方
・成長企業でのCFO、または企業コントローラー／ファイナンスディレクター経験
・投資銀行・PEファンドでのIPO支援・M&A・資金調達等の実務経験
・上場企業でのIR／財務戦略経験、および監査法人等と連携した会計実務経験

加えて以下も必須とします
・グローバル投資家との交渉・対話ができる高い英語力
・急成長環境で自ら手を動かしながら経営レベルの判断ができるリーダーシップ
・ファイナンスを超えた全社視点で、事業を前に進める実行力と意思決定能力

歓迎要件（WANT）

・バイオ・医療・ヘルスケア領域でのファイナンス・IR経験
・米国公認会計士資格（CPA）、またはBig4監査法人での実務経験
・US GAAPベースでの財務報告・IPO準備の実務経験
・米国上場企業でのCFOまたはそれに準ずる役職の経験

求める人物像

・社会課題解決への強い意志と、CraifのVMVへの共感
・高い倫理観と責任感を持ち、自らの行動で組織に信頼を築ける方
・不確実性の高い環境においても、自ら仮説を立て、実行と改善を繰り返せる方
・チームワークを大切にしつつも、自ら率先して手を動かせるオーナーシップ
・企業価値最大化に対する執着と、経営に対する強い当事者意識を持つ方