「人々が天寿を全うする社会の実現」を目指し、技術で社会課題を解く
~医療の中心を「治療」から「予防・早期発見」へ~
Craifは、バイオテクノロジー×AIの社会実装により、がんをはじめとする疾患の早期発見や、一人ひとりの体の状態に応じた個別化医療の実現を支えます。
詳細はWebサイトをご覧ください。
https://misignal.jp/
日本において約3人に1人が命を落とし、死因の第一位である「がん」は、早期発見のための手法が確立されていません。がんは早期発見・早期介入を行うことで生命予後・機能予後を著しく改善することができる疾患であり、がんの早期発見は世界的にも重要な課題です。
「病状も治療も苦しく、痛く、金銭的負担も大きくて辛い」という、多くの人ががんに対して抱える大きな恐怖を払拭し、「早く見つけて早く治療できる」世界を一緒に実現する仲間を募集しています。
仕事内容
〇事業戦略およびエクイティストーリーの策定をお任せいたします
〇役員直下のポジションで会社の成長を牽引いただきます。
<具体例>
- 社内外の研究データ並びに社内の事業関連データに基づき、事業戦略およびエクイティストーリーの策定
- 製品のローンチや販売後の価値最大化に関わるプロジェクト、ならびに事業開発チームと研究開発チームを含めたクロスファンクショナルチームのマネジメント
- R&Dの開発状況や社内の研究データ、社外の論文やガイドライン等を通じた科学的な見地から、製品のポジショニングやメッセージングの最適化を通じて、事業開発チームと共に製品価値の最大化する
- 事業の状況や市場・顧客ニーズに基づいたR&Dの優先順位付けを通じて、 R&Dチームと共に研究開発のインパクトを最大化する
- 市場のニーズ x 自社の研究開発のfeasibilityの両軸から、新製品開発プロジェクトの企画立案ならび遂行
応募資格(MUST)
・コンサルティングファーム、スタートアップ、商社、事業会社等での3年間以上の実務経験
・プロフェッショナルとして、自身の責任もとでステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進した経験
・修士以上の理工系の学位(医学、生物学、コンピュータサイエンス、データサイエンス、等)
・高い問題解決能力(限られた情報や不確かな状況の中でも、解くべきイシューを特定する能力)
応募資格(WANT)
・事業戦略策定、新規事業の立ち上げ、プロダクトマーケティングの実務経験
・医学、生物学に関する修士号、博士号、あるいは同等以上の知識・経験
・博士号歓迎
求める人物像
・当社の目指すゴールに強く共感いただける方
・未知のことにも、ひるまずに前向きに取り組みができる方
・リーダーシップをもって、自ら考え周囲を巻き込み、プロジェクトを自ら推進できる方
・チームで働き、多様性を尊重しながら成果を出していくことが好きな方
・年齢や役職にとらわれず、本質的な物事に向かって取り組みができる方
・社会課題解決への意欲がある方
・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方
・素早く検証するフットワークがある方
職種 / 募集ポジション | 事業開発プロジェクトマネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間6か月(有期雇用契約)、本採用後無期雇用契約へ切替 |
給与 |
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勤務地 | |
勤務時間 | 9:00~18:00(個別の雇用契約に応じ変更可能) |
休日 | 完全週休2日制(土・日)、祝日休 |
福利厚生 | ・特別有給休暇:入社後、最大5日間付与(1週間当たりの勤務日数に応じて変動) ・特別休暇:法律上の戸籍制度に依存しない個々人のパートナーシップを尊重する。パートナーシップの宣言時、3親等以内相当の親族の弔事、それぞれ最大5日の有給休暇を付与。 ・長期出張手当(連続して7日間以上の出張時に日当付与) |
加入保険 | 社会保険、雇用保険、労災保険、労働保険 いずれも法定通り加入 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
制度 | ・米国基準でのストックオプション付与 ・チームビルディング促進制度(全社オフサイト、懇親会サポート、部活制度 等) ・メンターとの定期1on1 ・ビジネスからR&Dまで幅広い研修・学習プログラム ・OKRによる全社的な目標管理 |
会社名 | Craif株式会社 |
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代表者 | 代表取締役社長 小野瀨隆一 |
設立年月 | 2018年5月 |
所在地 | 〈東京本社〉 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL iidabashi B1F 〈名古屋本社(名古屋研究所)〉 愛知県名古屋市千種区不老町1 NIC7F 714 〈US〉 5 Mason Unit#250, Irvine, CA 92618 United States |