営業or事務から営業支援へ：日々のルーティンだけでは物足りない！数値のプレッシャーから一歩下がりたい！サポーターとして成長を目指す方におススメ求人！
募集背景
国内物流不動産のパイオニア企業として、物流不動産を中心とした不動産トータルサービスを展
開するシーアールイー。「日本、アジア、そして、世界の物流不動産リーディングカンパニー」
をビジョンに掲げ、国内事業では中小型倉庫・大型物流施設の更なる事業拡大を、そして海外事
業においてはベトナム・インドネシアに次ぎ新たにインドを視野に入れた進出先の拡大を図って
います。
現在、基幹事業であるマスターリース・有効活用事業においては、オーナー様からお預かりし管理する”中小型倉庫を中心とするマスターリース物件の管理面積拡大”を重要施策として掲げております。近年、上場企業を中心とした法人顧客から
- 不動産の売却・再編
- セール＆リースバック
- 遊休資産の有効活用
といった経営・財務に直結する不動産相談が増加しています。
こうしたニーズに対し、より戦略的・継続的な提案を行うため、有効活用部の体制強化を目的とした追加募集を行います。
営業活動の拡大に伴い、提案資料作成やデータ整備、進捗管理など営業支援業務の需要が高まっています。現在は1名の事務スタッフが基幹業務を担っており、体制強化のため営業支援事務を増員募集します。営業が提案・交渉に集中できる環境づくりに貢献いただける方を歓迎します。
仕事内容
営業担当が顧客提案や交渉に集中できるよう、データ整備・企業リスト更新・資料作成・進捗管理などの“営業活動の土台づくり”を担うポジションです。
1） マッチング進捗の管理・運用
- 社内のマッチングシステムに登録される「案件と顧客のマッチ度」「対応状況」などを日次でチェック
- 営業担当の対応漏れや放置リスクがある案件を検知し、リマインド
- 案件メモの整理、最新化、担当者間の橋渡し
→営業の追客漏れを防ぎ、受注機会を逃さない仕組みづくりを担当します。
2） ターゲット企業リストの整備（上場・未上場企業データの更新）
- IR資料、決算資料、ニュース、AIツールから出力された企業データを収集
- 既存のターゲット企業リストへ差分情報を反映（業績、拠点情報、物流関連ニュースなど）
- 「次にアプローチすべき企業」の優先順位づけに必要な情報整理
→ 営業が“当たりやすい提案先”へ効率的にアプローチできる状態をつくります。
3） 提案資料（PowerPoint）の作成・改訂
- 営業が使用する提案書のひな形の更新
- IRや企業中期経営計画などから必要な数値コメントを抽出し、見やすく整理
- 物件図面や地図などの資料をまとめ、１つのスライドに整形
→ 数値整合や見やすさを重視した「提案品質の底上げ」を担います。
4） 物件情報・案件情報のアップデート
- 顧客へ共有する物件概要書や条件書の最新化
- 社内共有フォルダの整理とファイル一元管理
- 関係者へ最新資料を即時共有
→ 営業が“迷わず・すぐに使える”状態を保ちます。
5） 部門内調整・プロジェクト事務局業務
- 営業、企画、管理部門など複数部署との情報連携
- 定例ミーティングの議事整理やタスク進行管理
- 営業からの「これ調べてほしい」「この資料まとめてほしい」などの依頼対応
→ スピードを重視しながら、部門の生産性を支える役割です。
6） 業務の仕組み化・効率化
- 資料テンプレートの改訂
- チェックリスト化、Excelの自動化（関数や簡単なマクロ）
- 運用ルールや社内マニュアルの整備
→ “あなたが入ることで業務がまわる”のではなく
“あなたが整えることで、誰でもまわせる仕組み”がつくられます。
※採用サイトからも資産活用業務の概要をご確認いただけます。
https://cre-japan-recruit.jp/business/master-lease/
CREのマスターリース事業と「資活用提案」業務の関係性
CREは、5,000坪～30,000坪を超える大型物流施設から、300坪～1,000坪程度の中小型物流施設まで、倉庫の大きさに捉われず取り扱うことができる物流不動産会社です。
特に、中小型物流施設に関しては、不動産オーナー様からCREが一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスを提供する「マスターリース事業（契約）」を得意としています。現在、1,315物件（485,942坪）*のマスターリース契約・管理を行っており、国内トップクラスの数字となっております。
マスターリース契約を通じて、オーナー様の保有不動産に関するあらゆるお悩み・ニーズに対応することでオーナー様との信頼関係を構築しています。オーナー様からは多岐に渡るご相談を頂くことも多々あります。「所有している土地を有効活用したい」、「相続対策・節税対策を考えたい」「資産を増やしたい」、「所有不動産の換金・買換えをしたい」など、これら資産活用の相談に乗り、活用の提案を専門的に行うのが、今回募集をする「資産活用提案」のポジションとなります。
※2025年1月末時点
ミッション・期待役割
ミッション
- 営業が提案・交渉に専念できる環境をつくるために、データ・資料・進捗管理の精度と速度を引き上げ、部門全体の営業力を底上げすること。 単なる事務作業ではなく「営業成果を最大化するための後方戦略」を担います。
期待役割
- 営業の“準備にかける時間”を削減し、提案・交渉に専念できる体制をつくる
- マッチング進捗の抜け漏れを防ぎ、受注機会の取りこぼしを減らす
- 大量データを扱いながら、ターゲット精度を高める基盤を構築する
- 資料テンプレートや業務手順の標準化を進め、部門全体の再現性を向上させる
この仕事のやりがい
1｜ 営業の「勝ち筋」をつくる実感がある
- 日次の進捗チェックとリマインドで、アポ設定や条件協議のスピードが目に見えて上がる
- “抜け漏れゼロ運用”を回すほど、提案の打席数と受注機会が増え、成果に直結する
- 「追客が早くなった」「提案までの準備が短縮された」と、現場からの感謝がダイレクト
2｜ “当たり”に近いターゲットへ打てるようになる
- IR/ニュース/社内DBから差分を拾い、リストを更新するほど的外れなアプローチが減る
- 「なぜこの企業に今提案するのか」をデータで説明でき、提案の説得力が増す
- 営業が優先順位を迷わなくなり、チームの時間配分が最適化される
3｜ 提案資料の“質の底上げ”を自分の手で実現
- 数値整合、要点の見える化、スライドの構成改善で、同じ提案でも伝わり方が変わる
- 営業からのヒアリング→素材収集→構成→整形まで一連をリードし、完成度で評価される
- 「このテンプレだと決裁が通りやすい」など、勝ちパターンを形にして残せる
4｜ 立ち上げ期だからこそ、仕組みが成果になる
- チェックリスト、SLA、命名規則、フォルダ構成──あなたが決めた“型”がチーム標準に
- 属人化をほどき、誰が入っても同じ品質・速度で回る運用を実装できる
- 運用設計の良し悪しが、そのまま案件スループットやミス率に反映される手応え
5｜ 多部署連携のハブとして成長できる
- 営業／企画／管理部門などと並走し、情報の目詰まりを解消する役割
- 「誰に何をいつまでに」──期限と期待値を言語化して前に進める力が磨かれる
- 調整役に留まらず、「こうすれば早い／間違えない」の提案で全体最適に貢献
6｜ データ×業務運用の“実務スキル”が伸びる
- Excelの関数、整形、簡易自動化、集計設計といった実戦的スキルが日々蓄積
- 情報の真偽確認や一次情報への当たり方が身につき、判断が速くブレなくなる
- 資料のビジュアル設計、ストーリー設計など“伝える技術”が磨かれる
7｜ “時間を生む”ことで信頼と裁量が広がる
- 「この人に頼めば早い・正確」が積み重なると、重要案件の準備段階から声がかかる
- 新しいツール導入や運用変更など、改善提案が採択されやすくなり裁量が増える
- 点の事務作業ではなく、線で成果に関与する“相棒”としてのポジションを築ける
こんな人におすすめ
- 営業事務や営業支援の経験があり、もっと“価値ある仕事”をしたい方
- 情報整理や資料作成が得意で、丁寧さとスピードどちらも大切にできる方
- 営業と密にコミュニケーションを取り、主体的にサポートしたい方
- 業務を効率化したり、テンプレ化・標準化するのが好きな方
- 自分の仕事がチームの成果につながることに喜びを感じられる方
募集部門
募集部門：マスターリース賃貸営業/有効活用ユニット 有効活用部第2課（東京本社勤務）
東京本社を拠点に、少人数体制で立ち上げフェーズを進めている部門であり、資産活用提案を起点に当社の管理面積拡大を担っています。
業務推進にあたっては
- 金融機関
- 社内のリーシング部門/マスターリース部門
- 管理部門
などと連携しながら、案件ごとに最適な体制を組み、提案から実行までを一貫して進めています。
部門としては、売買・活用・管理を横断的につなぐハブの役割を担っています。
応募要件
必須要件/経験・資格・スキル
- 法人営業に付随する営業事務の実務経験（営業と連携した進捗管理／資料作成の経験）また営業経験
- Excel／PowerPointで“自作”の資料・管理シートを作った実務経験（基本関数・体裁調整・見やすい構成）
歓迎要件/経験・資格・スキル
- 営業担当と密にコミュニケーションを取り、ツール整備やPJ運用を推進した経験
- 宅地建物取引士、日商簿記3級以上（不動産・数値/与信の基礎理解）
- CRM／SFA等の運用経験、大量データのハンドリング経験
求める人物像
- 向上心があり、スキルアップや業務改善・課題解決に前向き
- スピード感と正確性を両立し、営業の一次成果を後押しできる
- 部門横断のコミュニケーション／調整が得意
| 職種 / 募集ポジション | 東京本社｜有効活用営業支援/効率改善スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | アクセス：東京本社（虎ノ門） ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口より徒歩3分 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 2a出口・3出口より徒歩7分 ・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅 14出口より徒歩7分 転勤：当面なし ※異動により配属先の営業所が変更となる場合もございます。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ・標準労働時間：1日あたり7時間30分、1ヶ月あたり7時間30分×営業日 ・休憩時間：1日の労働時間が6時間を超える際、就業時間の途中で60分取得 ・コアタイム：なし ・フレキシブルタイム：05:00～22:00までの間 |
| 休日 | ・完全週休二日制（土日）、祝日 ・年間休日125日 ・年末年始休暇7日間（12/29～1/4） ・夏季休暇5日間（7月～9月の間で取得可） ・有給休暇：入社1ヶ月後に5日付与、半年後5日付与、最高（繰越日数を除く）20日付与 |
| 昇給・賞与 | ・昇給 年1回（10月） ・賞与 年3回（夏季賞与 6月、冬季賞与 12月、業績賞与 3月） ※業績賞与は、当期の会社業績に応じて支給有無となりますが、制度開始から直近期まで継続して支給をしております |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土日）、祝日 ・年間休日125日 ・年末年始休暇 7日間（12/29～1/4） ・夏季休暇 5日間（7月～9月までの間で取得可） ・特別休暇 |
| 各種手当 | ・通勤手当 会社規定に基づき、上限15万円まで支給 ・住宅手当 会社規定の条件に該当する場合、最大30,000/月を支給 ・資格手当 会社規定に定められた資格の保有者に対し支給 |
| 服装 | 服装自由 |
| 福利厚生 | 【法定福利】 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 【法定外福利】 慶弔関係 ：結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金 育児・介護：育児休業制度、介護休業制度 財産形成 ：企業型確定拠出年金 自己啓発 ：資格取得支援制度 働き方 ：在宅勤務制度、フレックスタイム制 キャリア ：社内公募制度、副業制度、社内ベンチャー制度 その他 ：退職金制度、社内サークル活動への補助金支給 |
| 会社名 | 株式会社シーアールイー |
|---|---|
| 会社説明 | CREグループは、国内でも数少ない物流不動産分野に特化した企業集団です。 物流不動産の開発、マスターリース、プロパティマネジメント、リーシングからアセットマネジメントまで、一連のサービスを幅広く提供させていただくことにより、企業経営に重要な物流の最適化・効率化、不動産所有者様の資産価値向上を目指してまいりました。おかげさまで、これらの経験・実績を高く評価いただき、物流不動産をはじめとする事業系不動産の管理受託も年々増加しております。今後さらにその拡大に向け、「日本・アジア・そして世界の物流不動産リーディングカンパニー」を事業ビジョンに掲げ、国内事業では中小型倉庫・大型物流施設の更なる事業拡大を、そして海外事業においてはベトナム・インドネシアに次ぎ新たにインドを視野に入れた進出先の拡大を図っています。 |
| 設立 | 2009年12月22日 |
| 上場市場 | 非上場 |
| 事業内容 | 物流施設の賃貸、管理、開発、仲介、及び投資助言 |
| 事業紹介 | ▶マスターリース/資産活用事業 中小型倉庫の物件管理・賃貸管理・オーナー対応/有効活用提案 ▶プロパティマネジメント事業 自社開発大型物流施設/他社大型物流施設のプロパティマネジメント ▶リーシング事業 大型物流施設/中小型倉庫/他社物流施設のリーシング・仲介営業 ▶開発事業 自社開発の大型物流施設「LogiSquare（ロジスクエア）」の開発企画/マネジメント ▶海外事業 海外における物流施設投資案件探索・投資・収支管理 ▶アセットマネジメント事業 不動産ファンドへの投資機会提案・不動産ファイナンス・証券化サポート |
| 資本金 | 53億6500万円（2024年7月末時点） |
| 売上高 | 669億100万円（2024年7月期時点） |
| 代表者 | 代表取締役会長 CEO 山下 修平 代表取締役社長 COO 亀山 忠秀 |
| 従業員数 | 連結 356名（2024年7月31日現在） |
| 事業所 | 【本社】 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟19F TEL：03（5572）6600 ／FAX：03（5572）6623 【営業所】 西東京営業所 〒190-0012 東京都立川市曙町2-37-7 コアシティ立川3階 TEL：042（548）3751／FAX：042（548）3753 神奈川営業所 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野3-20-1 中央総業ビル2階 TEL：042（701）6670／FAX：042（701）6671 大阪営業所 〒550-0004 大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビルディング10階 TEL：06（6225）3161／FAX：06（6225）3163 福岡営業所 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目25番21号 博多駅前ビジネスセンター3階 TEL：092（477）8602／FAX：092（477）8605 シンガポール（CRE Asia Pte.Ltd.） 80 Robinson Road #10-01A Singapore 068898 TEL : ＋65-6420-6370 タイ（CRE (Thailand) Co., Ltd.） 139 The Street Shopping Mall Ratchada, Room 301-304, Ratchadapisek Road, Din Daeng, Din Daeng, Bangkok 10400 Thailand TEL : ＋66-2-275-5472／FAX : ＋66-2-275-5473 |
| 子会社 | ＣＲＥリートアドバイザーズ株式会社 ストラテジック・パートナーズ株式会社 株式会社CREアライアンス 株式会社はぴロジ 株式会社APT 株式会社ストラソルアーキテクト ロジHR株式会社 CRE Asia Pte. Ltd. CRE (Thailand) Co., Ltd. |
| 関連会社 | 株式会社エンバイオ・ホールディングス 株式会社土地再生投資 株式会社A-TRUCK Sembcorp Infra Holdings Pte. Ltd. Cella Management Pte. Ltd. |
| ライセンス | 宅地建物取引業／国土交通大臣免許（3）第8124号 一級建築士事務所／東京都知事登録 第56618号 建設業／国土交通大臣 許可（特-3）第23993号 第二種金融商品取引業／関東財務局長（金商）第2614号 不動産特定共同事業／金融庁長官・国土交通大臣第97号 |