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社員紹介制度 | クロス・ヘッド株式会社

クラウドサービスを最大限活用することでビジネスの生産性向上を実現するITソリューションカンパニーです。グローバル化やボーダーレス時代における競争力の維持・強化、ダイナミックに変貌するプロジェクトチームのパフォーマンス向上、多様化する社員の柔軟な働き方の実現等様々な経営課題を情報技術と人によって解決いたします。

社員紹介制度

お知り合いにクロス・ヘッドの社員がいる方は、社員紹介制度をご利用いただけます。

【ご応募について】
「応募する」からご応募をお願い致します。
クロス・ヘッドの社員紹介制度にて採用選考を進めさせて頂きます。 

【応募はまだ決めていないが、業務やポジション、会社について聞いてみたい】という方!
少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひ友人・知人のクロス・ヘッド社員にお声がけください。
採用部門で開催している会社説明会や面談会へご参加頂くことも可能です。

【募集職種】
掲載中の求人各ポジション

職種 / 募集ポジション 社員紹介制度
雇用形態 正社員
給与
応相談
※月給+賞与(前年度実績 年2回 計4ヶ月) 
※経験・年齢・能力等を考慮し、決定します。 
※残業手当および深夜勤務手当は別途支給。
勤務地
品川本社・東京23区内プロジェクト先
※在宅勤務有(地方フルリモートワークも歓迎!)
勤務時間
スーパーフレックス(コアタイムなし)
※配属プロジェクトにより異なります。
会社情報
会社名 クロス・ヘッド株式会社
代表者
代表取締役社長 徳升 哲也
本社所在地
東京都港区港南一丁目2番70号 
品川シーズンテラス24階
設立
1992年9月14日
資本金
3億9,500万円
従業員数
406名(2024年4月現在   役員、従業員合計)
福利厚生
◆交通費全額支給 
◆残業手当、深夜勤務手当、出張手当 
◆スーパーフレックス(コアタイムなし)
◆有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、シックリーブ休暇、
 子育て支援休暇、介護休暇、その他特別休暇有
◆社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) 
◆確定拠出年金(日本版401k)/退職金制度 
◆定期健康診断 
◆資格取得補助制度(受験費用補助、報奨金、資格手当) 
◇各種社内イベント(Friday Lounge、グループ宴会等)
◇技術交流会
(社内勉強会・アイデアソン・ライトニングトーク(LT))
◇社内サークル活動あり(サバイバルゲーム・音楽部等13部活) 
◇育児・介護制度の拡充
待遇
◆昇給年1回 
◆賞与年2回(業績査定により金額変動) 
◇飛び級制度「昇格プログラム」
◇キャリアチェンジ制度