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【契約・正社員】SEO記事プランナー|大手クライアントメディアの記事編集・ディレクション・プランニングなど

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【契約・正社員】SEO記事プランナー|大手クライアントメディアの記事編集・ディレクション・プランニングなど | サイバーエージェントグループ

会社概要

株式会社CyberOwlは、ライフスタイルメディアを運営している企業です。また、サイバーエージェントのインターネット広告事業本部(Webコンサルティング局)との協業で、メディアコンサルティング事業も展開しています。

2023年度下半期のサイバーエージェント全社総会では、営業利益の大幅成長が認められ、ベストCAKK賞の最優秀賞を受賞しました。CAKKは「サイバーエージェント(CA)の継続的な企業(K)価値(K)の向上」を意味し、今後も大きく期待できると高く評価していただきました。

また、2023年12月には、AmebaLIFE事業本部と「ライフスタイル管轄」を設立。

金融・美容・通信業などをはじめとした様々な業界で取引実績があり、お客様のご要望にお応えしながら、SEO戦略の策定やコンサルティング、コンテンツの企画や制作まで幅広くご提供しています。

サイバーエージェントグループが培ってきたノウハウと『Ameba』ブランドを最大限活かし、ライフスタイル領域で生活者のくらしや人生を豊かにするサービスやプロダクトを展開し新たな価値創造と市場への貢献を目指しています。

仕事内容

▍業務詳細
本募集ポジションはプランナーとして、SEO(検索エンジン最適化)に特化した記事のディレクションを担当していただきます。雑誌などでいうところの「編集者」のような役割になります。1人あたり4〜5件程度のプロジェクトを同時進行しています。

記事のテーマは、SEOコンサルティングチームやクライアントと擦り合わせて決定します。その後、プランナー側で検索上位を狙うための分析をおこない、結果に基づいて記事の土台となる構成を作成。

記事の執筆はライターに発注し、プランナーは納品物を編集します。文章の重複や主語述語の抜けの基本的なチェックだけでなく、事実と異なる記載がないかのファクトチェックも実施します。

下記のnoteも合わせてご覧ください。
▽SEO記事プランナーのお仕事とは?ー記事制作のウラ側を大公開!
https://note.com/hirata_cyberowl/n/n8d165c4ef0fd

▍業務の流れ
①企画:どのような記事にするのかタイトル・見出し設定
②執筆:企画・構成案をもとに情報収集とライティング
③編集:校閲、文章の組み換え
④法務確認:事実確認など
⑤最終確認:納品

▍配属部署について
クライアントメディアを運営する【オウンドメディア事業部】を予定しています。

対象となる方

▍応募条件

・大卒以上(短大/専門学校不可)
・基本的なPCスキル
└Word・Excel・PowerPoint・Googleスプレッドシートなどの使用経験

▍歓迎条件
・学習塾/金融/不動産/美容業界などでのメディア制作経験

▍求める人物像
・スキルを身に付け、市場価値を高めたい人
・成長意欲の高い仲間と仕事を頑張りたい人
・困難を成長の糧と考えられるような、ポジティブ思考の人

▍得られるスキル
サイバーエージェントグループのノウハウを学ぶことができます。

SEOの専門スキルはもちろん、最先端のマーケティングを学ぶことが可能です。プロフェッショナルを目指したい方にはぴったりの環境です。

職種 / 募集ポジション 【契約・正社員】SEO記事プランナー|大手クライアントメディアの記事編集・ディレクション・プランニングなど
雇用形態 契約社員
契約期間
※正社員登用あり
給与
年収
昇給・インセンティブあり

月給34万円~
※給料額は、経験やスキルなど考慮のうえ決定いたします。
※試用期間3か月あり。期間中の待遇は変わりません。

※月給34万円の場合、
みなし残業代:80時間、128,187円、
深夜割増賃金:46時間、14,040円を含む。
超過分は別途支給します。
勤務地
※屋内の受動喫煙対策
 有(喫煙室あり)
休暇制度
◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆夏期休暇(3日間)
◆年末年始休暇(12月29日~1月3日)
◆年次有給休暇(初年度10日間)
福利厚生
◆社会保険完備
◆社内懇親会費補助
◆慶弔見舞金制度
◆社内カウンセリング制度
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆生理休暇
◆健康診断
◆フリードリンク
◆マッサージルーム
◆月1回の上長面談
◆レクリエーション
選考フロー
書類選考→一次面接→二次面接→三次面接
※正社員選考の場合、四次面接が追加されます。
※別途、適性検査を受検いただきます。
会社情報
会社名 サイバーエージェントグループ
本社所在地
〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
Tel:03-5459-0202(代表)  Fax:03-5459-0222
代表者
代表取締役社長 藤田 晋
設立
1998年3月18日
事業内容
メディア事業
インターネット広告事業
ゲーム事業
投資育成事業