コタエを、ダセル。DAICEL
化学におけるコタエとは、つまり無限の可能性のことだ
【公式YouTube】 Daicel Channel
仕事内容
企業法務業務
企業のガバナンスの在り方が厳格化する中、適切なリスクテイクとチャレンジによるビジネスの成功を実現するための法務業務をお任せ致します
- 会社法対応
- 契約対応
- 労務、取引に関わる法的リスク分析
- 経営陣・事業部門への法的アドバイス等々
資格・スキル・経験など
【必要】
- 大学卒以上（学部不問・法科大学院卒の方は法務職未経験でも可）
- 企業法務/弁護士事務所/司法書士事務所等での実務経験
- 将来的な転勤が可能な方
- コミュニケーション能力、協調性
- 明朗、前向き、素直
- 組織人としての常識を持つ人
- 管理職採用の場合はTOEIC600点以上
【歓迎】
- 企業での会社法実務対応において中心的な役割を担い推進した実務経験
募集背景
企業のガバナンスの在り方が厳格化する中、ダイセルの変革期に即した適法かつ迅速な対応を図る
ための高い専門性と実務経験を持った専門家が不足しています。ダイセルのビジネスの成功とその経営判断を支援できる人材を確保し、組織強化を図るための募集となっております。
組織の特徴
ほとんどが中途採用者で、年齢・性別・国籍を問わずコミュニケーションを取り合い、風通しも良く知恵を出し合い、協力しながら明るく業務を進めています。
経営陣に近く、会社のトップの思いや考えを直接受けながら仕事をすることで、やりがいと成長を実感頂ける職場です。
| 職種 / 募集ポジション | 【４１６】法務スタッフ（東京） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし 試用期間あり（2カ月）※処遇の変更なし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 初任地：東京本社 ※将来的には転勤の可能性あり |
| 勤務時間 | 9:15〜17:30（実働7.5時間・休憩45分） フレックスあり（時間は事業所ごとに設定） |
| 休日 | 年間123日（事業所カレンダーによる） 有給休暇：入社日より12日付与（時間単位の取得可※常日勤者のみ） 特別休暇：慶弔、リフレッシュ等 |
| 福利厚生 | 通勤手当：全額支給 住宅関係：家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等 （社内規定に基づき支給） その他 ：多子出産一時金（第3子以降、子ども1人あたり200万円） 退職金、財形貯蓄制度、従業員持株会、ハッピーライフ年金プラン、 生命保険・損害保険団体割引、人間ドック補助など |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙専用室設置） |
| 業務内容の変更の範囲 | 会社の定める業務 |
| 就業場所の変更の範囲 | 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） |
| 昇給／賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） |
| 募集会社 | 株式会社ダイセル |
| 会社名 | ダイセルグループ |
|---|---|
| 設立年月日 | 1919年9月8日 |
| 資本金 | 362億7,544万89円（2025年3月31日現在） |
| 従業員数 | 連結 11,178名 単体 2,540名（2025年3月31日） |
| 本社所在地 | 大阪 大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB （株式会社ダイセル本社） 東京 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル （株式会社ダイセル本社） |
| 売上高 | 586,531 百万円（2025年3月期） |