コタエを、ダセル。DAICEL
化学におけるコタエとは、つまり無限の可能性のことだ
【公式YouTube】 Daicel Channel
仕事内容
市場ニーズや顧客ニーズの多様化に伴い、材料に求められる性能や開発テーマが拡大しています。特に、自動車の電動化・自動化、AI関連インフラの拡大、海外顧客からの新たな要求、各種材料認証への対応などが進む中、既存材料の改良のみならず、将来市場を見据えた先行開発の強化が求められています。こうした事業環境に対応し、新規材料・既存材料の開発を推進するため、新たな研究開発人材を募集します。
リーダーの指示のもと主体的にPDCAを回しながら、以下の業務を担当いただきます
- 顧客・市場ニーズに対応したポリマー開発、材料開発および物性研究
- 将来市場を見据えたエンジニアリングプラスチック（エンプラ）の先行技術開発
- 競合材料・技術に対し差別化した競争力のある材料技術の開発
- 各種現象のメカニズム分析・解析
- ポリマー材料分析のための新規手法の開発
資格・経験・スキルなど
【必須】
- 大学院修了（化学系専攻、または化学系企業において2年以上の実務経験を有する方）
- 有機化学または高分子化学の知識を有する方
- 以下①～③のいずれかの実務経験を2年以上有する方
① エンプラ材料の研究・開発
② 押出成形、成形加工、物性評価
③ 材料分析業務
- 将来的な転勤が可能な方
【歓迎】
- 英語でのコミュニケーション能力
- 顧客との技術打合せ経験
- 学会発表や技術プレゼンテーション経験
- 社内外への技術提案・説明経験
求める人物像
- 知的好奇心を持ち、新しい技術や材料開発に積極的に挑戦できる方
- 自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
- 社会課題の解決や社会貢献にやりがいを感じる方
- チームで協力しながら研究開発を推進できる方
組織の特徴
- 当部署の最大の魅力は、最先端の技術研究を実ビジネスに応用できることです。
- 知的好奇心の強い方、社会への貢献を意識されている方はきっとやりがいを見い出すことができます。
| 職種 / 募集ポジション | 【８３５・８３６】高分子材料研究・開発エンジニア（静岡県富士市） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし 試用期間あり（2カ月）※処遇の変更なし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 初任地：富士工場 ※将来的には転勤の可能性あり |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30（実働7.5時間・休憩60分） フレックスあり（時間は事業所ごとに設定） |
| 休日 | 年間123日（事業所カレンダーによる） 有給休暇：入社日より12日付与（時間単位の取得可※常日勤者のみ） 特別休暇：慶弔、リフレッシュ等 |
| 福利厚生 | 通勤手当：全額支給 住宅関係：家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等 （社内規定に基づき支給） その他 ：多子出産一時金（第3子以降、子ども1人あたり200万円） 退職金、財形貯蓄制度、従業員持株会、ハッピーライフ年金プラン、 生命保険・損害保険団体割引、人間ドック補助など |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙専用室設置） |
| 業務内容の変更の範囲 | 会社の定める業務 |
| 就業場所の変更の範囲 | 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） |
| 昇給／賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） |
| 募集会社 | 株式会社ダイセル |
| 会社名 | ダイセルグループ |
|---|---|
| 設立年月日 | 1919年9月8日 |
| 資本金 | 36,275百万円（2026年3月31日現在） |
| 従業員数 | 連結 11,034名（2026年3月31日現在） |
| 本社所在地 | 大阪 大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB （株式会社ダイセル本社） 東京 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル （株式会社ダイセル本社） |
| 売上高 | 579,629百万円（2026年3月期） |