【OBOG-社員B】Dentsu Japan International Brands - 2025年度新卒採用

電通ジャパン・インターナショナルブランズ構成

株式会社電通の100%子会社として設立され、傘下には各事業会社（エージェンシーブランド）でメディアプランニング・バイイングを手がけるカラ・ジャパン、デジタルパフォーマンス・エージェンシ－であるアイプロスペクト・ジャパン等を抱えております。

Dentsu Japan International Brands （DJIB）

Under the Dentsu Japan International Brands Group umbrella and 100% owned subsidiaries are:

Carat Japan (media planning and buying - agency brand), 

https://www.carat.com/jp/ja

iProspect Japan (a digital performance agency),

https://www.iprospect.com/ja/jp/

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電通ジャパン・インターナショナルブランズ (DJIB) - 2025年度新卒合同採用

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■社員B　【新しいことにチャレンジし常に自分をアップデート】

• 2020年入社
• 学習院大学
• 国際社会科学部
• Account Planner

現在担当している業務内容を教えて下さい

デジタル広告の運用と分析およびクライアントに提出するレポートや提案書の作成を行っています。
具体的には、日々の配信状況を見ながらパフォーマンスの良い部分と悪い分を見つけ、悪い部分はどう改善するかを分析し、まとめた内容をレポートにしお客様に共有しています。
現在は、革製品や加熱式たばこ、ソリューション系の3社を主に担当しています。
（2022年3月1日現在情報です）

入社した理由と会社の魅力を教えてください

1. 入社理由について
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幼いころから海外で生活していたためグローバルな環境で働きたいという思いと父が広告業界にいたことから、自分も広告業界で働きたいという考えが強く、選びました。
特に、電通グループという大きなグループの中のため、扱う仕事の内容も大きくやりがいを持てる一方で、裁量権が大きく新入社員のうちから大きな仕事を任せてもらえると感じて選びました。
実際に海外のクライアントを担当させてもらい、英語を使う業務も増えて働く環境は非常に満足しています。

2. 会社の魅力について
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「働く人」が一番の魅力だと思います。
外資系企業の気質を持っていることから多様な人種や考え方を持った方が多く、日本にいながらグローバルな環境を実感できます。
また、下の名前で呼び合い明るくてフレンドリーな方が多いので、オフィスで周りの方とより仲良くできるところも好きな点です。

仕事に対するやりがいと大変な点は？

1. 仕事に対するやりがい
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自分が提案した内容が実際に広告として社会に発信され、目に見える結果として成果がみえるときにやりがいを感じます。
また、日々数値をみているので、自分が工夫して数値によい結果がでると嬉しい気持ちになります。デジタル広告は、複数のメディアやプラットフォームを使用するため自分の成長を実感できる点も魅力の１つです。

2. 仕事のこんなところが大変
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最初は広告業界特有の用語の多さに戸惑いました。
現在は、細かい数字を見て変化に対して解決策を複数考える作業が大変です。
当然、過去のデータを基に解決策を考えますが、生活者の動向は常に変わるので答えは１つではなく、そのお客様に沿ったプランを提案するのが難しいです。

リモートワークによる働き方の変化は？

1. リモートワークの便利な点
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リモートワークを通して、コミュニケーションの取りにくさは全く感じません。
チャットのほうが、自分の聞きたいことを端的にまとめることができ、コミュニケーションを円滑にとることができます。また、オンラインなので相手の時間を気にせず、聞きたいことを遠慮なく先輩に尋ねることができるので、新入社員にとってリモートワークは働きやすい環境だと感じました。
特に、質問をたくさんするうちは何を聞いたかテキストとしてエビデンスが残るのも便利です。

2. リモートワークの不便な点
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ネット環境の接続の悪さが不便だと感じました。オフィスにいれば安定したネット環境が整っているので感じませんでしたが、自宅のネット環境は不安定なこともあり、業務に影響を及ぼすこともあります。
また、私の場合は周りに人がいたほうが集中力を保てるので、リモートワーク環境は時間に少しルーズになってしまい、オフィスで働くほうが良いと感じる部分もあります。

先輩から学生へのメッセージ

常に「チャレンジすることを恐れない人」と一緒に働きたいです。
広告業界はもちろん特にデジタル領域は、多様なプラットフォームを使い情報が常にアップグレードされていくので、新しいものを吸収し身に着けようという前向きな姿勢が必要だと思います。

就職活動は、自分のキャリアパスを考えながら、これから社会に出てどうなりたいのかを考えながら企業選択をすると自分にとってより良い会社に行けると思います。
特に、OBOG訪問は実際に働く人と関われるチャンスなので積極的に行うことをお勧めします。

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