会社概要

お客様である投資家の皆様の最善の利益を追求して良質な投資機会・運⽤サービスをご提供することにより、その多様な運⽤ニーズに適切に応え、日本の⾦融資本市場の発展に貢献することを⽬指す、株式会社⽇本政策投資銀⾏（ＤＢＪ）100％出資の資産運⽤会社です。

事業内容

当社は、不動産、プライベートエクイティ(PE)、インフラストラクチャー分野を投資対象とする「オルタナティブ投資」を専⾨に扱う我が国でもユニークなアセットマネジメント会社です(2023/12末 AUM約4兆円)。

特徴・魅⼒

業界全体で成⻑の著しい資産運用業界のうち、特に伝統的資産（株式・債券）に代わるオルタナティブ分野において、当社はトップクラスの⼀⾓を占めており、DBJグループが⻑年にわたり培ってきた総合的な⾦融⼒やネットワークに加え、「⻑期性」、「中⽴性」、「パブリックマインド」、「信頼性」といったDBJグループの強みを⽣かし、業界全体の成⻑を牽引すべく、様々なオルタナティブ資産を対象とした投資活動を⾏っています。

不動産部⾨として、オフィス、住宅、物流施設、商業施設等のコアアセットを中⼼に規模・⽤途ともに幅広い国内外不動産ファンド等の運⽤及びアセットマネジメント業務を⾏うとともに、グローバル投資部⾨として、プライベート・エクイティ・ファンド投資、インフラ・ファンド投資等に係る投資助⾔・代理業務または投資⼀任業務を⾏っており、わが国でもユニークな存在のオルタナティブ投資専⾨のアセットマネジメント会社として成⻑を⽬指しています。

⾦融系かつ政府系というグループの強みを活かし、都市のインフラとなるような⼤規模不動産物件の開発及び運営、内外の⻑期機関投資家を対象としたコアファンドの組成等、象徴的な案件も多いです。また、⾦融機関の投資部⾨から発展したアセットマネジメント会社として徹底した投資家⽬線での運⽤を特徴としています。

業務内容

人事・労務に係る以下の業務を担当。

●メイン業務
■給与計算（月次給与、賞与（年2回）、年末調整対応等）
■社会保険対応（適用、給付、被扶養者異動、産育休、傷病、定時決定・随時改定等）
■労基署・ハローワーク対応（36協定、就業規則改定、健康診断報告等）
■入退社手続き（入社・退社書類の作成回収、入社時対応、関係部署との連携等）
■勤怠管理（月次勤務状況の確認、時間外勤務及び有給休暇取得状況の管理等）
■人員管理（従業員情報の更新、産育休含む休業休職者対応等）
■経営陣・他部署への報告（取締役会資料、時間外勤務・有給取得状況報告等）
■法令対応（法令情報の収集、規程及び社内様式改定、社内広報・研修企画等）
■安全衛生（健康診断、ストレスチェック、衛生委員会、産業医対応等）

●サブ業務

■研修対応（各種研修の企画、運営等）
■採用（採用戦略企画、エージェント対応、選考プロセス管理等）

その他、上記に付帯する各種事務業務等（支払・入金手続き等）

※上記の中でご経験に合わせた業務からお任せいたします。
将来的には人事制度の企画・構築などへのチャレンジを期待いたします。

必要な条件

■上記記載内容の業務経験（3年以上）
■四年制大学卒業以上
■MS Office（Word / Excel / Power Point）のスキル

歓迎される経験・資格

■資産運用会社や不動産・金融業界での就業経験（特に法人向け）
■衛生管理者（第一種・二種を問わない）
■社会保険労務士