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【新設部署】社内システム開発の品質管理実務を担う運用スタッフ | 株式会社電通コーポレートワン

業務内容紹介

<ミッション>
部門長の指揮のもと、品質管理プロセスの運用・浸透を担う現場実行リーダーとして、
新設部署の立ち上げフェーズから品質管理基盤を組織に定着させていただきます。

<職務内容>
(雇入れ直後)
・品質管理ガイドラインの整備・更新、ゲートチェック・稼働判定の現場運用
・プロジェクト計画書、テスト計画書等の実務レビューと課題抽出・是正提案
・GitHub等を活用したソースコード・成果物管理ルール整備とAI開発管理ルールの現場適用支援

(変更の範囲)
会社の定める業務

応募資格(MUST)

・ソフトウェア開発またはテストの実務経験3年以上(QA部門での経験を含む)
・要件定義・設計・テストを含む上流工程からの品質管理、またはPMOに関する基礎知識
・品質基準を事業上の優先順位やリスクに応じて適用した経験
・開発現場と調整しながら、実行可能な品質管理プロセスを設計・定着させた経験

応募資格(WANT)

・JSTQB等のソフトウェアテスト資格、またはPMP等のプロジェクト管理資格
・大規模・エンタープライズ系システム開発経験
・品質PMO支援の実績(事業会社でのPMO経験を含む)
・GitHub等を活用したソースコード・成果物管理およびCI/CDの知見
・AIエージェント開発、AIコーディング、AI関連ルール整備の経験

求める人財像

・ユーザー部門の要件を対話で整理し課題をまとめられるファシリテーション力
・課題・解決策を分かりやすく資料化できるドキュメンテーション力
・柔軟性・協調性・コミュニケーション力が高い方

■当社について、詳細は下記ホームページよりご参照ください。
 https://www.dc1.dentsu.co.jp/

※学歴は問いません。

職種 / 募集ポジション 【新設部署】社内システム開発の品質管理実務を担う運用スタッフ
雇用形態 正社員
給与
年収
・これまでの経験・実績・スキル等を元に当社規定に基づき決定致します。
・所定労働時間7時間
・賞与年4回(3,4,9,10月)
・昇給年1回(4月)
・確定拠出企業型年金制度あり
 事業主掛金24,000円、マッチング拠出上限31,000円
  ※年収に確定拠出企業型年金の事業主掛金年288,000円は含まれておりません。
・通勤手当:通勤実績のある月の翌月給与にて支給(実費)上限片道1,800円
勤務地
変更の範囲:会社の定める事業場(リモートワークを行う場所を含む)
福利厚生、その他
・遠方居住可
・フレックスタイム制(コアタイムなし)

・有給休暇
入社初年度:1〜6月入社 10日/7〜9月入社 5日/10〜12月入社 2日 付与
2年度目〜3年度目:15日付与
4年度目以降:20日付与

・「業務上社が認めた資格」に対しては、資格取得者に対して奨励金の支給と
    登録料・年会費の補助を行う等の資格取得支援制度あり
選考プロセス
1.書類選考
2.カジュアル面談(選考要素あり)
3.一次面談(オフィス長、部長)
4.適性検査
5.最終面談(役員)
※本募集は部長候補・スタッフ候補の2ポジションで行っていますが、採用人数は全体で1名です。
会社情報
会社名 株式会社電通コーポレートワン
英語表記
DENTSU CORPORATE ONE INC.