業務内容紹介
<役割>
電通グループ内、最初は主に2社の採用業務を中心にご担当いただきます。
<職務内容>
・事業や組織目標に基づいた人財採用(キャリア採用)業務全般
・ご経験に応じて、他人事領域の業務も担当いただくこともございます。
※具体的には※
・採用部門との求人から採用確定までに関わる各種調整及びサポート
・エージェント様対応
・面談実施
・採用に関わる契約書等の資料作成
応募資格(MUST)
・採用業務経験3年以上 又は 採用以外の人事領域の業務経験 3年以上
・英語力(エージェントと英語を使ったメールでのコミュニケーション)
・Word、Excel、PowerPoint等のスキル
応募資格(WANT)
・採用業務と採用以外の人事領域における業務(労務管理、人財育成、給与管理 等)
双方の経験をされている方
・英語力(エージェントとの英語を使った面談対応)
・ハイクラス人財の採用業務経験
求める人財像
・採用業務全般の企画・実施業務に柔軟に対応いただける方(採用以外の人事領域の経験でも可)
・当事者意識と責任感をもって業務を推進し、秘匿情報の守秘を守れる方
・他部門との調整力のある方
・新規、イレギュラー事案にも柔軟な対応ができる方
・成長意欲があり、周りの仲間にも積極的に関わり協力ができる方
■当社について、詳細は下記ホームページよりご参照ください。
https://www.dc1.dentsu.co.jp/
※学歴は問いません。
職種 / 募集ポジション | ㈱電通プロモーションプラス 及び ㈱電通グループのキャリア採用に関わる業務担当者 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 変更の範囲:会社の定める事業場(リモートワークを行う場所を含む) |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
福利厚生、その他 | ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・リモートワーク可(週3日程度) ・有給休暇 入社初年度:1〜6月入社 10日/7〜9月入社 5日/10〜12月入社 2日 付与 2年度目〜3年度目:15日付与 4年度目以降:20日付与 ・「業務上社が認めた資格」に対しては、資格取得者に対して奨励金の支給と 登録料・年会費の補助を行う等の資格取得支援制度あり ・定年年齢:満65歳 |
会社名 | 株式会社電通コーポレートワン |
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英語表記 | DENTSU CORPORATE ONE INC. |