グローバルでトップクラスの実績を持つ最先端のマーテック（MarTech）ツール（CDP、プロダクトアナリティクス、MAツールなど）を統合的に組み合わせ、エンタープライズ企業の事業成長（グロースマーケティング）を牽引する、ソリューション営業ポジションです。単なるツール導入に留まらず、クライアントのビジネス課題を根底から解決するデータアーキテクチャの設計段階から伴走します。

業務内容

DearOneが代理店を務める海外発の最先端SaaSと、それらの導入・運用支援を提案します。

行動分析ツール「Amplitude」（米国発・世界No.1）*1
カスタマーエンゲージメントツール「MoEngage」（APAC No.1）*2
コンポーザブルCDP「Hightouch」（米国大手企業で多数採用）

*1 G2.com, Inc「Grid® Report for Product Analytics / Spring 2024」
*2【G2 Spring 2023】で「Mid-Market＆Small Business Market Leader」を獲得（アジアエリア）

主な業務

新規顧客企業への営業活動
顧客の課題に基づいたグロースマーケティングソリューションの提案
見積や契約の手続き
顧客の課題解決要件に応じて社内外のステークホルダーとの調整
定常的なSaaSベンダーとのコミュニケーション

海外SaaSベンダーとのコミュニケーションをはかり、営業提案の磨き込みや提案に役立つ事例や新機能等の情報収集、契約や見積の調整を行っていただきます。

本ポジションは、クライアントの課題に応じたソリューション営業を行います。分析ツールやマーケティングオートメーションツールなど、クライアントのニーズに応じた多様なデジタルマーケティングを提案でき、最先端のマーテックに触れる機会にも恵まれています。

（変更の範囲）会社の定める業務

クライアントの特徴

各業界のリーディングカンパニーを中心に、当社が開発したスマホアプリを使った販売促進（Push通知、実店舗への送客、クーポン発行等）を行っている企業を担当いただきます。

顧客のプロダクトやサービスの成長において、デジタルマーケティング領域で重要な役割を果たし、直接支援することができます。

現場メンバーの声

プロダクトに携わる魅力

★業界最大級のアプリ開発プラットフォームを用いて、クライアントの課題解決に取り組めます

当社のアプリ開発プラットフォーム『ModuleApps 2.0』は、個別カスタマイズに対応し、クライアントの課題に応じた柔軟な提案を実現しています。アプリ開発にとどまらず、リリース後のアクティブユーザー数やコンバージョン向上のための機能追加など、継続的なコンサルティングを提供しています。クライアントと共に作り上げたサービスやプロダクトが、世の中にどのような影響を与えるかを実感しながら仕事をすることができ、クライアントのデータ利活用に関わる提案によって攻めのDXに貢献できます。

★行動分析ツール「Amplitude」標準搭載、継続したアプリグロースに寄与できます

『ModuleApps 2.0』には「Amplitude」が標準搭載されているため、リリース後のアプリ利用者の行動分析が可能です。その分析と示唆から次の改善箇所を導き出し、クライアントおよびアプリ利用者に寄り添ったグロース支援を継続的に行います。一般的なSaaSでは個別カスタマイズが難しい場合がありますが、『ModuleApps 2.0』は柔軟なカスタマイズが可能なプロダクトです。そのため、細かい改修を行いながら課題解決を実現できます。

★最先端のマーテックに触れる多彩な機会によって、自身の市場価値を高められます

近年、急速に導入が進んでいるカスタマーエンゲージメントツールをはじめとした各種マーテックをアプリと連携させる提案機会が増えています。マーテックを駆使したデジタルマーケティングの提案経験は、ご自身の市場価値を高め、あらゆる可能性を広げます。

採用情報

必須スキル・経験

※以下全てを満たす方

法人営業もしくはコンサルタントの実務経験（4年以上）
無形商材の営業活動、販売経験

歓迎スキル・経験

PowerPoint／Excelの利用経験（1年以上）
Googleスライド／Googleドライブ等Googleのサービス利用経験
生活者視点で発想し、事業を推進した経験
ITやシステムに関する基礎知識がある方
海外企業、または海外メンバーとの業務経験

求める人物像

吸収力が高く、状況に応じた対応ができる方
挑戦意欲が高く、目標達成に向かって努力を惜しまない向上心がある方
自身の市場価値を高めたい意欲がある方
最新のマーケティングソリューションを扱い、それらを日本のマーケットへどのように浸透させていくかを楽しんで取り組める方

アピールポイント

提案業務に専念できる環境
- テレアポや飛び込み営業は一切ありません。インサイドセールスや販売代理店から流入する、質の高いリード（マーテックツール導入検討層）への提案活動に専念できる環境です。
SaaS営業の「その先」へ
- 単一のツールではなく、複数のマーテックツールや最新テクノロジーを組み合わせ、クライアントの事業成長をデザインする難易度の高い提案スキルが身につきます。これにより、SaaSとコンサルティングを融合した、希少価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。
営業手法を自ら創る楽しさ
- 決まった台本はありません。顧客ターゲットの選定から提案ロジック構築まで、自ら仮説を立てて実行できる大きな裁量があり、組織の営業スタンダードを創り上げる醍醐味を味わえます。
世界最先端のナレッジを吸収
- 世界レベルのグロースマーケティング手法に直接触れられる環境です。週次の勉強会や社外有識者との交流を通じて、市場価値の高いデジタルマーケティングの知見を継続的にアップデートできます。
多彩なキャリアパス
- 営業としてのエキスパートになる、またはマネージャーとして営業メンバーを牽引する道など、事業戦略や新規事業の経験を積みながら歩める、多くの選択肢が用意されています。

職種 / 募集ポジション	セールス
雇用形態	正社員
契約期間	期間の定め無し
給与	年収月給：360,000円～480,000円賞与：あり（年2回） ※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します ※残業代は全額保証いたします (みなし残業なし) ※フレックス制度（コアタイム11:00～15:00） ※3ヶ月の試用期間があります（条件の変更はありません）
勤務地	1050001 東京都港区虎ノ門3-8-8　NTT虎ノ門ビル 4階地図で確認転勤無し（変更の範囲）会社の定める場所
勤務時間	9:00～18:00 (休憩60分) ※フレックスタイム制度 (コアタイム：11:00～15:00)
休日	年間休日　124日（毎週土日祝、年末年始）有給休暇　初年度10日間　※入社日より5日間の年次有給休暇付与その他休暇等　-夏季休暇：5日…7～9月まで自由に取得　-記念日休暇：半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意　-ストック休暇：最大40日　-慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策	屋内全面禁煙（屋外指定喫煙所あり）
福利厚生	従業員の豊かな人生とキャリアをサポートするDearOneの福利厚生プログラム『Breath』。私たちは、従業員の人生とキャリアの息吹を尊重し、ワークライフバランスの向上や、さらなる可能性を広げるための幅広い支援をご用意しています。個々に合わせた多彩なサポートと、生命が進化するようにアップデートし続ける制度で、DearOneと共に一歩ずつ前進しましょう。 ■スキルアップ支援■ 　[資格シエン]…業務に有効な資格を取得した場合の受験費用負担。　[語学シエン]…年に1回までTOEIC試験の受験費用負担。　[レッツラーニング]…技業務に活用できる知識修得やスキル向上につながる書籍購入費用負担。 ■プライベートの充実■ 　[ウェルカム休暇]…入社日より5日間の有給休暇付与。　[プレミアムフライデー]…毎月最終金曜日は15時に退社可。　[ストック休暇]…年間最大3日ずつ積み立て可。 ■コミュニケーション活性化■ 　[WOWコイン]…従業員同士で、少額の成果給を送りあう仕組み。獲得したコイン総額は毎月のピアボーナスとして給与に反映。　[タダ飲み]…会社主催の懇親イベント無料。　[部活動]…社員の自主的な団体活動への費用を支援。　[チームランチ]…月に1回、各チームのランチ会の費用を一人あたり最大3,000円/月迄負担。　[社長のおごり自販機]…従業員が2 人で社員証をタッチすると飲み物が無料になる自販機。 ■業務環境のサポート■ 　[モバイルワークオフィス]…全国約300ヵ所に拠点を構えるシェアオフィスが利用可能。 ■健康支援■ 　[不妊治療サポート休暇]…不妊治療に取り組む従業員が、通院や治療に専念できるよう、月単位で最大12ヶ月の休暇を取得できます。　[インフル予防接種]…インフルエンザの予防接種無料。 ■その他支援と制度■ 　[シティーズ]…会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円/月まで家賃の20％分の住宅補助費。　[ハイブリット勤務（オフィス/テレワーク）]…週1回のオフィス出社以外の日は自身の裁量によって勤務場所を選択可能。　[フォローアップ面談]…入社6ヵ月間は、キャリアコンサルタントによる定期面談を実施。　[リファラル採用制度]…社員の知人や友人を新たな仲間として迎え入れる紹介採用制度。
その他備考	服装髪型自由、副業可
組織関連コメント	サービス推進部　フィールドセールスユニット [チーム構成] 20～40代、7名（男性5名、女性2名）代表取締役社長＞ General Manager ＞ Manager ＞ Leader ＞ ★Member ★のポジションで採用予定です。 ※ご経験と適性によっては上位ポジションのご相談をさせていただく場合がございます

会社情報
会社名	株式会社DearOne
株主	株式会社NTTドコモ、他
資本金	1億円
事業内容	・O2O領域におけるスマートフォンアプリ及びBaaSの提供サービス・デジタルマーケティング関連ツールの提供及びそれに伴う支援サービス・携帯電話の位置情報を利用した時限クーポン配信サービス
主要取引先	パナソニック株式会社／カルビー株式会社／ゴディバジャパン株式会社／オルビス株式会社／ウエルシア薬局株式会社／株式会社JR東日本クロスステーション／株式会社ケーズホールディングス／株式会社ドトールコーヒー／株式会社志摩スペイン村／株式会社JALカード／株式会社島忠／株式会社大創産業／株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン／ミズノ株式会社／株式会社BANDAI SPIRITS／株式会社エイチ・アイ・エス／株式会社LIFULL／飯能市役所／株式会社西武ライオンズほか、多数の取引実績あり
所在地	〒105-0001 東京都港区虎ノ門 3-8-8 NTT虎ノ門ビル4階
公平な採用選考に関する方針	当社は、採用選考において、人種、民族、国籍、宗教、年齢、身体的特徴、障がいの有無、性別、配偶者の有無、性的指向、性自認等によるいかなる差別も行わず、応募者の適性・意欲・能力のみに基づいた公平な選考を行います。

応募する

セールス