会社概要
「設計したい。その希望に応える会社」
デンソーテクノは、自動車部品サプライヤー デンソーグループにおいて、開発設計を担う設計専門会社です。
自動車産業は今、100年に一度の大変革期を迎えています。
私たちは、「CASE(コネクティッド・自動運転・シェアリング・電動化)」、「MaaS(移動サービス)」に対応し、より安全・安心・便利で環境にやさしいモビリティの実現に向けて、先進技術をいち早く社会に実装する役割を担っています。
「今の驚き」を「未来の当たり前」へ、共にチャレンジし、共にやり遂げ、共に達成感を共有できる仲間を求めています。
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(当社の魅力を求人下部の【会社情報項目】にまとめましたので、そちらもご覧ください)
仕事内容
組織運営をサポートする様々な部署で、事務業務を担当していただきます。
配属先により具体的な業務内容が異なりますが、ご経験やスキルに応じてポジションをご提案します。
【具体的な業務内容】
■配属先の一例および主な業務内容
・経営企画部
会社の経営方針・計画の策定とフォローアップ、海外戦略の推進、決算実施、資産管理 等
・人事部
人事制度、人材開発施策、労務諸制度、健康維持向上施策、採用諸施策の企画・推進 等
・総務部
企業防衛・リスクマネジメント、社内外へのサービス提供、建物の維持管理 等
・調達部
調達(技術及び一般)の企画・推進、調達関連のコンプライアンス推進 等
・技術系部署
事業のサポート 等
(変更の範囲:会社の定める業務)
職種 / 募集ポジション | 【障がい者】事務系総合職_愛知勤務 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | ■契約期間の定めなし ■試用期間3ヶ月(待遇・条件等に差異はありません) |
給与 |
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勤務地 | ※その他、ポジションにより、愛知県刈谷市・安城市内の勤務となります。 (変更の範囲:東海圏の会社が定める事業所) |
勤務時間 | ■標準労働時間 8:40~17:40(実働8時間) ■フレックスタイム制度あり(コアタイムなし) ■育児・介護・治療と仕事の両立のための短時間勤務制度あり ■全社平均残業時間 28.0時間/月(2023年度実績) |
休日 | ■完全週休2日制(土・日) ■年間休日121日 ■春季・夏季・年末年始休暇(各9~11日)※会社カレンダーによる |
福利厚生 | ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度:6万円/年) ・選択型確定拠出年金制度(選択型DC) ・各種保険制度(デンソーグループ自動車団体保険など) ・貯蓄・財形制度(持株制度、財形貯蓄など) ・融資制度(自動車・住宅ローンなど) ・車両紹介、トヨタホーム紹介制度 ・デンソー保養所など、各種施設利用 ・法律相談などの相談コーナー など |
加入保険 | 各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
休暇 | ■年次有給休暇10~20日付与(勤続年数による/入社日に付与) ※全社取得平均:17.0日/年(2023年度実績) ■各種休暇 ・慶弔休暇 ・妻出産休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ※育休取得率:男性72%/女性100%(2023年度実績) ・介護休暇 ・やすらぎ休暇(有給休暇の積立休暇) など |
テレワーク | 在宅勤務制度あり |
キャリア形成 | 社員一人ひとりが望むキャリアの実現を応援しています。 ■人材育成 ・200を超える充実した全社教育カリキュラム ・会社指定資格制度(指定資格手当・合格祝金・受験料支給) ・各職場内教育や自己啓発支援 など ■キャリア形成支援 ・キャリアデザイン制度 ・複線型役職制度 ・キャリア相談室の設置 など |
応募資格 | ■必須要件 Excel、Wordの基本操作ができる方で、下記いずれかに当てはまる方 ・何かしらの営業経験がある方 ・人事、総務など、管理部門でのご経験がある方 ※フットワーク軽く行動いただける方を求めています。 |
雇用実績 | 下肢障害、上肢障害、心臓機能障害、体幹機能障害、聴覚障害、視覚障害、ぼうこう又は直腸機能障害 複数の部署にて活躍されています。社内はバリアフリーオフィスのため車いす就労も可能です。入社後は定期的なヒアリングによるサポートなど、安心して就労いただける環境をご用意しています。 ※これまでの実績に関わらず、採用可否は面談にてご確認させていただきます。 |
会社名 | デンソーテクノ株式会社 |
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設立 | 1984年 |
資本金 | 1億8,000万円 |
売上高 | 620億円(2024年3月期) |
従業員数 | 3,194人(2024年3月期) |
平均年齢 | 38.0歳 |
退職率 | 1.8% |
会社の魅力 | <技術力> ■CASEやMaaSに関連する最先端技術に触れることができ、また、当社がこれまで培ってきた量産設計技術により、「アイデアを具現化する」というモノづくりの魅力を味わうことができます。 ■世界2位のサプライヤーであるデンソーグループにおいて、当社は設計専門会社としてほぼ全ての製品に関わり、グループの中核を支えています。 ■モノづくりのプロセスにスピードアップと効率化をもたらすDX技術で、デンソーグループをけん引する存在となっています。 <風土> ■「技術的な論理以外で相手を否定しない」文化がしっかりと根付いており、年齢や役職に関係なく、自由闊達な議論ができる風通しの良い職場風土が強みです。 ■200を超える充実した全社教育カリキュラムや会社指定資格制度、また各職場内教育やOJTの実施など、成長をバックアップする環境が整っています。また、キャリアデザイン制度や複線型役職制度、キャリア相談室の設置など、社員一人ひとりが望むキャリアの実現を支援しています。 ■有給休暇の取得促進、在宅勤務と出社勤務のハイブリッドな働き方、多様なライフステージに合った働き方をサポートする両立支援制度の整備など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 |