ディップ株式会社は”Labor force solution company”をビジョンに掲げ、
人材サービスとDXサービスの提供を通して、 労働市場における諸課題を解決し、
誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。
DX事業の成長を支えるビジネスアナリストを募集しています。
本ポジションでは、SQL / BIツールを用いたデータ分析を通じて、
DX商材の営業活動や事業戦略を支えるデータ基盤の構築・改善を担っていただきます。
単なるデータ抽出ではなく、営業 / 企画と連携しながら、
・KPI設計
・データ構造の整理
・事業の意思決定に繋がる分析
など、事業成長に直結するデータ活用を推進するポジションです。
仕事内容
担当するプロジェクト・プロダクト
DX商材の中でも集客コボットなど販売促進商材の営業データを主に利用します。
日々新しい機能が追加され、多くの顧客にご利用いただいております。
急成長中の販促商材の営業をデータ視点で支えることができます。
■ 事業成長に直結するデータ分析
DX商材はディップ社内でも急成長している事業です。
営業活動や事業戦略に直結するデータ分析に関わることができます。
■ データ構造設計から関わることができる
既存データの集計だけではなく、
「どのようにデータを構造化するか」から関与することが可能です。
■ ビジネスと近いデータポジション
営業・企画と密に連携し、
事業の意思決定をデータで支える役割を担います。
★オウンドメディア「dip people」
具体的な業務内容
- DX商材に関するKPIデータの抽出および設計
- SQL / BIツールを用いたデータ抽出および可視化
- 営業データの分析
- データをもとにした事業課題の整理や改善提案
- 営業 / 企画部門と連携したデータ活用の仕組みづくり
など
どんな環境で仕事をするのか
- テレワーク制度（週2日程度）、フレックスタイム制度（コアタイム11:00-15:00）の利用が可能です。
- コミュニケーション自体は全社で導入されているSlack、GoogleMeet、Zoom等を活用し連携をとっています。
仕事の魅力
■環境
オフィスとテレワークのハイブリッド勤務です（日数は要相談）
※slackやMeetなどのオンラインツールを利用して業務を行います
フレックスタイム制度（コアタイム11:00-15:00）の利用が可能です。
■一緒に働くヒト
新卒・中途を問わず、率直に意見を伝え合える風通しのよい組織です。
SQLなどのプログラミングスキルの向上や、営業部門の方針理解も重視しています。
営業・企画と密に連携し、事業成長への貢献を実感できます。
応募資格
必須スキル・経験
下記を1年以上実務経験していること
- SQLを用いたデータ抽出・加工
- BIツールを用いたダッシュボード作成（LookerStudio / Looker / QuickSight / Tableau など）
- データ分析を通じて業務改善や意思決定に関わった経験
- 営業部門と連携してKPI設計を行い、データ基盤設計やデータ集計、レポート作成を行った経験
歓迎スキル・経験
- 営業データや事業データの分析経験
- VBA / GASなどを用いた業務効率化経験
- kintone等の業務ツールのデータ活用経験
- WhiteboardやFigmaなどによるシステムの相関図作成
- 統計分析の基礎知識
求める人物像
- 自ら積極的に動ける方
- 仮説を立てて動ける方
- データだけでなく、現場の課題や業務理解に踏み込める方
| 職種 / 募集ポジション | 経営企画/ビジネスアナリスト |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:30‐18:30 ※フレックスタイム制 ※コアタイム：11:00‐15:00 ※テレワークあり（週2日程度） |
| 休日 | 年間休日 120日 (内訳)土曜、日曜、祝日 有給休暇（入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給） 夏季休暇 年末年始休暇 |
| 加入保険 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 経験・スキル | 【必須要件】 下記を1年以上実務経験していること ・SQLを用いたデータ抽出・加工 ・BIツールを用いたダッシュボード作成（LookerStudio / Looker / QuickSight / Tableau など） ・データ分析を通じて業務改善や意思決定に関わった経験 営業部門と連携してKPI設計を行い、データ基盤設計やデータ集計、レポート作成を行った経験 【歓迎要件】 ・営業データや事業データの分析経験 ・VBA / GASなどを用いた業務効率化経験 ・kintone等の業務ツールのデータ活用経験 ・WhiteboardやFigmaなどによるシステムの相関図作成 ・統計分析の基礎知識 |
| 福利厚生・制度 | ＜医療・健康支援＞ ■定期健康診断 ■卵子凍結補助制度 ＜ライフサポート支援＞ ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■時間単位年休制度（1時間単位で有休を取得可能） ■育児短時間勤務制度 ■結婚お祝い・出産お祝い制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■DC（確定拠出年金制度） ■交通費支給 ■ライフサポート（ベネフィット・ステーション） ■パートナーシップ制度 ■社員持株会 ■会員制リゾートホテル（エクシブ） ＜学習支援＞ ■ラーニングサポート補助（業務に必要なセミナー参加費を補助） ■副業・兼業 ┗同業種や競合の業務は不可などの規定あり ■社内公募制度・自己申告制度 ＜表彰・報奨＞ ■表彰・報奨制度 ■報奨旅行（2023年度：ハワイ） ■永年勤続表彰 ＜文化・体育支援＞ ■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など ＜働く環境支援＞ ■ウォーターサーバー設置 ■毎週バナナの無料提供 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★健康経営優良法人2024 大規模法人部門（ホワイト500）に認定★ ※2年連続で認定※ ★厚生労働省「くるみんマーク」「えるぼしマーク」に認定★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 会社名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | ［東京本社］ 〒106-6231 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階 Tel：03-5114-1177 Fax：03-5114-1182 |
| 設 立 | 1997年3月 |
| 代表取締役 | 冨田 英揮 |
| 資本金 | 1,085百万円（2026年2月末日現在） |
| 売上高 | 54,852百万円（2026年2月期） |
| 従業員数 | 3,158名（2026年4月1日時点の正社員） ※契約・アルバイト･派遣社員除く |
| 上場市場 | プライム（証券コード：2379） |
| 統合報告書 | https://www.dip-net.co.jp/ir/G007 |