ディーエムソリューションズ株式会社 すべての求人一覧
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【社員紹介専用】SEOコンサルタント
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 お任せするのはSEOについてのコンサルティングの仕事です。 具体的には・・・ ■既存顧客への戦略立案、営業戦略の策定 1）クライアントが運営しているサイトに対して、現状分析を行い最適なSEO施策を提案します。 2）施策提案だけでなく、サイト制作や広告提案など幅広い提案を行います。 3）施策の実装後には、成果報告を行い更なる成果を出すためのコンサルティング業務を行います。 ※SEO未経験からスタートした先輩たちが沢山です！まずは先輩社員の業務を手伝って頂き、徐々に経験を積んでから一人でもコンサルティングを行っていただきます。 仕事のやりがい お客様の事業戦略から協力していくのでSEOにとどまらず、幅広いWEBマーケティングの知見が得られます。 常に変化が求められるWEBマーケティング業界は、様々な新しい発見や体験ができます。 様々な部署との連携、バックアップ体制のもとで、Webコンサルタントとして成長ができます。 求める人物像 ・主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 続きを見る
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【社員紹介用】WEBマーケティングコンサルタント（マネージャー候補）＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 お任せするのは、WEBマーケティングに関するコンサルティング業務です。 特に、SEOに関しての業務がメインとなります。 具体的には・・・ ■既存顧客への戦略立案、営業戦略の策定 1）クライアントが運営しているサイトに対して、現状分析を行い最適なSEO施策を提案します。 2）施策提案だけでなく、サイト制作や広告提案など幅広い提案を行います。 3）施策の実装後には、成果報告を行い更なる成果を出すためのコンサルティング業務を行います。 最初はプレイヤーとしてジョインいただきますが、早々にマネージャーとなっていただき、SEOチームを統括いただきたいと考えています。現在は専属のマネージャーが不在のため、実力によっては入社から1,2年でマネージャーに就任できます。 ■具体的な改善提案の事例 case1)競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理。 従来の【14倍】のサイト流入を達成。 case2)検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。 検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい ■お客様の事業戦略から協力していくのでSEOにとどまらず、幅広いWEBマーケティングの知見が得られます。 ■明確な評価制度があるので、実績に応じて昇格・昇給ができます。 求める人物像 【必須要件】 以下の両方に当てはまる方 ■WEBマーケティングに関わる業務経験がある方（SEO、広告運用、営業など） ■マネジメント経験のある方 【歓迎要件】 ■広告代理店・インターネット広告業界でのご経験 【求める人物像】 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 続きを見る
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【社員紹介専用】SEOコンサルタント（リーダー候補）＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 お任せするのは、WEBマーケティングに関するコンサルティング業務です。 特に、SEOに関しての業務がメインとなります。 具体的には・・・ ■既存顧客への戦略立案、営業戦略の策定 1）クライアントが運営しているサイトに対して、現状分析を行い最適なSEO施策を提案します。 2）施策提案だけでなく、サイト制作や広告提案など幅広い提案を行います。 3）施策の実装後には、成果報告を行い更なる成果を出すためのコンサルティング業務を行います。 ■具体的な改善提案の事例 case1)競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理。 従来の【14倍】のサイト流入を達成。 case2)検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。 検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい お客様の事業戦略から協力していくのでSEOにとどまらず、幅広いWEBマーケティングの知見が得られます。 常に変化が求められるWEBマーケティング業界は、様々な新しい発見や体験ができます。 様々な部署との連携、バックアップ体制のもとで、WEBマーケティングコンサルタントとして成長ができます。 求める人物像 【必須要件】 ■WEBマーケティングに関わる業務経験がある方（SEO、広告運用、営業など） 【歓迎要件】 ■広告代理店・インターネット広告業界でのご経験 ■マネジメント経験のある方 ■WEBマーケティング領域での法人顧客折衝経験のある方 【求める人物像】 ■顧客・組織・自分にコミットメント出来る方 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 ■自分はここだけは他人に負けない、という強みをお持ちの方 続きを見る
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【社員紹介用】SEOコンサルタント（大阪）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 顧客のWebサイトの上位表示に関わる戦略の策定・実行をお願いします。 【具体的な仕事】 ■SEO、メディア向けのコンテンツ設計 ■お客様サイトにおけるSEOのコンセプト企画と設計 ■企画に基づくターゲットキーワードの洗い出し ■ターゲットキーワードからの流⼊や成約のシミュレーション ■GoogleアナリティクスやGoogleサーチコンソールの設定 ■内部施策に関する仕様書の作成 ■施策実装に向けた社内外関係者のディレクション ■アクセス解析ツールを使ったレポートの作成 ■お客様に対する施策のご報告、改善提案 など幅広い業務をお任せいたします！ この仕事のやりがい ■SEOコンサルタントとしてマーケティングの一端に携われるので、ご自身の市場価値を高められます。 ■SEO以外にも、コンテンツやマーケティング、制作関連を深めていくことも可能です。 ■メインとなるフロント業務は営業チームが行うため、お客様とお話する機会は少ないです。 求める人物像 業界・職種未経験者OK！ 【必須要件】 ■Webマーケティングに強い興味がある方（特にサイト内部の改善などのSEO関連業務に携わりたい方） 【歓迎要件】 ■Webライティングの実務経験がある方 ■ディレクションなどの調整業務やオウンドメディアの運用経験がある方 【求める人物像】 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 続きを見る
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【社員紹介用】SEOコンサルタント＜Web制作系＞（大阪）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 顧客のWebサイトの上位表示に関わる戦略の策定・実行をお願いします。 【具体的な仕事】 ■SEO、メディア向けのコンテンツ設計 ■お客様サイトにおけるSEOのコンセプト企画と設計 ■企画に基づくターゲットキーワードの洗い出し ■ターゲットキーワードからの流⼊や成約のシミュレーション ■GoogleアナリティクスやGoogleサーチコンソールの設定 ■内部施策に関する仕様書の作成 ■施策実装に向けた社内外関係者のディレクション ■アクセス解析ツールを使ったレポートの作成 ■お客様に対する施策のご報告、改善提案 など幅広い業務をお任せいたします！ この仕事のやりがい ■WEB制作の知見を活かしたSEOコンサルタントになれるので、ご自身の市場価値を高められます。 ■SEO以外にも、コンテンツやマーケティング、制作関連を深めていくことも可能です。 ■メインとなるフロント業務は営業チームが行うため、お客様とお話する機会は少ないです。 求める人物像 業界・職種未経験者OK！ 【必須要件】 以下の両方に当てはまる方 ■コーポレートサイトやサービスサイトなどのWEB制作経験（目安2年以上） ■HTML/CSS、PHP、JavaScript、Wordpress、FTPスキルがある方 【歓迎要件】 ■Adobeソフト使用経験がある方は歓迎します！（XDを操作できる方は大歓迎です！） 【求める人物像】 ■SEOに興味がある方 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 続きを見る
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【社員紹介専用】BtoBマーケター＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 ディーエムソリューションズは、ダイレクトマーケティング、物流ソリューション、デジタルマーケティングなど、幅広い事業を展開している革新的な企業です。 今回、全社マーケティングの中で、急成長を続けるEC支援事業のマーケティングコアメンバーを募集！あなたには、マーケティング戦略の立案から実行まで、広範囲な業務をお任せします。最高のチームワークを発揮し、成果を出しましょう。 営業、CS、マーケ、現場サイドと連携しながら、マーケターとしての成長を実感しましょう。私たちと一緒に、更に発展させるために力を貸してください。 【業務内容】 ・SEOコンテンツの企画 ・営業へリードの連携 ・広告運用 ・SNS運用 ※状況に応じて様々な上流の設計まで経験できます ・EC事業者の課題整理 ・フレームワークによる環境整理（3C、SWOT、PEST、4P、4C、STP等） ・ペルソナ、カスタマージャーニー、パーセプションフローのブラッシュアップ ・リード創出のためのデジタルマーケティング施策の立案・実行 （サイト改善・修正、SEO、WEB・SNS広告、その他チャネル選定） ・課題に応じたコンテンツ企画、設計 ・コンテンツのディレクション、執筆依頼 ・イベントの企画、実行 （ウェビナー企画、登壇調整、アフターフォロー設計/展示会企画、運営） ・各種施策の数値分析、改善、報告 ・リード育成のためのSFA、MAツールの活用 ・各種分析ツールを用いた効果改善のサイクル ・事例、インタビューの企画・実行・執筆 ・パートナーとの打ち合わせ 【当社のLP例】 ■ダイレクトメールマーケティング https://www.dm-s.co.jp/dm-lp/campaign3 ■セルマーケ（ダイレクトメールマーケティング） https://sellmarke.jp/large-postcard/a4/ ■ウルロジ（物流ソリューション） https://ul-logi.jp/service/ec-logistics/ ■デジ研（Webマーケティング） https://digital-marketing.jp/column/ この仕事で得られるもの ・幅広いBtoBマーケティング施策の実務経験が積める ・最新のSFAやMAツールを使いこなすスキルが身につく ・他部署と密な連携をとり、ビジネス全体を俯瞰する力が身につく ・役員との直接的なやりとりを通じて、自身のアイデアが会社の成長に貢献する経験が積める 求める人物像 ＜必須要件＞ マーケティングに関わる業務経験がある方（1年以上） ＜求める人物像＞ ・事業を成長させたい ・事業の上流設計から携わりたい 続きを見る
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【社員紹介専用】デジタルマーケティング営業職
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたにお任せするのは、デジタルマーケティング領域のコンサルティング営業のお仕事です。 是非これまでのご経験を活かして当社でご活躍いただければと思います。 ■デジタルマーケティングに関する企画提案営業（反響営業がメイン） ■新規開拓/既存顧客フォロー 【具体的には】 自社セミナー、展示会への来場者、WEBサイトへの問合せ、当社の部署横断による顧客紹介などから、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決型、改善提案を行います。 自社内にコンサルタント、Webディレクター、デザイナー、広告運用などの専門部署も構え、また市場成長性が高いEC通販に対応する物流センターを自社で運営するなど、デジタル領域に留まらない提案の幅が魅力です。 デジタルマーケティング事業の紹介 ・コンテンツマーケティング ・Webサイト制作 ・SEOコンサルティング ・広告運用サービス 上記4つのソリューションをメインに、お客様の課題解決に向け、ときには物流企画部と連携を行い、デジタルマーケティング、EC通販の提案を行っていきます。 部横断での提案ができ、課題解決に向けた提案力が身に着きます。 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい ・デジタルマーケティング領域は広く、また日進月歩で新たな技術革新が起こります。そのような激動の業界に身を置くことで、圧倒的な成長が出来ます。 ・様々な業種のWEBコンサルティング経験を積む事でマーケッターとしてあなたの市場価値が高まります。 ・今回はデジタルマーケティング事業部の営業部門拡大に伴う募集となります。成果に応じて昇進、昇給が可能。ビジネスパーソンとしての成長が実感できます。 職場の雰囲気 オン・オフのメリハリがあり、業務に集中できる環境です。 SEOコンサルタントや制作チームなど、他部署と連携して顧客に提案することも多く、 他チームのベテランメンバーからWEBマーケティングの知見を得ることができます。 とある１日の流れ ▼9:00 朝礼、一日のスケジュールの共有 ▼9:10 デスクワーク、メール確認 ▼9:30 成果確認（WEB広告、SEO） ▼10:30 資料作成（新規提案資料の作成、既存顧客への報告資料の作成） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 新規営業（WEB商談） ▼14:00 お礼メール、次打合せの準備など ▼15:00 定例会（既存顧客SEOの定例会） ▼16:00 新規営業（テレアポ） ▼17:30 デスクワーク（受注システムへの登録等） ▼18:00 定時・翌日の準備等（翌日のアプローチ先の精査、資料作成等） 続きを見る
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【社員紹介専用】デジタルマーケティング営業職（責任者候補）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたにお任せするのは、デジタルマーケティング領域のコンサルティング営業のお仕事です。 是非これまでのご経験を活かして当社でご活躍いただければと思います。 ■デジタルマーケティングに関する企画提案営業（反響営業がメイン） ■新規開拓/既存顧客フォロー 【具体的には】 自社セミナー、展示会への来場者、WEBサイトへの問合せ、当社の部署横断による顧客紹介などから、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決型、改善提案を行います。 自社内にコンサルタント、Webディレクター、デザイナー、広告運用などの専門部署も構え、また市場成長性が高いEC通販に対応する物流センターを自社で運営するなど、デジタル領域に留まらない提案の幅が魅力です。 ※商談はほぼ100%でオンラインです。 デジタルマーケティング事業の紹介 ・コンテンツマーケティング ・Webサイト制作 ・SEOコンサルティング ・広告運用サービス 上記4つのソリューションをメインに、お客様の課題解決に向け、ときには物流企画部と連携を行い、デジタルマーケティング、EC通販の提案を行っていきます。 部横断での提案ができ、課題解決に向けた提案力が身に着きます。 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい 今回はデジタルマーケティング事業部の営業部門拡大に伴う募集となります。成果に応じて昇進、昇給が可能。早い段階での責任者ポジションを目指していただきたいです。 職場の雰囲気 オン・オフのメリハリがあり、業務に集中できる環境です。 SEOコンサルタントや制作チームなど、他部署と連携して顧客に提案することも多く、他チームのベテランメンバーからWEBマーケティングの知見を得ることができます。 とある１日の流れ ▼9:00 朝礼、一日のスケジュールの共有 ▼9:10 デスクワーク、メール確認 ▼9:30 成果確認（WEB広告、SEO） ▼10:30 資料作成（新規提案資料の作成、既存顧客への報告資料の作成） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 新規営業（WEB商談） ▼14:00 お礼メール、次打合せの準備など ▼15:00 定例会（既存顧客SEOの定例会） ▼16:00 新規営業（テレアポ） ▼17:30 デスクワーク（受注システムへの登録等） ▼18:00 定時・翌日の準備等（翌日のアプローチ先の精査、資料作成等） 求める人物像 ＜必須要件＞ ■デジタルマーケティング業界での営業経験3年以上 ◎学歴やブランクの有無、これまでの雇用形態なども一切問いません！ ＜求める人物像＞ ■ロジカル思考の方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 ――――――――――― 下記も是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 【コーポレートサイト】 https://www.dm-s.co.jp/ 【採用サイト】 https://hikoma.jp/dm-solutions/ 【Instagram】 https://www.instagram.com/dm_s.recruit/ 続きを見る
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【社員紹介専用】Webコンサルタント
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 Webマーケティングに関わる様々な課題を抱えておられる企業様に対して、最適提案を行っていただきます。 新規のご提案から既存のお客様のフォローまで、対応は多岐にわたります。 広告やSEOの内部のメンバーとチームを組んで最適な提案内容を考えるため、Webマーケティングのプロから知識を吸収でき、自分自身もどんどん成長することができます。 【仕事の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■新規開拓 新規のお客様との接点は、自社メディアからの問合せ・自社別事業の顧客からの紹介・既存顧客からの紹介など多岐にわたります。 新規お客様の課題解決提案を、チームメンバーと協力しながら行っていきます。 ＜まずはテレアポで自力をつけていただきます！＞ 入社当初はテレアポをメインで新規開拓をしていきます。 テレアポから新規のお客様との接点をつなぎ、自身がイチから対応するお客様が増えていき、自力がついてきたら、自社メディアからの問合せ案件や紹介案件などをお任せしていきます。 ■既存顧客のフォロー Webコンサルタントの一番の目的は、「顧客の成果を最大化すること」です。 先輩社員の顧客の中にも、あなたの方がその業種に強かったり、担当者との相性が良かったりすることもあります。 あなたが担当した方がお客様の成果が向上するのであれば、先輩社員の顧客であっても、どんどんあなたにお任せしていきます。 【入社後の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずは会社の考えやWebの知識・仕事の流れなどを学びながら、新規のお客様との接点獲得を行っていきます。 先輩社員やチームのメンバーとともに、新規のお客様へのご提案やご契約後のさまざまな成果拡大に取り組むことで、営業力やさまざまな知見、ディレクションスキルなど多くの力が育っていきます。 その後、既存のお客様がより一層の成果を出すことができるよう、既存フォローのアクションもどんどんと増やしていっていただきます。 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい ・デジタルマーケティング領域は広く、また日進月歩で新たな技術革新が起こります。そのような激動の業界に身を置くことで、圧倒的な成長が出来ます。 ・様々な業種のWEBコンサルティング経験を積む事でマーケッターとしてあなたの市場価値が高まります。 ・今回はデジタルマーケティング事業部の営業部門拡大に伴う募集となります。成果に応じて昇進、昇給が可能。ビジネスパーソンとしての成長が実感できます。 職場の雰囲気 良い意味で上下関係が無くフランクな環境です。 一人一人に一定の裁量権があり自身で行動・改善をおこなっています。 高い成長角度を求めている方に対してより良い環境だと考えています。 とある１日の流れ ▼9:00 朝礼、一日のスケジュールの共有 ▼9:10 デスクワーク、メール確認 ▼9:30 成果確認（WEB広告、SEO） ▼10:30 資料作成（新規提案資料の作成、既存顧客への報告資料の作成） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 新規営業（WEB商談） ▼14:00 お礼メール、次打合せの準備など ▼15:00 定例会（既存顧客SEOの定例会） ▼16:00 新規営業（テレアポ） ▼17:30 デスクワーク（受注システムへの登録等） ▼18:00 定時・翌日の準備等（翌日のアプローチ先の精査、資料作成等） ―――――――――――――――――――――――― 下記も是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 【コーポレートサイト】 https://www.dm-s.co.jp/ 【採用サイト】 https://hikoma.jp/dm-solutions/ 【Instagram】 https://www.instagram.com/dm_s.recruit/ 続きを見る
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【社員紹介専用】Webコンサルタント（責任者候補）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 ⼤⼿ナショナルクライアントから中⼩企業のお客様に対し、「顧客の成果を最⼤化すること」を⽬的とした最適提案を⾏っていただきます。 最初はプレイヤーとしてジョインいただきますが、早々に営業マネージャーとなっていただき、ゆくゆくは事業責任者としてデジタルマーケティング事業の大阪営業所全体を統括いただきたいと考えています。 また、直近でリリースしたChatGPT連携SEO対策SaaSの売上も強化していきたいため、主となり販売戦略等を検討・実行頂きたいと考えています。 【仕事の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■新規開拓 新規のお客様との接点は、自社メディア（https://digital-marketing.jp/）からの問合せ・自社別事業の顧客からの紹介・既存顧客からの紹介など多岐にわたります。 新規お客様の課題解決提案を、チームメンバーと協力しながら行っていきます。 ■既存顧客のフォロー 先輩社員の顧客の中にも、あなたの方がその業種に強かったり、担当者との相性が良かったりすることもあります。 あなたが担当した方がお客様の成果が向上するのであれば、先輩社員の顧客であっても、どんどんあなたにお任せしていきます。 【入社後の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずは新規のお客様との接点獲得を行っていきます。 メインではインバウンドの案件をお任せしますが、案件数によってはテレアポによる新規獲得もお願いします。 既存のお客様が増えていったら、既存フォローと新規インバウンド案件を両立いただく流れとなります。（1人当たり20社程度担当するイメージです） 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい ・2023年7月にリリースしたChatGPT連携SEO対策SaaSツールをはじめ新たな挑戦を積極的におこなう社風の為、事業責任者を狙えるチャンスが十分にあります。 ・明確な評価制度があるので、成果に応じて昇格・昇給ができます。 ・組織規模はまだあまり大きくはないので、フランクな働き方ができ、自分のマネジメントに合わせて組織を作れます。 ・SEOコンサルタントやコンテンツディレクター、広告運用担当などの内部メンバーとの横連携がしやすい。 ・昨年度の月平均残業時間は24.9時間。自分自身でコントロールしやすい環境です。 職場の雰囲気 良い意味で上下関係が無くフランクな環境です。 一人一人に一定の裁量権があり自身で行動・改善をおこなっています。 高い成長角度を求めている方に対してより良い環境だと考えています。 とある１日の流れ ▼9:00 朝礼、一日のスケジュールの共有 ▼9:10 デスクワーク、メール確認 ▼9:30 成果確認（WEB広告、SEO） ▼10:30 資料作成（新規提案資料の作成、既存顧客への報告資料の作成） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 新規営業（WEB商談） ▼14:00 お礼メール、次打合せの準備など ▼15:00 定例会（既存顧客SEOの定例会） ▼16:00 新規営業（テレアポ） ▼17:30 デスクワーク（受注システムへの登録等） ▼18:00 定時・翌日の準備等（翌日のアプローチ先の精査、資料作成等） 求める人物像 ＜必須要件＞ ■デジタルマーケティング業界での営業経験3年以上 ◎学歴やブランクの有無、これまでの雇用形態なども一切問いません！ ＜求める人物像＞ ■案件管理能力が高い方 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ―――――――――――――――――――――――― 下記も是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 【コーポレートサイト】 https://www.dm-s.co.jp/ 【採用サイト】 https://hikoma.jp/dm-solutions/ 【Instagram】 https://www.instagram.com/dm_s.recruit/ 続きを見る
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【社員紹介専用】DM等を活用した広告の企画提案営業
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 DMや会報誌など大量発送をしている企業へDMの企画立案を始め、封入作業～発送までのお手伝いをご提案しております。 仕事の流れ ▼電話でアポイント 企業などに電話で連絡し、DMに関する課題やニーズをヒアリング。興味を持って頂いたらアポイントを取ります。 ▼お客様を訪問・ご提案 商談は1件30分ほどで、1日1～2件訪問します。話を伺いながら信頼関係を築き、お客様のニーズにあわせてご提案します。 ▼見積書の提出、受注 ヒアリングした内容をもとに見積書を作成、提出します。即日で契約のお返事を頂けることもあります。新規のお客様の成約率は3～4割程です。 ▼DMの内容を決定・発送 DM内容やスケジュールをお客様と打ち合わせし、その後、社内物流センターの業務管理部と調整してDM発送を行います。 ※デザイン制作から携わることもありますので、その場合はデザイナーと別途打ち合わせをして制作を進めていきます。 ▼アフターフォロー DM発送後は次回契約につながるよう定期的にフォローし、お客様との関係性を築いていきます。 特徴 ★お客様のリピート率95％！ コストを下げて手間も省けるなど、当社のDMは利便性が高く評価されています。このため、最初は新規顧客の獲得が中心ですが、1度お取引頂くと9割以上のお客様がリピーターに。入社3～4年目には既存顧客への対応がメインになります。 ★自由度の高い営業 担当エリア・業界などが決まっていませんので、自分の得意分野を活かして営業することができます。 とある１日の流れ ▼9:00 出社、朝礼実施、メールチェックなど ▼9:05 テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼10:00 商談先へ移動 ▼11:00 商談/サービス案内(同行あり) ▼12:00 昼食⇒移動 ▼14:00 帰社後、新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼15:00 テレアポ ▼17:00 見積り書作成 ▼18:00 明日の準備⇒退勤 求める人物像 【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ■普通自動車免許（AT限定可） ◎学歴は一切不問です。 ◎意欲重視のため、経験は必要ありません！ ◎前職がアパレル販売、保育士、飲食店スタッフ、ドライバーなどの社員も活躍中です。 ◎ブランクのある方や社会人経験10年以上お持ちの方も歓迎！ ★営業経験者の方は、大歓迎です！ ★女性の活躍推進にも積極的に取り組んでいます。女性からの応募を歓迎します！（ポジティブ・アクション） 転職者インタビュー ■大阪営業所 S・W（入社6年目） 前職ではスーツの販売をしていました。全国へ転勤があり、家族もいるので大変でした。「大阪で落ち着きたい」と思い転職を決意。転勤がないことが当社を選んだ理由です。また、営業の中でも「B to Bの営業に挑戦できる」ということも入社の決め手になりました。 ■名古屋営業所 Y・Y（入社2年目） 幼稚園の先生だったんですが「違うことにチャレンジしたい！」と転職を決めました。営業を選んだのは、人と接するのが好きだからです。でも、最初は商談でどう話せばいいのかわからなくて…。先輩がロープレをしてくれたり、色々と相談にのってくれたので、自分の色を出せるようになりました。 ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介用】グラフィックデザイナー＜東京＞
仕事内容 アートディレクション・グラフィックデザイン（チラシ・カタログ・パンフレット・パッケージ・その他広告全般）に伴う企画・制作をお任せします。 営業担当やディレクターからの依頼案件にデザインで応えるのがミッションです。 自身で企画・デザイン制作することメインですが、チームや協力会社と共に制作を仕上げることもあるので、ディレクションをする場合もあります。 クライアント先は、代理店を介さず直接広告主からの依頼がほとんどで、学校（大学・高校・専門学校）、金融、不動産、IT、医療、旅行、人材業界など多方面にわたります。 また、自社開発のサービスもあるので、ロゴやパッケージデザインもお任せする場合があります。 【自社サービス】 ■DM印刷発送をWEBで完結「セルマーケ」 ■物流アウトソーシングサービス「ウルロジ」 ■マヌカハニーの通販専門店「BeeMe」 ■D2Cカーケアブランド「RHET.」 など 【デザインツール】 ■Illustrator ■Photoshop ■XD 【制作環境】 ■Mac この仕事で得られるもの ■グラフィックだけでなく、ECサイトのデザインやWebデザインなど、あなたのやる気次第でチャレンジできるポジションがいくつかあります。そのため、ご自身のスキル幅もひろげられ、市場価値を高められます。 ■1案件1案件を企画から制作までをお任せするので、一人で進めたい方には最適な環境です。とはいうものの、行き詰ったときなどは、気軽に相談しやすい先輩社員がいますので、風通しが良く、バックアップ体制もある環境です。 ■月平均残業時間は7時間程度で、時差出勤・リモートもOKですので、自分のスタイルに合わせて働くことができます。 求める人物像 ＜必須要件＞ ※下記の両方に当てはまる方 ■アートディレクション経験がある方（3年以上） ┗企画からグラフィックデザインが出来る方を想定しています。 ■Adobe Photoshop、Illustratorでのデザイン制作経験がある方 ＜歓迎要件＞ ■Adobe XDのデザインスキルがある方 ＜求める人物像＞ ■ディレクション力が高い方 ■クライアント目線で課題抽出をし、課題解決できる企画案を作れる方 ■デザインに対して強い興味があり、学習意欲が高い方 ■案件の企画・進行管理から制作まで全てお任せしますので、責任を持って案件を最後まで進められる方 続きを見る
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【社員紹介専用】ECサイトの物流管理事務（幹部候補）＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 2024年4月から新設される国立フルフィルメントセンター(仮称)の物流管理事務として、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。 新設センターで別センターのセンター長が兼務する予定ですので、最初はプレイヤーとして一連の業務を回してもらい、ゆくゆくはセンター長として国立フルフィルメントセンター(仮称)を統括いただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細かな対応を心がけましょう。 ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理などを行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管理 フルフィルメントの進捗をチェックし、問題があれば対応に当たります。 ＜入社後の流れ＞ 基本的にはOJT研修によって当社の物流業務の流れを覚えていただきます。一連の流れを覚えたら、早々に主体的に業務に取り組んでいただき、新センターが軌道に乗るよう立ち上げてください。 【担当チームは？】 荷主ごとに担当チームが分かれており、各チーム10名前後で対応。 13時までに受けた依頼は、その日中に出荷します。 【自動仕分け機を導入中！】 業務効率化に向けて大規模なカート・ピッキングシステムを導入。 テクノロジーを活用した業務推進ができます！ 【扱う商品は？】 ・キャラクターのアクリルグッズ ・化粧品 ・クリアファイル ・ぬいぐるみ …等 その時代に合わせたトレンドも見えてきます！ 【1日の仕事の流れ】 ＜朝＞ 朝の段階での各荷主様の注文状況や当日納品される予定の商品を確認し、スケジュールを組み立てていきます。 ▼ ＜午前＞ 荷物を配送するにあたって必要な配送伝票や書類を準備しつつ、現場の作業員に作業の指示を出していきます。 合間で荷主様からの問合せが入ることもあるので、そちらも順次対応していきます ▼ ＜昼休憩＞ ▼ ＜午後＞ 当日出荷締め切りの時刻になったところで再度配送伝票や書類の準備をし、運送会社の集荷に間に合わせられるようスケジュールを組み立てていきます ▼ ＜夕方＞ 当日の出荷が落ち着いたところで、翌日以降の準備や入荷した商品の確認、検品、システムへの登録業務などを進めます ▼ ＜退社＞ お疲れ様でした！ 求める人物像 【必須要件】 物流業界で何らかのご経験がある方 ┗倉庫管理、物流管理、ドライバーなど、物流業界の知識・経験をお持ちの方を想定しています。 ＝こんなスキルがあれば、活かせます＝ ◎PCスキルをお持ちの方 ◎フォークリフト免許をお持ちの方 続きを見る
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【社員紹介専用】ECサイトの物流管理事務＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 2024年4月から新設される国立フルフィルメントセンター(仮称)の物流管理事務として、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。 商品の入出荷に伴う管理やデータ入力、スタッフのフォローなどを担当します。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細かな対応を心がけましょう。 ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理などを行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管理 フルフィルメントの進捗をチェックし、問題があれば対応に当たります。 【担当チームは？】 荷主ごとに担当チームが分かれており、各チーム10名前後で対応。 13時までに受けた依頼は、その日中に出荷します。 【自動仕分け機を導入中！】 業務効率化に向けて大規模なカート・ピッキングシステムを導入。 テクノロジーを活用した業務推進ができます！ 【扱う商品は？】 ・キャラクターのアクリルグッズ ・化粧品 ・クリアファイル ・ぬいぐるみ …等 その時代に合わせたトレンドも見えてきます！ 「今も」「将来も」大切にしたキャリアと働き方を。 社員の働きやすさの向上に向け、会社も日々、労務環境の改善に注力しています。 上場企業としての安定性はもちろん、注目すべきは産育休の取得率と復帰率。 結婚や出産・育児などのライフイベントを見据え、安心・安定のキャリアが掴めますよ◎ （「えるぼし」「くるみん」認定も取得しています） ＜入社後の流れ＞ ＜Step.1＞ 研修期間として、日野or北野のフルフィルメントセンターで研修。 仕事の概要や流れを学びます。 ▼ ＜Step.2＞ 現場のスタッフと一緒に動き、物流の現場について学習。 ※システムの使い方などは一緒に覚えていきます。 1日の仕事の流れ ＜朝＞ 朝の段階での各荷主様の注文状況や当日納品される予定の商品を確認し、スケジュールを組み立てていきます。 ▼ ＜午前＞ 荷物を配送するにあたって必要な配送伝票や書類を準備しつつ、現場の作業員に作業の指示を出していきます。 合間で荷主様からの問合せが入ることもあるので、そちらも順次対応していきます ▼ ＜昼休憩＞ ▼ ＜午後＞ 当日出荷締め切りの時刻になったところで再度配送伝票や書類の準備をし、運送会社の集荷に間に合わせられるようスケジュールを組み立てていきます ▼ ＜夕方＞ 当日の出荷が落ち着いたところで、翌日以降の準備や入荷した商品の確認、検品、システムへの登録業務などを進めます ▼ ＜退社＞ お疲れ様でした！ 求める人物像 【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎！】 ●基本的なPC操作ができる方 ★物流やECに興味がある、新しい仕事に挑戦したい…といった意欲を歓迎します★ 【活かせる経験・資格】 ◎コミュニケーションを取る仕事の経験 └営業・接客・事務など └未経験出身の先輩の前職は、 ドラッグストア店長やアパレル・小物・ 楽器・コーヒー販売・不動産営業などです。 【求める人物像】 ★チームワークを大切にできる方 ★責任感を持って仕事に取り組める方 【前向きな挑戦を歓迎！】 チームの動きや仕事の流れなど、自分たちで考えて仕事をする場面も。 失敗もあると思いますが、会社は社員に裁量を与える方針ですのでミスしてもOKです。 続きを見る
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【社員紹介専用】通販ECサイトの物流発送管理スタッフ
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 日野フルフィルメントセンターの管理スタッフとして、EC通販商品の発送代行業務をお任せしま す。 ＜フルフィルメントって？＞ フルフィルメントとは、「通販サイトやECサイトでお客様が商品を注文してから手元に届くまで に発生する一連の業務」のことです。具体的には、注文の受付、決済、在庫の管理、商品のピッ キングや梱包、発送、返品対応といったアフターフォローなどの業務があります。 本来、これらの業務は通販サイトやECサイトの運営元が行ないますが、「顧客数が増えて自社だ けでは迅速に対応できない」などの理由から、物流のアウトソーシングを検討する企業も増えて います。 ＜具体的な仕事内容＞ 適性や希望に合わせて、下記の業務をお任せ。クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注 オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細かな対応を心が けましょう。 ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理など事務作業を行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管理 フルフィルメントの進捗をチェックし、問題があれば対応に当たります。 ■センターの管理業務 備品管理や、期間限定で対応する「スポットの案件」の管理を行ないます。スポットの案件で は、人員や予算、進捗の管理といったマネジメントに近い仕事もしています。 ＜入社後の流れ＞ 基本的にはOJT研修によって仕事の流れを覚えていただきます。業務内容によりますが、3ヶ月～ 半年程度でひとり立ちできる見込みです。ひとり立ち後もすぐそばに先輩がいますので、分から ないことがあればすぐにアドバイスをもらえます。適宜質問しながら仕事に慣れていきましょ う。 求める人物像 ＜未経験大歓迎！意欲重視の採用です！＞ ◎職種・業界未経験、第二新卒、歓迎！ ◎学歴やブランクの有無、これまでの雇用形態なども一切問いません！これを機に社会人デビューしたいという方も歓迎です！ ＝こんなスキルがあれば、活かせます＝ ◎PCスキルをお持ちの方 ◎フォークリフト免許をお持ちの方 ★女性歓迎（ポジティブ・アクション） 2022年７月に「えるぼし認定」の最高位を取得。 ※「えるぼし」とは、女性活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度。 ★できるだけ多くの方にお会いします！少しでも興味を持った方はぜひご応募ください！ ★さまざまな人とコミュニケーションがとれる方を歓迎しています。実際、元アパレル販売員・ ドラッグストア店員・営業事務といった「人と関わる仕事」をしてきた先輩たちが活躍中です！ ここが当社のポイント！ ★体力的な負担を伴う仕事はほぼなし！ 化粧品やコスメ、グッズなど軽い商品ばかりなので、体力的に負担のかかるような作業はほとんどありませんのでご安心ください。 ★ヒューマンエラーもほぼなし！ ピッキング時に間違っていれば機械が教えてくれるなど、社員の責任負担が軽くなるよう、様々な工夫をしています。 ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介専用】発送データ管理事務（東京）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 ■データを、ミスなくチェック＆加工するのがミッション。 大学・専門学校、化粧品メーカーやアパレル企業、省庁…など、様々な企業・団体の代わりに、ダイレクトメールの作成・発送を行なっている当社。あなたには、顧客から送られてきた発送先リストの精査と、指示をもとにしたデータ加工をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずは、発送先リストのチェックから。 担当営業からDMチェック＆加工の依頼が来ます。まずは、送られてきた「DMの発送先リスト（Excelデータ）」をチェック。住所や宛名が無いものなどが混ざっているので、これを削除します。 ▼次に、指示通りにデータ加工。 チェックし終えた住所データをラベルシールにするため、レイアウトを整えます。デザインなどは決まっているので、指示通り的確に進めればOKです。 ▼印字した宛名に乱れがないか確認 モニターを見ながら、印字やフォーマットにズレ・乱れなどがないかチェック。確認し終えたら、発送を担当するメンバーにデータを送ります。 ※1人あたり20社、3000～4000件ほどを並行して進めています。 ＜仕事のポイント＞ ★こまめなスケジュール管理が大事。 仕事は「◎日後までに完了させてください」といった形で依頼されます。案件が並行することもあるので、依頼が来るごとにスケジュールを確認することがこの仕事のコツ。 ★ちょっとした気遣いが、喜ばれます。 次の工程である発送担当スタッフのことを気遣ってあげられると、よりスムーズに仕事が進みます。例えば、「リピーターなど、発送する時にひと手間加える必要があるデータには、目立つように☆をつけておく」など。入社後に少しずつ理解すると思うので、頭の片隅にでも入れておいていただけると幸いです。 求める人物像 ◆パソコンを業務で使用したご経験 └そこまで高度な作業は行なわないので、基本的な操作ができればOKです。 ※OJTや業務を通してExcelの技術が身につきます！ ★職種・業種未経験OK！第二新卒の方、歓迎します。 ★学歴・ブランク不問です。 職場の雰囲気 現在三鷹メールセンターでは、正社員・パートあわせて17名のスタッフが活躍中。 正社員は男性4名・女性7名で、20～30代が中心です。穏やかなタイプの社員が多いこともあり、職場は和気あいあいとした雰囲気。 「一人が好き」という社員も多く、自由にのびのびと仕事しています。 また、当社は「えるぼし認定」企業であり、女性の活躍促進に努めております。 ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介専用】プロダクトマネージャー候補＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 「世界で一番魅力的な職業」とも言われるプロダクトマネージャー候補を募集します。経験者ももちろん歓迎します！ ＜業務概要＞ ・まずは、実際のプロダクトチームに加わり、グループ長や事業責任者、また社内エンジニアやデザイナ等からキャッチアップします。 ・プロダクトマネジメントの手法やフレームワークを学びながら実践します。ときにマーケットリサーチを行ったり営業部門とMTG等コミュニケーションを重ねます。 ・プロダクトチームとの意見交換を重ね、何をどの優先度で行うのが良いか事業責任者とも相談して決めてゆきます。プロダクト収益とユーザー価値を最大化するために日々試行錯誤を繰り返します。 ・プロダクトのゴールやロードマップを定義策定したり、各種分析ツールからプロダクトの改善に必要な情報を抽出するなどを日々行います。 ・エンジニアやデザイナはもちろん、営業やCSや時には法務部門など様々な社内関係者を巻き込みながら、目的達成ををチームで目指します。 ＜プロダクト例＞ ・ダイレクトメールのWeb発注プロダクト ・B2BのSEO施策補助プロダクト ・その他にも日々企画中（企画から参加いただくことも可能です） この仕事の面白み・魅力 日本でPMといえはプロジェクトマネージャーが一般的ですが、欧米ではプロジェクトではなくプロダクトマネージャが主流です。 完成をゴールとす言わば一時的である「プロジェクト」ではなく、中長期的にプロダクトを育て上げ、世の中へ価値を与え続けることに全力を注ぐことが可能です。 寝ても覚めてもプロダクトのことを考えてしまう、そんな方が向いています。 当社では、徐々にプロダクト志向な組織へと変化してゆこう！という思いのもと、一緒に成長していけるプロダクトへの熱意の強い方を募集します。 大きな変革であり言わば立ち上げ期であることから、立ち上げフェーズや体制構築といった分野に興味のある方にもこの点も魅力に感じるはずです。 ＜業務で特に関わるメンバー＞ ■グループ長 15年以上エンジニアとしての経験があり、PHP、JavaScript、Ruby、Python、またDockerやクラウド環境からPMの経験等々、豊富な経験をしています。Web制作会社での開発経験や、フリーランスとしての経験もあるため、幅広い視野でのサポートが可能です。 ■係長 メーカー系のベンダーのエンジニアとして経験があり、状況を見ながら適切な業務を任せてくれます。 入社して9年ほど社内でエンジニアとして経験を積んでいるため、社内での開発についても知識が豊富です。 ■事業責任者 関わるプロダクトにもよりますが、多くは事業責任者と密に連携することになります。営業出身の方が多くやはりみんな明るく楽しい方です。 ＜ 開発チーム＞ ・各プロダクトの開発は、4～5名でチームを組んで進めています。 ・事業部側のオーナー1名、リードエンジニア1名、ベンダーのエンジニア1～2名、デザイナーは掛け持ちで0.5人程度が概ね目安の編成です。 ・開発フェーズによって人数は変則的に増減します。 ・多くのメンバーはいくつかのプロダクトを掛け持ちしています。 ＜開発体制＞ ・週3日以上出社（週2日までリモート勤務可）し、リモート時に困った際はSlackでサポートしています。 ・今後エンジニアやプロダクトマネージャを増やしていく方針のため、チームとしての体制を強化していきます。 求める人物像 ＜必須スキル・能力＞ 「Webディレクター」「Webプロデューサー」「プロダクトマネージャー」のいずれかの業務経験（2年以上） ＜歓迎スキル・経験＞ ■Webデザイナーとしての実務経験 ■Web関連サービスの営業職のご経験 ■Web関連のマーケターとしての業務経験（1年以上） ＜求める人物像＞ ■PGやディレクター等、何らかの専門職を数年経験し、次のステップを考えている方 ■ビジネス、技術、デザイン、マーケティング、これらを広い視野でバランス良く判断する能力に長けた方 ■コミュニケーションが得意な方 続きを見る
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【社員紹介専用】リードエンジニア
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容について あなたにお任せしたいのは、「 PHPを利用したコーディング作業（社内案件） 」と「 チームメンバーやベンダーへの技術フォロー・教育 」です。 ＜具体的に参画いただくプロダクト＞ ・基幹業務システムのPHPコーディング（※PM,設計等も場合によっては参画いただきます） ・DM発送代行提供サービス「Laravel」「Nuxt」のバックエンド開発 ★以下のプロダクトへ参加いただく可能性もあります。 ・自動車メディアのwordpressカスタマイズ ・Shopifyカスタマイズ・アプリ開発 ★適性やご本人の希望によっては、以下の業務も検討します！ ・当社プロダクトのプロダクトマネジメント ・インフラ業務（AWS,Docker等） ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介専用】バックエンドエンジニア
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたにPHPを利用した自社サービス開発において、コーディング業務をお任せします。 ＜業務概要＞ ・まずは、実際のプロダクトチームに加わり、社内のリードエンジニア1名と、ベンダーのエンジニア1～2名からキャッチアップをします。 ・設計をはじめとする上流工程を担当しているPMがBacklogにてタスクが割り振り、その指示に従い業務を進めていきます。 ＜開発するプロダクト例＞ ・基幹業務システムのPHPコーディング ・DM発送代行提供サービスのLaravel、Nuxt.jsを用いたバックエンド開発 ・自動車メディアのWordpressカスタマイズ ・Shopifyカスタマイズ/アプリ開発 ＜この仕事の面白み、魅力＞ ・エンジニア歴が長く、プログラム言語やフレームワークを一通り習得しているメンバーが在籍しているため、フォロー体制のもと、エンジニアとしてスキルアップできます。 ・事業成長の幹としての社内システム開発に携われるため、大きな貢献を感じることができます。 ＜業務で特に関わるメンバー＞ ■グループ長 15年以上エンジニアとしての経験があり、PHP、JavaScript、Ruby、Python、Dockerのスキルだけでなく、Gitの使用経験やPM経験、DB設計の経験など、豊富な経験をしています。 また、Web制作会社での開発経験や、フリーランスとしての経験もあるため、幅広い視野でのサポートが可能です。 ■係長 メーカー系のベンダーのエンジニアとして経験があり、状況を見ながら適切な業務を任せてくれます。 入社して9年ほど社内でエンジニアとして経験を積んでいるため、社内での開発についても知識が豊富です。 ＜ 開発チーム＞ ・各プロダクトの開発は、4～5名でチームを組んで進めています。 ・事業部側のオーナー1名、リードエンジニア1名、ベンダーのエンジニア1～2名、デザイナーは掛け持ちで0.5人が目安の編成です。 ・開発フェーズによって人数は変則的に増減します。 ・メンバーは基本的に全員プロダクトを掛け持ちしています。 ＜開発体制＞ ・週3日以上出社（週2日までリモート勤務可）し、リモート時に困った際はSlackでサポートしています。 ・今後もエンジニアを増やしていく方針のため、チームとしての体制を強化していきます。 ＜ 現場・社員の雰囲気＞ ・裁量を与える文化で、技術選択については、個々に任せられています。 ・当社の成長の源泉は「チャレンジ」と「チームワーク」です。 ・育児休暇の取得率は男性67％、女性100％と高い実績を誇り、取得後の復帰率は97％で、ワークライフバランスの実現が可能な環境です。 ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介専用】営業アシスタント＜大阪＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 当社はお客様が大量に送るお手紙やDM、会報誌など、紙媒体の配送物の封入作業などを代行している会社です。 あなたには営業のサポーターとして、お客様からご依頼いただいたDMなどの発送内容を営業の代わりに社内のシステムに登録するお仕事をお任せします。主にはPCを使った机上業務がメインですが、時にはお客様対応もします。営業のように目標額や新規開拓業務などはありませんが、既存のお客様へのフォローをお願いするので、人のサポートをしたい方や人と接することが好きな方に向いているお仕事です。 具体的には、、、 ▼新規案件の手配 営業社員が受注した案件に関して、お客様からの依頼内容に沿って、当社の社内システム（DM-NET）に登録します。ダイレクトメールの納品日や出荷日、送付内容物、件数、封入点数などの情報が送られてきます。なお、お客様からの依頼には特に決まったフォーマットはありませんが、情報は統一されています。 ▼お客様とのやりとり お客様からの発注内容に不備（情報漏れ、納期が間に合わないなど）や不明点があった場合は、電話やメールで直接確認します。 最初は営業が対応しますが、徐々に覚えてもらい、慣れてきてから対応してもらいます。お客様から、判断に困る相談があった場合も、営業と一緒に対応するので、確認しながら進めましょう。 ▼ルーチン案件対応 毎日固定の案件があります。案件のデータは順次送られてくるため、都度対応します。難しい内容はないので、1～3週間ほどで慣れる方が多いです。 また、お客様に提出する資料の作成や、社内の事務作業も一部お任せします。 この仕事の魅力 ★事務と営業の間のようなお仕事。営業のように目標数字がなく、顧客折衝もありませんが、人と接するお仕事です！ ★19期連続増収の東証上場企業！安定もあり、成長性もある会社です！ ★当社初の営業アシスタント募集！！営業アシスタントの先輩はいませんが、社員みんなでフォローします！あなたが記念すべき第一号です！ 求める人物像 ＼学歴不問、第二新卒も歓迎／ 【必須要件】 ◆PCの基本スキルがある方 ┗Google Workspace（Gmail、Googleカレンダー、スプレッドシート、ドキュメントなど）の基本操作ができれば尚可 【歓迎要件】 ◇営業事務の経験がある方 【求める人物像】 ◇コミュニケーションを取ることが好きな方 ◇誰かをサポートするのが好きな方 ◇何事も積極的に取り組める方 続きを見る
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【社員紹介専用】営業アシスタント＜大阪＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 当社はお客様が大量に送るお手紙やDM、会報誌など、紙媒体の配送物の封入作業などを代行している会社です。 あなたには営業のサポーターとして、お客様からご依頼いただいたDMなどの発送内容を営業の代わりに社内のシステムに登録するお仕事をお任せします。主にはPCを使った机上業務がメインですが、時にはお客様対応もします。営業のように目標額や新規開拓業務などはありませんが、既存のお客様へのフォローをお願いするので、人のサポートをしたい方や人と接することが好きな方に向いているお仕事です。 具体的には、、、 ▼新規案件の手配 営業社員が受注した案件に関して、お客様からの依頼内容に沿って、当社の社内システム（DM-NET）に登録します。ダイレクトメールの納品日や出荷日、送付内容物、件数、封入点数などの情報が送られてきます。なお、お客様からの依頼には特に決まったフォーマットはありませんが、情報は統一されています。 ▼お客様とのやりとり お客様からの発注内容に不備（情報漏れ、納期が間に合わないなど）や不明点があった場合は、電話やメールで直接確認します。 最初は営業が対応しますが、徐々に覚えてもらい、慣れてきてから対応してもらいます。お客様から、判断に困る相談があった場合も、営業と一緒に対応するので、確認しながら進めましょう。 ▼ルーチン案件対応 毎日固定の案件があります。案件のデータは順次送られてくるため、都度対応します。難しい内容はないので、1～3週間ほどで慣れる方が多いです。 また、お客様に提出する資料の作成や、社内の事務作業も一部お任せします。 この仕事の魅力 ★事務と営業の間のようなお仕事。営業のように目標数字がなく、顧客折衝もありませんが、人と接するお仕事です！ ★19期連続増収の東証上場企業！安定もあり、成長性もある会社です！ ★当社初の営業アシスタント募集！！営業アシスタントの先輩はいませんが、社員みんなでフォローします！あなたが記念すべき第一号です！ 求める人物像 ＼学歴不問、第二新卒も歓迎／ 【必須要件】 ◆PCの基本スキルがある方 ┗Google Workspace（Gmail、Googleカレンダー、スプレッドシート、ドキュメントなど）の基本操作ができれば尚可 【歓迎要件】 ◇営業事務または営業経験がある方 【求める人物像】 ◇コミュニケーションを取ることが好きな方 ◇誰かをサポートするのが好きな方 ◇何事も積極的に取り組める方 続きを見る
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【社員紹介専用】Shopify構築ディレクター＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 Shopify構築ディレクターのお仕事をお任せします。 事業者の現状と課題を把握し、Shopifyでどのようにストア運用すれば良いか、どうすれば目的達成に繋がるかを事業者に的確に伝えて、サイトを制作・運用するお仕事です。 （1）Shopifyの新規ストア構築ディレクション これから新しくECを運営したい事業者のニーズと要件を把握し、Shopifyでの最適な実現方法を提案から実装までをディレクションします。 （2）既存Shopifyストアの改善ディレクション 既にShopifyでストアを運営されている事業者の課題をヒアリングし、原因特定、改善方針を提案、実装迄ディレクションします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ECサイト構築における顧客ヒアリング ・販売戦略に基づくECサイト構成企画立案作成＆提案 ・ECサイト構築に基づくプロジェクトマネジメント（要件定義、設計・デザイン・実装、運用設計、テストなど） ・EC構築のタスクを推進するためのクライアントコミュニケーション ・ストアプロトタイピング ・各種アプリ＆ツールの調査、提案 ・クライアントごとの要件定義書作成 ・構築メンバー（デザイナー・コーダー等）の制作指示と進行管理 ・商品や顧客等のマスタデータ作成、登録 ・クオリティコントロール ・運用に向けたマニュアル作成またはそのディレクション この仕事で得られるもの ・デザインや機能性だけでなく、売上UPを目的としたストア構築スキルが身に付きます。 ・ストアの企画立案から実際の運用まで全て自社で行うため、PDCAを自社内で回すことで、戦略の実行結果を見極める力が身に付きます。 ・デザイナーやエンジニアなど複数の専門家と関わるため、それらのメンバーをまとめることで、チームマネジメントスキルが身に付きます。 求める人物像 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ・Webサイトの設計・デザイン経験があり、ディレクター業務に興味がある方 ・Webサイト構築のディレクション経験がある方 【歓迎要件】 ・ECサイトの構築、運用、改善経験がある方 ・Shopifyの使用・実装経験がある方 ・ECサイトの分析・施策プランニング経験がある方 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦する姿勢と意欲を持っている方 ・関連する分野の知識を積極的に吸収する姿勢がある方 ・応用的な知識や経験だけでなく、基礎となる知識にも興味をもち、吸収する姿勢がある方 続きを見る
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【社員紹介専用】ECソリューション営業＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 企業のダイレクトメール（DM）の「発送代行」やEC通販商品の「物流」を担う当社。あなたには物流部門の拡販をミッションとして、物流アウトソーシングサービス「ウルロジ」の提案営業をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 年々需要の高まるEC事業者のお客様に対し、オンラインで完結するEC事業特化型物流アウトソーシングサービス「ウルロジ」を提案。営業先は、化粧品やコスメなどを扱うEC事業者がメインです。 ■新規開拓 各種メディアからの問合せとテレアポによって新規お客様を獲得します。 問合せは毎月20～30件程度ですが、問合せ数を増やす施策も実施しており、今後の増加が見込まれています。 受注率は商談4件して1件受注となるイメージです。 ＜まずはテレアポで自力をつけていただきます！＞ 入社から半年程度はテレアポをメインで新規開拓をしていきます。（1日の架電数は50件程度） 架電先はEC事業者で2万件程のリストがあるので、リスト作成は不要です。リストとは別にご自身で架電先を見つけてアポイントを取得してもOKです！ また、各種メディアからの問合せ案件は上長同席のもと、対応をお任せすることもあります。 ■既存顧客のフォロー 最初は新規顧客の獲得が中心ですが、1度お取引いただくと98%以上のお客様がリピーターになるので、⾃然と売上＝インセンティブも増えていき、モチベーション⾼く取り組めます︕ 入社3～4年目には既存顧客への対応がメインになります。 ＜ウルロジって？＞ 「うれる」限界を「ロジ」の力で突破し、バックヤードの最適化からECの売れる基盤の構築までを行なう自社サービスです。物流倉庫との面倒なやりとりがなくなり、お客様の手間を大幅に省くことができます。（詳細はこちら → https://ul-logi.jp/） ＜入社後の流れ＞ 基本的にはOJT研修で仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ち後もすぐそばに先輩がいて、分からないことがあればすぐにアドバイスをもらえますのでご安心ください。 とある1日の流れ ▼9:00~ 出社、朝礼実施、メールチェックなど ▼9:15~ テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼10:00~ オンライン商談・新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼11:00~ テレアポ ▼12:00~ 昼食 ▼13:00~ オンライン商談・新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼14:00~ テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼17:30~ 見積り書等資料作成 ▼18:00~ 明日の準備⇒退勤 ※商談や問い合わせ対応が無い場合、テレアポを行います。 ※商談はほぼ100%オンラインです。 求める人物像 ＜必須要件＞ ■カスタマーサポート、営業、接客、コールセンターなどの人と接する業務経験がある方（目安：1年以上） ＜歓迎要件＞ ■営業経験がある方 ■EC関連の業務に携わったことがある方や、EC関連の知識がある方は大歓迎です！ ◎学歴は一切不問です。 ＜メンバー構成＞ 男性：3名、女性：1名 20代：4名（平均年齢：27.2歳） 続きを見る
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【社員紹介専用】Webデザイナー＜東京＞
仕事内容 ダイレクトメール事業、インターネット事業、EC事業の3本柱で運営している当社。あなたには、主にインターネット事業のクライアント案件に関するWebデザイン業務をお任せします。 ◆クライアントのWebデザイン 食品メーカー、不動産企業、化粧品会社、教育機関など業種・業界は様々。 多種多様なタイプ・コンセプト・テイストのデザインに携われます。 ・コーポレートサイト ・サービスサイト ・採用サイト ・オウンドメディア ・システム（管理画面）のUIデザイン ・LP ・バナー制作 など 上記の他に、自社サイトのデザイン（自社コーポレートサイトや自社サービスサイトなど）も担当していただきます。 また、2023年は会社全体でEC事業の拡大に注力しているため、EC関連の案件が増えてくることが予想されます。そのため、ゆくゆくはEC領域のデザインにも携わることができます。 この仕事で得られるもの ・風通しが良く、気軽に相談しやすい先輩社員がたくさんいます。 ・ECサイトのデザインやWebディレクターなど、あなたのやる気次第でチャレンジできるポジションがいくつかあります。そのため、ご自身のスキル幅もひろげられ、市場価値を高められます。 ・上場企業の制作会社は数多くありません。そのため、様々な業界のクライアント案件に携わることができます。また、あなた自身も安定した人生設計を描くことができます。 求める人物像 ＜必須要件＞ ※下記の両方に当てはまる方 ■コーポレートサイトのデザイン経験がある方 ■Adobe XD、Adobe Photoshopでのデザイン制作経験がある方 ＜歓迎要件＞ ■HTML/CSSの知見がある、もしくは学ぶ意欲がある方 ＜求める人物像＞ ■さまざまな変化に臨機応変に対応できる方 ■チャレンジ精神が旺盛な方 続きを見る
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【社員紹介専用】WEBディレクター＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 クライアントおよび自社のWebサイト・ECサイト構築やメンテナンス、更新作業といった実務＋ディレクション業務をお任せします。 食品メーカーやIT会社、化粧品メーカーなどクライアントとなる企業の業種は様々。 コーポレートサイトから、採用サイト、ランディングページ、オウンドメディア、ECサイトなど制作物も様々なので、ジャンルに絞られず様々な業種、制作に携わることができます。 また、社内でも様々なサービスサイトも制作しています。 社外案件では中々トライしづらい、新しい提案や技術を取り入れて進行させることも可能です。 【メインの仕事内容】 ■クライアントや社内外のエンジニア・デザイナーとの調整・ディレクション業務 ＜仕事の流れ＞ 新規サイト制作、既存サイトのリニューアル・ページ追加などのディレクションを行っていただきます。 クライアントとの打ち合わせでは、まずどんな課題を抱えているのかヒアリングします。 ▼ その課題に対してどんな提案が最適なのか、営業、SEOコンサルタント、広告運用スタッフなどと一緒に提案を行います。 ▼ その内容に沿って、実制作がスタート。社内・社外のデザイナー・コーダーに指示を出し、各所調整して納期に間に合うように制作を進めていきます。 【サブの仕事内容】 ■コーディング（HTML／CSS／Javascript(jQuery)） ■サイトメンテナンス（既存サイトの改修／修正・ニュース掲載・SEO対策等） なども適性に応じてお任せすることもあります。 【ゆくゆくは､､､】 ECサイト（特にShopify）に特化したディレクターを専任でお任せしたいと考えています。 ＜具体的仕事内容＞ ■プロジェクトのスケジュール、予算、リソース、チームメンバーの進捗状況を管理 ■Shopifyサイトの戦略の策定、デザインや開発の方針の決定 ■開発チームやデザインチームの進捗状況管理 ■Google Analyticsなどの分析ツールを用いて、サイトのトラフィックや売上データを分析 ■SEO対策の実施 ■Shopifyアプリの導入やカスタマイズ ■ユーザー情報の漏洩やハッキング防止などのセキュリティ管理 など この仕事で得られるもの ・デザイナーやエンジニアなど複数の専門家と関わるため、Webマーケティングの知識が身に付き、さらにそれらのメンバーをまとめることで、チームマネジメントスキルが身に付きます。 ・デザインや機能性だけでなく、売上UPを目的としたサイト構築スキルが身に付きます。 ・サイトの企画立案から実際の運用まで全て自社で行うため、PDCAを自社内で回すことで、戦略の実行結果を見極める力が身に付きます。 求める人物像 【必須要件】 ■EC領域におけるWEBディレクションの実務経験2年以上 【歓迎要件】 ■HTML・CSSを用いたコーディング経験 ■jQuery・JavaScriptの実装経験 【求める人物像】 ■新しいことに挑戦する姿勢と意欲を持っている方 ■関連する分野の知識を積極的に吸収する姿勢がある方 ■応用的な知識や経験だけでなく、基礎となる知識にも興味をもち、吸収する姿勢がある方 続きを見る
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