ディーエムソリューションズ株式会社 すべての求人一覧
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【社員紹介専用】ECサイトの物流管理事務（幹部候補）＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 2024年6月に新設された国立フルフィルメントセンターの物流管理事務として、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。 新設センターで別センターのセンター長が兼務する予定ですので、最初はプレイヤーとして一連の業務を回してもらい、ゆくゆくはセンター長として国立フルフィルメントセンターを統括いただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細かな対応を心がけましょう。 ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理などを行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管理 フルフィルメントの進捗をチェックし、問題があれば対応に当たります。 ＜入社後の流れ＞ 基本的にはOJT研修によって当社の物流業務の流れを覚えていただきます。一連の流れを覚えたら、早々に主体的に業務に取り組んでいただき、新センターが軌道に乗るよう立ち上げてください。 【担当チームは？】 荷主ごとに担当チームが分かれており、各チーム10名前後で対応。 13時までに受けた依頼は、その日中に出荷します。 【自動仕分け機を導入中！】 業務効率化に向けて大規模なカート・ピッキングシステムを導入。 テクノロジーを活用した業務推進ができます！ 【扱う商品は？】 ・キャラクターのアクリルグッズ ・化粧品 ・クリアファイル ・ぬいぐるみ …等 その時代に合わせたトレンドも見えてきます！ 【1日の仕事の流れ】 ＜朝＞ 朝の段階での各荷主様の注文状況や当日納品される予定の商品を確認し、スケジュールを組み立てていきます。 ▼ ＜午前＞ 荷物を配送するにあたって必要な配送伝票や書類を準備しつつ、現場の作業員に作業の指示を出していきます。 合間で荷主様からの問合せが入ることもあるので、そちらも順次対応していきます ▼ ＜昼休憩＞ ▼ ＜午後＞ 当日出荷締め切りの時刻になったところで再度配送伝票や書類の準備をし、運送会社の集荷に間に合わせられるようスケジュールを組み立てていきます ▼ ＜夕方＞ 当日の出荷が落ち着いたところで、翌日以降の準備や入荷した商品の確認、検品、システムへの登録業務などを進めます ▼ ＜退社＞ お疲れ様でした！ 求める人物像 【必須要件】 物流業界で何らかのご経験がある方 ┗倉庫管理、物流管理、ドライバーなど、物流業界の知識・経験をお持ちの方を想定しています。 ＝こんなスキルがあれば、活かせます＝ ◎PCスキルをお持ちの方 ◎フォークリフト免許をお持ちの方 続きを見る
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【社員紹介専用】機械操作スタッフ＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたには操作スタッフとして、宛名印刷の操作業務やラッピング業務をお任せ！あなたの適性や希望によって、メインで担当していただく業務を決定いたします。 ■具体的な仕事内容 ＜宛名印刷の操作業務＞ DMの宛名データを、シールや封筒に印刷する機械を操作する仕事です。機械は基本的にパソコン操作で、納期に間に合うように機械が順調に動くか確認を行なってください。印刷が終了した後は、アルバイトやパートと共に、DMの発送準備も行ないます。1案件につき、作成するDMは30万通ほど。これを1日6～7案件を担当してもらいます。 ◎業務の流れ ▼データ管理の専門スタッフが、ラベルのデザインを指示 ▼発送数を確認 ▼確認されたデータを印刷機械で印刷 ＜ラッピング業務＞ 発送の前段階での、ダイレクトメールのラッピング作業を行ないます。ラッピング専用の機械があるので、その設定や操作、納品や資材チェックのほか、事務処理、発送などお任せします。 ◎業務の流れ ▼印刷物のサイズやラッピング位置、スピードなどを調整 ▼接着剤などの資材のセッティング ▼DMのセッティング ▼試しにラッピングを行ない、微調整後、実際のラッピング開始 ▼品質確認 ※定期的に内部での折れ曲がりや接着具合を確認 ▼エラー対応・詰まり対応 ★未経験からでも簡単に始められます！ いずれもシンプルワークなので、特別なスキルは必要ありません。機械の使い方は、先輩たちがきっちり教えてくれるので安心してください。先輩たちも未経験からスタートした人たちばかりです。 続きを見る
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【社員紹介専用】通販ECサイトの物流発送管理スタッフ＜日野・八王子・国立＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 物流センターにて物流管理として、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。 商品の入出荷に伴う管理やデータ入力、スタッフのフォローなどを担当します。 ※基本的に出社体制です。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細かな対応を心がけましょう。（※現場業務とデスクワークの両方を担っていただきます） ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理などを行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管理 フルフィルメントの進捗をチェックし、問題があれば対応に当たります。 【担当チームは？】 荷主ごとに担当チームが分かれており、各チーム10名前後で対応。 13時までに受けた依頼は、その日中に出荷します。 【自動仕分け機を導入中！】 業務効率化に向けて大規模なカート・ピッキングシステムを導入。 テクノロジーを活用した業務推進ができます！ 【扱う商品は？】 ・キャラクターのアクリルグッズ ・化粧品 ・クリアファイル ・ぬいぐるみ …等 その時代に合わせたトレンドも見えてきます！ 「今も」「将来も」大切にしたキャリアと働き方を。 社員の働きやすさの向上に向け、会社も日々、労務環境の改善に注力しています。 上場企業としての安定性はもちろん、注目すべきは産育休の取得率と復帰率。 結婚や出産・育児などのライフイベントを見据え、安心・安定のキャリアが掴めますよ◎ （「えるぼし」「くるみん」認定も取得しています） ＜入社後の流れ＞ ＜Step.1＞ 研修期間として、仕事の概要や流れを学びます。 ▼ ＜Step.2＞ 現場のスタッフと一緒に動き、物流の現場について学習。 ※システムの使い方などは一緒に覚えていきます。 1日の仕事の流れ ＜朝＞ 朝の段階での各荷主様の注文状況や当日納品される予定の商品を確認し、スケジュールを組み立てていきます。 ▼ ＜午前＞ 荷物を配送するにあたって必要な配送伝票や書類を準備しつつ、現場の作業員に作業の指示を出していきます。 合間で荷主様からの問合せが入ることもあるので、そちらも順次対応していきます ▼ ＜昼休憩＞ ▼ ＜午後＞ 当日出荷締め切りの時刻になったところで再度配送伝票や書類の準備をし、運送会社の集荷に間に合わせられるようスケジュールを組み立てていきます ▼ ＜夕方＞ 当日の出荷が落ち着いたところで、翌日以降の準備や入荷した商品の確認、検品、システムへの登録業務などを進めます ▼ ＜退社＞ お疲れ様でした！ 求める人物像 【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎！】 ●基本的なPC操作ができる方 ★物流やECに興味がある、新しい仕事に挑戦したい…といった意欲を歓迎します★ 【活かせる経験・資格】 ◎コミュニケーションを取る仕事の経験 └営業・接客・事務など └未経験出身の先輩の前職は、 ドラッグストア店長やアパレル・小物・ 楽器・コーヒー販売・不動産営業などです。 【求める人物像】 ★チームワークを大切にできる方 ★責任感を持って仕事に取り組める方 【前向きな挑戦を歓迎！】 チームの動きや仕事の流れなど、自分たちで考えて仕事をする場面も。 失敗もあると思いますが、会社は社員に裁量を与える方針ですのでミスしてもOKです。 続きを見る
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【社員紹介専用】SEOコンサルタント（東京）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 お任せするのはSEOについてのコンサルティングの仕事です。 具体的には・・・ ■既存顧客への戦略立案、営業戦略の策定 1）クライアントが運営しているサイトに対して、現状分析を行い最適なSEO施策を提案します。 2）施策提案だけでなく、サイト制作や広告提案など幅広い提案を行います。 3）施策の実装後には、成果報告を行い更なる成果を出すためのコンサルティング業務を行います。 ※SEO未経験からスタートした先輩たちが沢山です！まずは先輩社員の業務を手伝って頂き、徐々に経験を積んでから一人でもコンサルティングを行っていただきます。 仕事のやりがい お客様の事業戦略から協力していくのでSEOにとどまらず、幅広いWEBマーケティングの知見が得られます。 常に変化が求められるWEBマーケティング業界は、様々な新しい発見や体験ができます。 様々な部署との連携、バックアップ体制のもとで、Webコンサルタントとして成長ができます。 求める人物像 【必須要件】 ■SEOに関する実務経験 【歓迎要件】 ■WEB業界における顧客折衝経験 ■コンテンツマーケティングのご経験 【求める人物像】 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 続きを見る
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【社員紹介用】SEOコンサルタント（大阪）
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 顧客のWebサイトの上位表示に関わる戦略の策定・実行をお願いします。 【具体的な仕事】 ■SEO、メディア向けのコンテンツ設計 ■お客様サイトにおけるSEOのコンセプト企画と設計 ■企画に基づくターゲットキーワードの洗い出し ■ターゲットキーワードからの流⼊や成約のシミュレーション ■GoogleアナリティクスやGoogleサーチコンソールの設定 ■内部施策に関する仕様書の作成 ■施策実装に向けた社内外関係者のディレクション ■アクセス解析ツールを使ったレポートの作成 ■お客様に対する施策のご報告、改善提案 など幅広い業務をお任せいたします！ この仕事のやりがい ■SEOコンサルタントとしてマーケティングの一端に携われるので、ご自身の市場価値を高められます。 ■SEO以外にも、コンテンツやマーケティング、制作関連を深めていくことも可能です。 ■メインとなるフロント業務は営業チームが行うため、お客様とお話する機会は少ないです。 求める人物像 業界・職種未経験者OK！ 【必須要件】 ■Webマーケティングに強い興味がある方（特にサイト内部の改善などのSEO関連業務に携わりたい方） 【歓迎要件】 ■Webライティングの実務経験がある方 ■ディレクションなどの調整業務やオウンドメディアの運用経験がある方 【求める人物像】 ■ロジカル思考の方 ■セルフマネジメントが出来る方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 続きを見る
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【社員紹介専用】デジタルマーケティング営業職
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたにお任せするのは、デジタルマーケティング領域のコンサルティング営業のお仕事です。 是非これまでのご経験を活かして当社でご活躍いただければと思います。 ■デジタルマーケティングに関する企画提案営業（反響営業がメイン） ■新規開拓/既存顧客フォロー 【具体的には】 自社セミナー、展示会への来場者、WEBサイトへの問合せ、当社の部署横断による顧客紹介などから、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決型、改善提案を行います。 自社内にコンサルタント、Webディレクター、デザイナー、広告運用などの専門部署も構え、また市場成長性が高いEC通販に対応する物流センターを自社で運営するなど、デジタル領域に留まらない提案の幅が魅力です。 ※商談はほぼ100%でオンラインです。 デジタルマーケティング事業の紹介 ・コンテンツマーケティング ・Webサイト制作 ・SEOコンサルティング ・広告運用サービス 上記4つのソリューションをメインに、お客様の課題解決に向け、ときには物流企画部と連携を行い、デジタルマーケティング、EC通販の提案を行っていきます。 部横断での提案ができ、課題解決に向けた提案力が身に着きます。 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい 今回はデジタルマーケティング事業部の営業部門拡大に伴う募集となります。成果に応じて昇進、昇給が可能。早い段階での責任者ポジションを目指していただきたいです。 職場の雰囲気 オン・オフのメリハリがあり、業務に集中できる環境です。 SEOコンサルタントや制作チームなど、他部署と連携して顧客に提案することも多く、他チームのベテランメンバーからWEBマーケティングの知見を得ることができます。 求める人物像 ＜必須要件＞ ■デジタルマーケティング業界での営業経験 ◎学歴やブランクの有無、これまでの雇用形態なども一切問いません！ ＜求める人物像＞ ■ロジカル思考の方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める 続きを見る
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【社員紹介専用】Webコンサルタント
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 Webマーケティングに関わる様々な課題を抱えておられる企業様に対して、最適提案を行っていただきます。 新規のご提案から既存のお客様のフォローまで、対応は多岐にわたります。 広告やSEOの内部のメンバーとチームを組んで最適な提案内容を考えるため、Webマーケティングのプロから知識を吸収でき、自分自身もどんどん成長することができます。 【仕事の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■新規開拓 新規のお客様との接点は、自社メディアからの問合せ・自社別事業の顧客からの紹介・既存顧客からの紹介など多岐にわたります。 新規お客様の課題解決提案を、チームメンバーと協力しながら行っていきます。 ＜まずはテレアポで自力をつけていただきます！＞ 入社当初はテレアポをメインで新規開拓をしていきます。 テレアポから新規のお客様との接点をつなぎ、自身がイチから対応するお客様が増えていき、自力がついてきたら、自社メディアからの問合せ案件や紹介案件などをお任せしていきます。 ■既存顧客のフォロー Webコンサルタントの一番の目的は、「顧客の成果を最大化すること」です。 先輩社員の顧客の中にも、あなたの方がその業種に強かったり、担当者との相性が良かったりすることもあります。 あなたが担当した方がお客様の成果が向上するのであれば、先輩社員の顧客であっても、どんどんあなたにお任せしていきます。 【入社後の流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずは会社の考えやWebの知識・仕事の流れなどを学びながら、新規のお客様との接点獲得を行っていきます。 先輩社員やチームのメンバーとともに、新規のお客様へのご提案やご契約後のさまざまな成果拡大に取り組むことで、営業力やさまざまな知見、ディレクションスキルなど多くの力が育っていきます。 その後、既存のお客様がより一層の成果を出すことができるよう、既存フォローのアクションもどんどんと増やしていっていただきます。 具体的な改善提案の事例 ■競合との差別化に悩むお客様 ターゲットとなる層を明確化し、コンテンツを整理したことで、従来の【14倍】のサイト流入を達成。 ■検索エンジンの順位が上がらずに悩むお客様 データを解析し、まだ着目されてなかったキーワードをプッシュ。検索エンジンに好まれるコンテンツを作成した結果、成約率を【3倍】に高めた。 仕事のやりがい ・デジタルマーケティング領域は広く、また日進月歩で新たな技術革新が起こります。そのような激動の業界に身を置くことで、圧倒的な成長が出来ます。 ・様々な業種のWEBコンサルティング経験を積む事でマーケッターとしてあなたの市場価値が高まります。 ・今回はデジタルマーケティング事業部の営業部門拡大に伴う募集となります。成果に応じて昇進、昇給が可能。ビジネスパーソンとしての成長が実感できます。 職場の雰囲気 良い意味で上下関係が無くフランクな環境です。 一人一人に一定の裁量権があり自身で行動・改善をおこなっています。 高い成長角度を求めている方に対してより良い環境だと考えています。 とある１日の流れ ▼9:00 朝礼、一日のスケジュールの共有 ▼9:10 デスクワーク、メール確認 ▼9:30 成果確認（WEB広告、SEO） ▼10:30 資料作成（新規提案資料の作成、既存顧客への報告資料の作成） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 新規営業（WEB商談） ▼14:00 お礼メール、次打合せの準備など ▼15:00 定例会（既存顧客SEOの定例会） ▼16:00 新規営業（テレアポ） ▼17:30 デスクワーク（受注システムへの登録等） ▼18:00 定時・翌日の準備等（翌日のアプローチ先の精査、資料作成等） 続きを見る
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【社員紹介専用】DM等を活用した広告の企画提案営業
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 DMや会報誌など大量発送をしている企業へDMの企画立案を始め、封入作業～発送までのお手伝いをご提案しております。 仕事の流れ ▼電話でアポイント 企業などに電話で連絡し、DMに関する課題やニーズをヒアリング。興味を持って頂いたらアポイントを取ります。 ▼お客様を訪問・ご提案 商談は1件30分ほどで、1日1～2件訪問します。話を伺いながら信頼関係を築き、お客様のニーズにあわせてご提案します。 ▼見積書の提出、受注 ヒアリングした内容をもとに見積書を作成、提出します。即日で契約のお返事を頂けることもあります。新規のお客様の成約率は3～4割程です。 ▼DMの内容を決定・発送 DM内容やスケジュールをお客様と打ち合わせし、その後、社内物流センターの業務管理部と調整してDM発送を行います。 ※デザイン制作から携わることもありますので、その場合はデザイナーと別途打ち合わせをして制作を進めていきます。 ▼アフターフォロー DM発送後は次回契約につながるよう定期的にフォローし、お客様との関係性を築いていきます。 特徴 ★お客様のリピート率95％！ コストを下げて手間も省けるなど、当社のDMは利便性が高く評価されています。このため、最初は新規顧客の獲得が中心ですが、1度お取引頂くと9割以上のお客様がリピーターに。入社3～4年目には既存顧客への対応がメインになります。 ★自由度の高い営業 担当エリア・業界などが決まっていませんので、自分の得意分野を活かして営業することができます。 とある１日の流れ ▼9:00 出社、朝礼実施、メールチェックなど ▼9:05 テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼10:00 商談先へ移動 ▼11:00 商談/サービス案内(同行あり) ▼12:00 昼食⇒移動 ▼14:00 帰社後、新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼15:00 テレアポ ▼17:00 見積り書作成 ▼18:00 明日の準備⇒退勤 求める人物像 【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ■普通自動車免許（AT限定可） ◎学歴は一切不問です。 ◎意欲重視のため、経験は必要ありません！ ◎前職がアパレル販売、保育士、飲食店スタッフ、ドライバーなどの社員も活躍中です。 ◎ブランクのある方や社会人経験10年以上お持ちの方も歓迎！ ★営業経験者の方は、大歓迎です！ ★女性の活躍推進にも積極的に取り組んでいます。女性からの応募を歓迎します！（ポジティブ・アクション） 転職者インタビュー ■大阪営業所 S・W（入社6年目） 前職ではスーツの販売をしていました。全国へ転勤があり、家族もいるので大変でした。「大阪で落ち着きたい」と思い転職を決意。転勤がないことが当社を選んだ理由です。また、営業の中でも「B to Bの営業に挑戦できる」ということも入社の決め手になりました。 ■名古屋営業所 Y・Y（入社2年目） 幼稚園の先生だったんですが「違うことにチャレンジしたい！」と転職を決めました。営業を選んだのは、人と接するのが好きだからです。でも、最初は商談でどう話せばいいのかわからなくて…。先輩がロープレをしてくれたり、色々と相談にのってくれたので、自分の色を出せるようになりました。 ―――――――――――――――――――――――― こちらも是非ご覧ください。 当社の社風をよりご理解いただけると思います！ 続きを見る
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【社員紹介専用】フロントエンドエンジニア＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 ▼概要 ・当社で開発し運営するWebサービスの新規機能開発 ・Nuxt3/Vue3へのバージョンアップ ・組織全体の生産性を向上させるための開発 ▼詳細 当社はDM発送代行のWeb注文サービスや、SEOツールなど、様々なサービスを横断的に手掛けています。 いずれかのサービスにおけるフロントエンドエンジニアとして業務をお任せします。 また、現在Vue3/Nuxt3へのアップデート対応を行っており、このプロジェクトへも参加して活躍いただくことを期待します。 ▼開発環境 開発言語 : JavaScript, TypeScript フロントエンド：Vue.js / Nuxt.js バックエンド：PHP / Laravel データベース : MySQL, Redis, BigQuery, PostgreSQL インフラ : AWS (ECS, Fargate, RDS, ElastiCache), Docker その他ツール : Bitbucket, Slack, CircleCI 支給PC：MacOS, WindowsOS 使い慣れたものを選択可能です ▼開発チーム・体制 ・各プロダクトの開発は、4～5名のチームで行います ・一例：リードエンジニア1名、バックエンドエンジニア1名、フロントエンドエンジニア1名、デザイナーは掛け持ちで0.5名程度 ・週に2日までリモートワークが可能で、リモート時に困った際にはSlack、GoogleMeet等でサポートしています ※開発フェーズによって人数は変則的に増減します ※多くのメンバーはいくつかのプロダクトを掛け持ちしています ▼ 入社後のサポート体制について ・入社日当日はご出社いただき入社手続きや社内ルール等の確認などを行っていただきます ・1-2週間程度は基本的に出社いただき、プロダクトの説明を受けたり環境構築等を行っていただきます ・その後は同僚のフロントエンドエンジニアの指示でフロントエンド課題へ取り組んでいただきます この仕事で得られるもの ■新しい技術の導入に積極的で、常に新しいことを学び続けることができます ■改善提案などもしやすい環境で、UI/UXを意識したサービス開発ができます ■希望次第ではバックエンド、データベース、インフラ等幅広い領域を経験することができます ■自社開発プロダクトのため、積極的に上流工程に参加することができます 求める人物像 【必須要件】 ■ Vue.js, React.js などフロントエンドWebフレームワークを利用したアプリケーションの設計・開発・運用経験（概ね1年程度以上のご経験） 【歓迎要件】 ■ Gitのソースコード管理ツールを用いたチーム開発の経験 ■ Webブラウザ/ネットワーク/サーバーなどWeb領域の技術に関する知識 ■ PHP, Java, Node, Python 等、バックエンドでのWebフレームワークを用いての開発経験 ■ ネットワーク・インフラエンジニアとしての経験 ■ クラウド・コンテナに関する豊富な知識 ■ デザインシステムのご利用経験 【求める人物像】 ■サーバーサイドにも興味を持ち、フルスタックとして活躍したいと考えている方 ■問題解決に向けてチームで動け、主体的に取り組める方 ■積極的にコミュニケーションが取れる方 ■プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、プリンシパルエンジニア等次のステップを考えている方 続きを見る
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【社員紹介専用】DM発送管理スタッフ（センター長候補）＜名古屋＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 大学、専門学校、出版社、通販会社などのダイレクトメール（DM）発送の代行業務です。 ゆくゆくはセンター長として名古屋メールセンターを統括いただきたいと考えています。 ＜具体的内容＞ ①指示 現場責任者からの指示のもと、仕分けスタッフが仕分けした荷物を作業担当者に資料と口頭で説明します。 ②検品 作業完成済み資材を確認・検品します。 ③準備 DMに必要なラベルシート・印刷物を準備します。 ④納品検品 お客さまから納品された資材の種類や数量に問題がないかを指示書と見比べながら確認をします。 ⑤残部・未着 余ったDMや住所不明などで届かなかったDMを仕分けし、お客さまからの指示に沿って返却等の対応をします。 ⑥機械作業のフォロー 機械の設定や宛名のデザインを作ります。 この仕事の魅力 ■現場作業だけにとどまらず、センター管理・運営を行うため、経営者目線の管理能力が身に付きます。 ■既存メンバーだけでなく、新規メンバーの人材育成も携わるため、育成能力・マネジメント能力・リーダーシップが身に付きます。 ■2021年12月に開設したセンターで、現状センター長不在のため、実力次第では2,3年でセンター長に就任でき、センターを拡大させる経験ができます。 求める人物像 【必須要件】 以下の両方を満たす方 ■自動車免許（AT可） ■物流管理や倉庫管理のご経験がある方 ★会社全体では20～30代が活躍中！ ★私服勤務OK ★UIターン歓迎！引越補助制度もご用意♪ ＼プライベート重視派にもオススメ！／ ★9:00～18:00の日勤オンリー ★実働8ｈ、残業月平均20～30ｈ ★年間休日125日 ★土日祝休みの完全週休二日制 続きを見る
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【社員紹介専用】DM発送管理スタッフ＜大阪＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 大学、専門学校、出版社、通販会社などのダイレクトメール（DM）発送の代行業務です。 ＜具体的内容＞ ①オーダーの受領 営業メンバーがお客様と打ち合わせを⾏なった後、あなたのもとに発送業務のオーダーがやってきます。 ②スタッフ配置 スケジュールや部数、「このリストはお得意様なので別のシールを貼る」といった細かなオーダーをヒアリングした上で、どのようにスタッフを配置し、業務を⾏なうべきかを考えます。 ③作業説明 その後、作業スタッフをまとめるチームリーダーに対し、資料と⼝頭で作業のポイントを説明します。 ④サポート・改善 作業開始後は、社内システムで作業の進捗状況をチェックし、締切までに間に合うようサポートしていきます。滞っている⼯程があれば、配置や⼿順を変えるなどして改善を図ります。 続きを見る
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【社員紹介専用】採用担当＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 あなたには主に中途採用をメインとし、経験によっては新卒採用業務も行っていただきます。場合によっては採用業務を統括していただきます。 ＜新卒採用業務＞ ■募集人材のすり合わせ（社内の各部署） ■求人メディア、人材紹介会社との折衝 ■会社説明会の準備・運営 ■応募者の管理 ■面接対応 ■入社式や内定式などの企画・運営 ◎会社説明会は、月数回年間通して実施。準備から司会進行、学生の対応などを行ないます。 ◎面接は1次面接が人事の役割です。もう1名の新卒担当と2名で対応を行います。 ◎入社式や内定式などは、人事総務のメンバーと一緒に手がけます。 ＜中途採用業務＞ ■採用を行う部署との採用要件等のすり合わせ ■採用手法の選定 ■掲載広告のディレクション ■各エージェントとの折衝 ■応募者管理／選考日程調整 ■面接対応 ■効果レポートに基づく効果改善策立案・提案 ◎採用ポジションは営業職だけでなく、デザイナー、ディレクター、SE、コンサルタント、CS、物流管理など多岐に渡ります。 （変更の範囲）当社業務全般 ＜ATS・コミュニケーションツール＞ ・HRMOS ・Chatwork ・GoogleChat この仕事の魅力 ■現在、人事総務部の組織体制の再編を進めており、今後、マネージャーポジションを狙いやすいです。 ■新卒・中途併せて毎年60名以上の採用実績があり、新規入社者全員と関わることができるポジションです。 ■当社は大きく3つの事業部があり、新規事業も立ち上がっている成長企業です。そのため、幅広い業種や職種の採用実務を経験することができます。 ■裁量権は大きいです。ご自身で考えた施策を実行しやすい環境のため、トライ＆エラーを繰り返してより良い採用活動に繋げやすいです。 ■完全土日祝休みで、年間休日は125日。育休の取得率・復職率は高水準（「くるみん」取得）で、さらに女性活躍推進の「えるぼし（星3つ）」も取得しているので、働きやすい環境が整っています。 応募資格 学歴不問 【必須要件】 ◎企業人事として新卒・中途両方の採用業務経験がある方 【歓迎要件】 ◎マネジメント経験のある方 ◎求人広告の営業や営業アシスタント、キャリアアドバイザーの経験がある方 ◎主体的に考えて行動できる方 ◎臨機応変に柔軟に行動できる方 ◎物事をポジティブに捉えられる方 続きを見る
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【社員紹介専用】UI/UXデザイナー＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 新規プロダクトをメインに自社プロダクトのUIUXデザインをお任せします。プロダクトマネージャーと一緒にプロダクトのディスカバリーからデリバリーまでの経験が積めます。 【具体的に､､､】 ■業務概要 ・自社プロダクトのUI／UXのデザイン ・自社プロダクトの全体のUX改善 ・自社プロダクトのUXリサーチ ・デザインルールの検討、デザインシステムの構築 ■業務詳細 ・FigmaでのWF制作 ・Figmaでのビジュアルデザイン制作 ・Figmaでのデザインシステムの構築、プロダクト反映 ・顧客へのインタビューを軸とした定性的UXリサーチ ・GAなどのツールを利用した定量的UXリサーチ ・開発とのデザインフローの構築や仕組み作り 【プロダクト例】 ・セルマーケ：印刷データと宛先リストを用意するだけでDMが注文できるWEBサイト ・DMWEB：DM発送代行の発注から管理業務がネット上で全て行えるクラウド型発送代行システム ・IntimateSEO：ChatGPT連携SEO対策支援ツール 【開発・制作環境】 ・デザインツール：Figma ・コミュニケーションツール：Slack、Chatwork、Google Chat ・支給PC：MacOS, WindowsOSの使い慣れたものを選択可能 この仕事の魅力 ・UI/UXデザインにこれから本格的に着手するフェーズからジョインすることで、開発環境やデザイナー組織、各種プロダクトの改善を0ベースから取り組めます。 ・既存プロダクトだけでなく、今後立ち上げる新プロダクトも予定しており、要件定義段階から開発に携わることができます。扱う事業ドメインが幅広い点も魅力に感じることでしょう。 ・自社プロダクトのため、ユーザーインタビューをはじめとするUXリサーチや、ユーザーテストを行いやすい環境が整っています。 求める人物像 【必須要件】 Figmaを利用したUI/UXデザインの経験がある方 【歓迎要件】 ・フロントエンドエンジニアやPdM（PM）とチームでプロダクト開発のデザインに携わってきた経験がある ・デザインシステム作成に携わったことがある ・プロダクトマネージャーに関心がある ・プロダクト開発のディスカバリーの部分に関心がある ・フロントエンドエンジニアとしての経験がある ・UXリサーチの経験がある 【求める人物像】 ・UI/UXのトレンドのキャッチアップする、探究心がある人 ・キャッチアップした情報をプロダクトやチームに展開する、バイタリティのある人 ・プロダクトの進行に必要なコミュニケーションを怠らない人 続きを見る
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【社員紹介専用】ECソリューション営業＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 企業のダイレクトメール（DM）の「発送代行」やEC通販商品の「物流」を担う当社。あなたには物流部門の拡販をミッションとして、物流アウトソーシングサービス「ウルロジ」の提案営業をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 年々需要の高まるEC事業者のお客様に対し、オンラインで完結するEC事業特化型物流アウトソーシングサービス「ウルロジ」を提案。営業先は、化粧品やコスメなどを扱うEC事業者がメインです。 ■新規開拓 各種メディアからの問合せとテレアポによって新規お客様を獲得します。 問合せは毎月20～30件程度ですが、問合せ数を増やす施策も実施しており、今後の増加が見込まれています。 受注率は商談4件して1件受注となるイメージです。 ＜まずはテレアポで自力をつけていただきます！＞ 入社から半年程度はテレアポをメインで新規開拓をしていきます。（1日の架電数は50件程度） 架電先はEC事業者で2万件程のリストがあるので、リスト作成は不要です。リストとは別にご自身で架電先を見つけてアポイントを取得してもOKです！ また、各種メディアからの問合せ案件は上長同席のもと、対応をお任せすることもあります。 ■既存顧客のフォロー 最初は新規顧客の獲得が中心ですが、1度お取引いただくと98%以上のお客様がリピーターになるので、⾃然と売上＝インセンティブも増えていき、モチベーション⾼く取り組めます︕ 入社3～4年目には既存顧客への対応がメインになります。 ＜ウルロジって？＞ 「うれる」限界を「ロジ」の力で突破し、バックヤードの最適化からECの売れる基盤の構築までを行なう自社サービスです。物流倉庫との面倒なやりとりがなくなり、お客様の手間を大幅に省くことができます。（詳細はこちら → https://ul-logi.jp/） ＜入社後の流れ＞ 基本的にはOJT研修で仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ち後もすぐそばに先輩がいて、分からないことがあればすぐにアドバイスをもらえますのでご安心ください。 とある1日の流れ ▼9:00~ 出社、朝礼実施、メールチェックなど ▼9:15~ テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼10:00~ オンライン商談・新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼11:00~ テレアポ ▼12:00~ 昼食 ▼13:00~ オンライン商談・新規営業先へのお礼メール・お問い合わせ対応 ▼14:00~ テレアポ⇒アポ獲得⇒商談日程調整 ▼17:30~ 見積り書等資料作成 ▼18:00~ 明日の準備⇒退勤 ※商談や問い合わせ対応が無い場合、テレアポを行います。 ※商談はほぼ100%オンラインです。 求める人物像 ＜必須要件＞ ■カスタマーサポート、営業、接客、コールセンターなどの人と接する業務経験がある方（目安：1年以上） ＜歓迎要件＞ ■営業経験がある方 ■EC関連の業務に携わったことがある方や、EC関連の知識がある方は大歓迎です！ ◎学歴は一切不問です。 ＜メンバー構成＞ 男性：3名、女性：1名 20代：4名（平均年齢：27.2歳） 続きを見る
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【社員紹介専用】バックエンドエンジニア＜東京＞
～こちらは当社社員からのご紹介者様専用の応募ページになります～ 当社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 下記に、本職種の求人概要を記載いたしますのでご確認ください。 仕事内容 ▼概要 ・当社で開発し運営するWebサービスの新規機能開発 ・新規プロダクト開発の設計、開発 ▼詳細 ダイレクトメール・EC通販商品の発送代行事業とインターネット事業という2つの基盤を軸に事業展開し、20連続増収中の上場企業です。現在は13,500社以上の取引実績を持っており、ロジスティクスとマーケティングの両面で多くの顧客を支援しています。 それぞれの分野で培ったノウハウ・インフラを最大限活かして、現在はEC領域に取り組んでいて、さらなる事業拡大を目指しています。 既存事業も含め更なる企業規模拡大に向けて自社サービスの開発が必須です。そこで、開発チームを拡充していくため、サービスの設計〜開発業務を担っていただくWEBエンジニアの増員募集をします。 私たちが日々考えているのは、 「ユーザーがストレスなく操作できるUIや、期待通りの動作を実現すること（ユーザビリティの向上）」です。ぜひ一緒に、自らの手で試行錯誤しながらサービスを新規設計・開発および革新する醍醐味を感じながら働きませんか？ ◇◆自社サービス◆◇ クライアントワークと異なり、自社のサービス開発では自分の意見やアイデアを直接企画や仕様に反映しやすく、提案から実行までがスムーズです。 要件定義、設計、開発、テスト、運用保守など上流から下流まで一連のプロセスを通じて深く関わることができるので、自分を大きく成長させられる環境です。 また、自分が関わったサービスがどのように成長し、ユーザーに利用されるかを直接見ることができるので、達成感を得られるでしょう。 ◇◆柔軟な働き方◆◇ 平均残業時間は月9.8時間（2023年度実績）で、基本的に19時までに退社しています。 時差出勤制度があり、9時/9時半/10時で出勤時間を選択できます。 また、育児休暇の取得率は男性70%、女性100％と高い実績を誇り、取得後の復帰率も100％で、ワークライフバランスの実現が可能な環境です（2020年度以降実績／くるみん取得済） さらに、入社直後は基本出社いただき、一連の業務の流れを把握いただきますが、問題なく進行できるようになりましたら、週2日程度のリモートワークは相談可能です。 ▼自社開発プロダクト例 ■セルマーケ／DMWEB（2020年サービス開始） DM発送代行の発注から管理業務がネット上で全て行えるクラウド型発送代行注文システムです。 印刷データと宛先リストを用意するだけでDMが注文できる画期的なサービスです。 業界の中ではネットで注文できるサービスが自体がほとんどないため、他社との差別化となっています。 このDX化進展により利益率が上昇しており、DM発送代行サービス全体の案件数に占めるオンライン受注の案件数割合は30%超となり、事業成長及び収益力向上に貢献しています。 ■IntimateSEO（SaaS／2023年サービス開始） SEOの知識がなくても使えて、月30,000円のお手頃価格で始められるChatGPT連携SEO対策支援ツールです。 競争が激しいWebマーケティング集客に対して、経営資源が不足している中小企業様向けに、使いやすさ、分かりやすさを意識して開発したほか、契約・導入に関しても手の届きやすい設定としました。 パーパスにもあるように、ロジスティクス×マーケティングで顧客の課題や要望に応えるため、常に自社プロダクトの開発を進めています。 ▼担当する業務の面白さ 単なる指示通りの開発ではなく、自分の意見を積極的に反映できる環境があり、柔軟に仕様変更にも対応できる体制を整えています。 ▼身に付くスキルや経験 当社の最大の魅力は、幅広い選択肢と挑戦の機会を提供することです。要件定義から設計、開発、テスト、インフラまで、多様な業務に取り組むことで、身に付けたいスキルや経験を自由に選び、挑戦できる環境を整えています。 また、マネジメントとスペシャリストの両方のキャリアパスを用意し、一人ひとりの志向や目標に合わせた成長を全力でサポートしています。 ▼開発環境 【メイン技術スタック】 言語：PHP フレームワーク： Laravel データベース : MySQL, Redis, BigQuery インフラ : Docker ソースコード管理：Bitbucket（Git） プロジェクト管理：Backlog コミュニケーション・情報共有ツール：Slack、Chatwork、GoogleMeet 支給PC：MacOS, WindowsOS 使い慣れたものを選択可能 【その他用いる技術スタック】 言語：Python,JavaScript , TypeScript フレームワーク：Vue.js , Nuxt.js データベース：PostgreSQL インフラ：AWS (ECS, Fargate, RDS, ElastiCache)、CircleCI ▼開発チーム・体制 ■各プロダクトの開発は、4～5名のチームで行います ＜例＞ プロジェクトリーダー・設計・開発1名／男性／30代／経験9年 バックエンドエンジニア2名（うち1名ベンダー）／男性／30代／経験3年 フロントエンドエンジニア1名／男性／20代／経験3年 デザイナーは掛け持ちで0.5名程度／女性／30代／経験10年 ※開発フェーズによって人数は変則的に増減します ※多くのメンバーはいくつかのプロダクトを掛け持ちしています ■週に2日までリモートワークが可能で、リモート時に困った際にはSlack、GoogleMeet等でサポートしています ◇◆グループ長◆◇ エンジニアとして15年以上の経験を持ち、PHP、JavaScript、Ruby、Python、またDockerやクラウド環境からPMの経験等々、豊富な経験をしています。Web制作会社での開発経験や、フリーランスとしての経験もあるため、幅広い視野でのサポートが可能です。 ◇◆係長◆◇ メーカー系のベンダーのエンジニアとして経験があり、状況を見ながら適切な業務を任せてくれます。10年ほど社内でエンジニアとして経験を積んでいるため、社内での開発についても知識が豊富です。 ◇◆主任◆◇ エンジニアとして9年の経験があり、SES会社で業務アプリやAI研究を経験後、自社開発の組み込み系通信機器メーカーでPLの経験をしています。 リードエンジニアとして技術フォローやチーム支援に力を注いでいます。 ▼ 入社後のサポート体制について ・入社日当日はご出社いただき入社手続きや社内ルール等の確認などを行っていただきます ・1-2週間程度は基本的に出社いただき、プロダクトの説明を受けたり環境構築等を行っていただきます ・その後は同僚のエンジニアの指示で課題へ取り組んでいただきます 求める人物像 【必須要件】 ■PHP、Ruby、Java、Pythonのいずれかを用いたWebサイト設計・開発の業務経験が3年以上ある方 ※メインで使用する言語はPHPですが、元々PHPの言語を使用していたメンバーはほとんどいないので、安心してください。 【歓迎要件】 以下の経験・スキルをお持ちの方は歓迎します！ ■PHP、Ruby、Java、Pythonのいずれかを用いたWebアプリのAPI設計経験がある方 ■RDB設計の経験がある方 ■Git等のソースコード管理ツールを用いたチーム開発の経験がある方 ■教育担当として活躍したいという想いがある方 続きを見る
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