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社内SE | 株式会社電通ランウェイ

弊社は2019年4月1日に設立した、最大手広告代理店グループ会社です。

グローバル企業をはじめとした商習慣の異なる取引先とのビジネスをより迅速かつ高度化し、より専門性の高いソリューション提供によるメディア・コミュニケーションの深化と進化を図ることで、顧客ビジネスを最大化させ、メディア領域を起点とした全領域広告ソリューションの提供を目指します。

◆仕事内容◆

ご経験に合わせて下記をお任せする予定です
■新規PCやiPhoneのセットアップ
■社内ヘルプデスク・申請対応
■IT関連の備品購入、ライセンス管理
■社内システムの運用保守
■外部委託のIT関連業務(各種クラウドシステム/新規PCのセットアップ/メンテナンス等)の窓口及び管理業務
■ISMS対応業務、ISMS内部監査
■情報セキュリティ関連業務(監査計画の企画立案/書類整備/社内教育及び啓蒙活動)
■IT戦略立案・企画 など

【補足】
電通グループのIT基盤を利用しています。グループ会社の基幹システム、当社独自で利用しているクラウドシステムの運用、調整業務が中心ですが、今後の事業展開によっては外部協力会社を利用しつつシステム開発、アプリ開発等を行う可能性があります。

◆必須要件◆

IT機器やシステム、インフラ、セキュリティ、IT環境構築に関する経験が3年以上ある方

◆歓迎要件◆

・コミュニケーションが苦でなく、人の役に立つことにやりがいを感じる方
・自ら考えて動き、積極的に提案・実行できる方

職種 / 募集ポジション 社内SE
雇用形態 正社員
給与
年収
・経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定
・賞与年2回
・昇給年1回
・非管理職の場合、月給には月20時間分の割増見合手当を含む

※年収400万円の場合(非管理職)
月給306,000円(基本給259,000円+固定残業代47,000円)~
(月20時間を超えた場合には別途支給)
勤務地
電通汐留本社ビル内
勤務時間
9:30~17:30(休憩60分)
*スーパーフレックスタイム制度あり
休日
【休日】土、日、祝日、年末年始(会社カレンダーによる)
    ※年間休日120日(2023年度)

【休暇】年次有給休暇(初年度は入社月により付与日数が異なる)
    結婚休暇、産前産後休業、服喪休暇、教養休暇、業務傷病休暇、
    災害休暇、永年勤続休暇、生理休暇、家族看護休暇、
    未就学児看護休暇、介護休暇、母性保護休暇、裁判員休暇、
    インプット有給休暇奨励日の設定、など
福利厚生
通勤手当、住宅手当(支給規定有)、在宅勤務制度、確定拠出年金、各種社内イベント 、ベネフィットステーション、保養施設(東急ハーヴェストクラブ他)、総合福祉団体定期保険・所得補償保険、テーマーパークチケット購入補助制度、ベビーシッターサポート、各種慶弔金、電通グループ持ち株会 スキルアップ支援制度、表彰制度、部活動制度、など
加入保険
各種保険(厚生年金、健康保険、労働者災害補償保険、雇用保険)の加入適用有
会社情報
会社名 株式会社電通ランウェイ
設立年月
2019年4月
本社所在地
〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1
※電通本社ビル内
資本金
1億5千万円