弊社は2019年4月1日に設立した、最大手広告代理店グループ会社です。
グローバル企業をはじめとした商習慣の異なる取引先とのビジネスをより迅速かつ高度化し、より専門性の高いソリューション提供によるメディア・コミュニケーションの深化と進化を図ることで、顧客ビジネスを最大化させ、メディア領域を起点とした全領域広告ソリューションの提供を目指します。
仕事内容
事業拡大・案件増加に伴う増員です。現法務スタッフ2名と共に以下の業務を分担して行っていただきます。
・契約法務全般（契約書ドラフト作成、審査修正、締結事務、管理等）
※日本語中心ですが、一部英語契約書あり
・株主総会および取締役会関連業務（登記申請書類作成含む）
・社内規則制定、改定、運用
・法務研修企画、運営
・制作物のリーガルチェック
・社内の法律相談
・弁護士・弁理士等外部専門家対応窓口
など
必要な経験・能力
◎必須
事業会社での法務実務経験3年以上
◎歓迎
・英文契約書の対応ができる方（英語でのミーティング含む）
・エンターテインメント業界や広告業界での実務経験のある方（法務に限りません）
・法律資格取得またはファイナンス系資格取得をめざして勉強中の方（有資格取得者も歓迎）
| 職種 / 募集ポジション | 経営管理部メンバー（法務担当） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 電通汐留本社ビル内 |
| 勤務時間 | 9:30～17:30（休憩60分） ＊スーパーフレックスタイム制度あり |
| 休日 | 【休日】土、日、祝日、年末年始（会社カレンダーによる） ※年間休日122日（2024年度） 【休暇】年次有給休暇（初年度は入社月により付与日数が異なる）、 結婚休暇、産前産後休業、服喪休暇、教養休暇、業務傷病休暇、 災害休暇、永年勤続休暇、生理休暇、家族看護休暇、 未就学児看護休暇、介護休暇、母性保護休暇、裁判員休暇、 インプット有給休暇奨励日の設定、など |
| 福利厚生 | 通勤手当、住宅手当（支給規定有）、在宅勤務手当、在宅勤務制度、確定拠出年金、各種社内イベント 、ベネフィットステーション、保養施設（東急ハーヴェストクラブ他）、総合福祉団体定期保険・所得補償保険、テーマーパークチケット購入補助制度、ベビーシッターサポート、各種慶弔金、電通グループ持ち株会 スキルアップ支援制度、表彰制度、部活動制度、など |
| 加入保険 | 各種保険（厚生年金、健康保険、労働者災害補償保険、雇用保険）の加入・適用有 |
| 会社名 | 株式会社電通ランウェイ |
|---|---|
| 設立年月 | 2019年４月 |
| 本社所在地 | 〒105-7001 東京都港区東新橋1-8-1 ※電通本社ビル内 |
| 資本金 | 1億5千万円 |