募集職種
本社|EC・マーケティング担当
業務内容
アパレルブランドの売上最大化に向け、EC・デジタルマーケティング領域の実務推進を担っていただく「EC・マーケティング担当」ポジションです。
自社EC・他社EC・SNS・広告・CRMなど幅広い領域に携わりながら、ブランド成長を支えるマーケティング施策の企画・実行をお任せします。
▼具体的な業務内容 ・自社EC/他社ECモールの運営・売上改善施策実行
・広告運用サポート(Meta/Google/モール広告等)
・SNS施策の企画・運用
・インフルエンサー施策の進行管理
・CRM施策(LINE/メルマガ等)の企画・配信
・ECサイトのUIUX改善/CVR改善
・売上/広告数値の分析・レポーティング
・クリエイティブ制作ディレクション補助
・関係部署との連携/進行管理
※配属先は、EIMY ISTOIRE・anuans・JOSE MOONのいずれかのブランド/事業部を予定しております。ご経験やご志向、選考を通じた相互理解を踏まえ、最終的に決定いたします。
キャリアパス
まずはEC・マーケティング領域の実務推進を担っていただき、将来的にはEC・マーケティングマネージャーやブランド責任者など、より上流の戦略・マネジメント領域へのステップアップも可能です。
成果次第では、ブランド横断のマーケティングポジションや新規事業領域へチャレンジいただける環境があります。
応募資格
【必須条件】
・ECまたはデジタルマーケティング領域での実務経験1年以上
・SNS/広告/CRMなど、いずれかのマーケティング施策に携わった経験
・数値分析をもとにPDCAを回した経験
【歓迎条件】
・アパレル/コスメ/D2Cブランドでの実務経験
・自社EC/他社ECモール運営経験
・Instagram/TikTok運用経験
・広告運用経験(Meta/Google等)
・インフルエンサー施策経験
・CRM施策経験(LINE/メルマガ等)
・データ分析/BIツール活用経験
選考の流れ
- 書類選考
- 一次面接(オンライン・EC部長 三浦・鎌滝)
- 二次面接(オンライン・EC責任者 角)
- 最終面接(本社対面・代表 藤井)
- 内定
| 職種 / 募集ポジション | 本社|EC・マーケティング担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※試用期間6か月 ※期間中の待遇に変動はございません ※経験・スキル・習熟度に応じて期間は変動します |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 転勤無し |
| 勤務時間 | 平日10:00~19:00(休憩時間1時間) ※完全出社 ※時間外労働あり(会社全体平均残業時間15時間程度) |
| 休日 | ・完全週休二日制(土日祝休み) ・有給休暇(入社より半年後に付与) ・夏季休暇(入社より半年後に付与) ・年末年始休暇 ・産前産後休暇・育児休暇制度(取得・復帰実績多数) |
| 福利厚生 | ・交通費支給(月額上限3万円まで) ・社員割引(50~60%OFF) ・健康診断(一部オプション費用負担) ・社員旅行(2024年度:シンガポール・香港) ・保有施設(NOT A HOTEL ※条件有) |
| 加入保険 | ・雇用保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | 社内分煙(喫煙スペース設置) |
| 会社名 | 株式会社DOT ONE |
|---|---|
| 代表取締役 | 藤井 亮輔 |
| 設立年月日 | 2020年3月4日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 社員数 | 300名 |
| 住所 | 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル20F |
| 事業内容 | アパレル製品の企画、製造、販売及び輸出入 |