【言語問わず開発経験1年〜／教育産業に関わりたい方歓迎！】教育DX /Web開発エンジニア

会社概要

株式会社イー・コミュニケーションズは、ミッションに「幸せなビジネス人を増やす」を掲げ、テストと教育のデジタル化を推進する企業です。

主な事業内容

・CBT・オンラインテスト事業
私たちは、CBT（Computer Based Testing）やオンラインテストの仕組みを通じて、試験の“当たり前”をアップデートしています。国家資格から企業の研修試験まで、場所や時間に縛られず、安心・公平に受験できる環境をつくることが私たちのミッションです。
CBTシステムの提供から出題・運営・採点・結果通知に加え、不正対策や会場管理まで、効率と品質を兼ね備えた運用体制でサポートします。

・eラーニング事業
社内教育をeラーニングで強力にバックアップ。学習プラットフォームの導入から教材提供、運用支援、不正受講対策まで、継続的かつ効果的なオンライン教育を一括でサポートします。

事業実績と展望

2004年にコンピュータ上で試験を行うCBTサービス『MASTER CBT PLUS（旧：CBT-Generator）』を発表して以来、数多くの企業や団体様にご導入いただき、国内最大規模の配信数を誇るプラットフォームに成長しました。その後もeラーニングプラットフォーム『SAKU-SAKU Testing（サクサクテスティング）』、AIを活用したリモート監視『Remote Testing（リモートテスティング）』などを中核に、試験・研修のオンライン化を一気通貫で支援してきました。近年は不正抑止・端末統制システム『ULTRA GUARDIAN』や生成AIによる問題作成システム『サクテスAITEM』などラインアップを拡充しています。

募集背景

働き方の変化、教育DXの浸透、適性検査の不正受験対策の強化などの影響により、いま教育現場やテストを受験する環境は大きな転換期を迎えています。環境変化に対応するために、eラーニングやWebテストの導入ニーズが拡大し、特に最新AIを活用した資格・検定試験の信頼性が評価され、大手企業を中心に導入が増加しています（当社ではAIを活用したリモート受験・受講を監視できるシステムを独自開発しています）。
私たちは、資格・検定試験や昇級・昇格試験といった人生の重要なシーンで活用されるプロダクトを提供し、試験・教育DXのスタンダード化を目指しています。共に推進していく新しいメンバーを募集します！

業務概要

教育・テストに特化した自社サービス「MASTER CBT PLUS」「SAKU-SAKU Testing（サクサクテスティング）」等のWebアプリケーション開発を担当します。
TOEIC・企業研修・検定協会など、年間1,200万件以上の配信実績を誇るCBT（Computer Based Testing）システムやeラーニングシステム開発に携わります。

具体的な業務内容

・新機能の設計・実装・保守
・管理画面や受検／学習者画面などのUI改善
・クライアントニーズに基づくカスタマイズ対応
・システムリニューアルに伴う要件定義〜テストまでの一連の工程

企画〜開発の流れ

基本的にエンジニア主導で企画・開発を進めます。
随時、Backlog等でビジネスサイドの意見を取り入れながら、週に一度のMTGでもヒアリングや開発進捗の共有を行っています。
その中で開発が決定した案件については、優先度順に仕様策定を行い開発を進めます。

エンジニアのアサイン〜開発進捗の管理

アジャイル開発で進めながら、1～2週間のリリースサイクルを組んで開発しています。
各機能については、設計から実装までを担当しています。
また、2週間ごとのスプリントで進行し、プロジェクト管理にはBacklogを利用しています。

関わっていただくプロダクト

・CBT試験 / IBT試験 プラットフォーム 「MASTER CBT PLUS」
MASTER CBT PLUS
・企業向けEラーニングプラットフォーム 「SAKU-SAKU Testing（サクサクテスティング）」
SAKU-SAKU Testing
・AI監視搭載のオンラインテストのリモート監視サービス 「Remote Testing（リモートテスティング）」
Remote Testing

開発環境

・言語：PHP / React / Vue.js/ TypeScript
・OS：Linux
・クラウド：AWS（EC2/ ECS Fargate / Aurora RDS / Lambda)
・データベース：PostgreSQL / Redis
・フレームワーク：Laravel 等
・ソース管理：Git（GitHub）
・コミュニケーションツール：Slack / Backlog
・ドキュメント：Confluence

ポジションの魅力

・要件定義〜実装まで自社サービスの全体に関われる経験
単なる実装だけでなく、要件定義・仕様設計・UI/UX改善・テスト設計など、プロジェクト全体に関与できます。少数精鋭の開発チームだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、開発の上流から下流まで幅広く経験できます。

・エンタープライズ向けWebサービスのスキルセット
TOEICをはじめとした団体や企業、大学、官公庁など、信頼性とスケーラビリティが求められる大手法人向けの導入実績が豊富です。高負荷対応・セキュリティ・複雑な業務ロジックなど、BtoB領域ならではのスキルを実践の中で磨けます。

・教育×ITという社会的意義のある分野でのキャリア形成
テストのデジタル化は、企業の人材育成、大学の試験運営、国家資格の公正性など、多方面に影響する重要な分野です。CBT（Computer Based Testing）の普及を通じて、時間・場所・コストといった制約を解消し、「教育の機会を公平に届ける」という社会的ミッションに貢献できます。

働く環境

サポート体制：
毎朝のMTGを実施するほか上長との1on1を定期的に実施し、案件の共有・相談を定期的に行っています。また、いつでも気軽に相談ができるようにチャットツールは常時オンライン状態にしています。

顧客視点：
他部署とも定期的にMTGを行い、顧客の声を吸い上げ開発に反映しています。

業務効率化：
AIツールを積極的に導入しており、単なる業務削減だけでなく「より付加価値の高い仕事に集中できる環境」を整えています。

働き方

在宅勤務・リモートワークのハイブリッド勤務です
・出社頻度：週2日程度（東京都内オフィス）
・リモート勤務：業務習熟度や状況に応じて柔軟に対応可能です
・健康への配慮：社員の健康を第一に考え、7～9月の猛暑日（34℃以上）には在宅勤務を推奨する制度を導入し、安心して働ける環境づくりを大切にしています。
※今年度設けた制度です！少人数組織のため、社員の声を吸い上げタイムリーに制度化することができる環境です

配属部署

私たちは全社員30名、社長・役員・エンジニア・セールス・事業サイドのメンバーで構成されています。うち開発チームは部長を含む9名体制で稼働しています。
メンバーの年齢層は20代〜50代と幅広く、少人数ながらもそれぞれが得意分野を活かしながら協力し合う、落ち着いた雰囲気のチームです。

応募要件

必須スキル

・Webアプリケーションの開発経験：1～2年以上

歓迎スキル

・PHPおよびJavaScriptを用いた開発経験
・Pythonを用いた開発経験
・AWSなどクラウドサービスの活用経験

求める人物像

・教育業界に興味がある方
・最新技術を身に付けたい方
・小規模な組織で幅広い業務を経験したい方