イーストアジア・グローバルサウスリージョン　メディカルスタッフ

アジア・ラテンアメリカにおける新製品上市を含めた中枢神経領域におけるメディカル活動強化のため、アジア・ラテンアメリカを中心とした海外ビジネスの場で、専門性高く活躍したいという熱い想いを持ち、患者様への貢献と製品の価値最大化を担うプロフェッショナルとして活躍する人財を求めています。現在、プレ・ローンチ活動の戦略的展開や高質なメディカル活動の体制を強化しており、イーストアジア・グローバルサウスリージョン本部内および本社各部署と連携した活動を行うニューロジー領域メディカルアフェアーズメンバーを募集します。

【業務内容】
主な業務は、現地法人のメディカル担当と連携して、収集したメディカルインサイトから課題やアンメットメディカルニーズを特定し、その解決を目指す戦略・戦術を策定・推進することです。効率的なリアルワールドエビデンスの創出やアジアやラテンアメリカのＫＯＬとのエンゲージメント向上を図るため、各現地法人におけるメディカル活動の司令塔として、また本部機能として人財育成や活動支援も担います。本部機能として、人材育成や活動支援・管理も重要な役割です。

認知症領域を主軸としたニューロロジー領域における以下のような職務をお任せします。
1. リージョンメディカルプランの立案と実行（アドバイザリーボード開催、KOLマネジメント等）
2. イーストアジア・グローバルサウスリージョン横断的なメディカル活動の企画・開催
3. グローバル戦略のイーストアジア・グローバルサウスリージョンへの展開
4. アンメットメディカルニーズに応じたデータ創出とpublication活動
5. 現地法人MA/MSLへの各種トレーニングの企画・実施
6. マーケティング部門、国内メディカル、臨床開発部門およびアライアンス企業との連携活動　　7.リージョン内のメディカル活動の調整・進捗管理

応募資格

【必須要件】   
・中枢神経領域におけるＭＳＬ、領域戦略担当経験または研究開発経験３年以上
　（認知症、睡眠障害、てんかん、パーキンソン病、慢性便秘症関連の経験尚可）

・科学論文が理解でき、会議等でディスカッションできるレベルの英語力（現時点で日常会話ができる。現地法人やグローバルメンバーとのオンライン会議は16時間/月程度）

・KOL対応等の対外顧客コミュニケーション力　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

・薬剤師、または理系修士号（博士号あれば尚可）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

・年齢：30歳以上　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

・性別：問わず

【希望要件】

・メディカルプランや戦略立案の経験

・製薬企業やＣＲＯでの臨床開発部門経験

・海外チームとの連携業務経験　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

・アカデミアでの臨床研究経験・患者様目線でのメディカル活動、医療貢献を目指したチームワークを進んで実行できる

補足情報

■組織構成
リージョンHQ所属メディカルメンバー：6名
部長1名、リージョナルメディカルディレクター2名（ニューロロジー・オンコロジー）、メディカル担当2名、アドミニストレーション担当1名。
多様なバックグラウンドを持つ国際的なチームで、グローバル連携を経験できます。

なお、東京メンバーでの会議は、日本語で実施しています。　

■■働き方
残業時間　月平均：20時間程度
国内出張：年3～4回程度 / 海外出張：年3回程度

■■■ポジションの魅力
弊社はグローバル含め10,000名以上の従業員、40以上の子会社を有する大手製薬メーカーです。
本ポジションでは、イーストアジア・グローバルサウスリージョン本部の一員としてリージョン（韓国、台湾、シンガポール、タイなど東南アジア9か国及びメキシコ、ブラジル、南アフリカ）でのニューロロジー領域メディカル活動を担い、当リージョンのみならず、米国グローバルチームとの連携を通じて国際業務を経験でき、体制強化フェーズにあるため、改善をリードするやりがいがあります。
また、他部署への異動や海外子会社駐在など、中長期的に活躍の場を広げ、スキルアップすることができます。