求人概要
当社はPIM（商品情報管理）、CMS、検索技術を強みとしており、それらのソリューションのテクニカルエキスパートが揃っています。
エキスパートと一緒に仕事をしながら、上流フェーズ（プリセールス、PoC、要件定義）、実装フェーズ（設計、開発、テスト）、保守運用フェーズ（QA・エンハンス）のいずれでも活躍できます。
業務内容
お客様が抱える以下のような課題を解決するソリューションを提案・導入して頂きます。
- 管理部署が異なる製品情報を集約して一括管理する仕組みを構築したい
- 紙のカタログ、Webカタログ、ecサイトなどを効率的に管理、運用したい
- 製品の基本情報に加え、高品質な画像、動画、設計図なども効率的に管理・運用したい
- 一般のお客様、会員様、社員、代理店などのユーザーが使いやすいWebサイトを作りたい
- グローバルで製品情報や製品検索サイトの管理をしたい
期待する役割
各種ソリューションの導入、カスタム開発、バージョンアップ、保守/運用を担当頂きます。
役割は下記を想定しております。（ご希望、ご経験に応じて役割を決めてまいります）
- ソリューションコンサルタント
- 開発リーダー
- 開発エンジニア
リーダー経験者はもちろんのこと、未経験でも今後リーダーにチャレンジしたい方を歓迎します。
応募資格
必須要件
以下のいずれかのご経験のある方
・システムのプロジェクトマネージャ/スクラムマスタ経験
・システムの開発リーダー経験
・システムの開発経験
歓迎要件
以下ご経験のある方を優遇致します
・CMS、PIM製品を導入した経験
・AWSやAzure、GCPなどCloud環境を使った開発経験
・アジャイル開発経験
| 職種 / 募集ポジション | 首都圏/ソリューションエンジニア/リーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | プロジェクトによってはお客様サイトと在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務あり。 ※業務内容に応じて勤務場所は変更になる可能性があります |
| 勤務時間 | 標準労働時間7.5h フレックスタイム制（コアタイム無し 7:00～20:00で7.5時間勤務） 在宅勤務制度・一時勤務短縮制度有り |
| 受動喫煙対策 | 屋内受動喫煙への対策：あり 対策の内容：屋内全面禁煙（一部、喫煙専用室設置の事業所あり） |
| 試用期間 | 有（6ヵ月） ※試用期間で条件が変わることはありません。 |
| 会社名 | 株式会社エクサ |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒220-8560 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス2階 |
| 設立 | 1987年10月 |
| 資本金 | 1,250百万円 |
| 事業内容 | ・業務改善、構想策定等のシステム全般に関するコンサルティング ・情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守 ・ソフトウェア及びハードウェアの開発、販売及びサービス提供 ・情報システムに関するアウトソーシング及びクラウドサービスの提供 |
| 株主 | キンドリルジャパン株式会社 51% JFEスチール 49% |
| 従業員数 | 1,255名(2024年4月時点) |
| 関連会社 | 株式会社ブリッジ（100%出資） URL：http://www.bridge.co.jp/ |
| 売上高 | 304億41百万円（2024年3月期） |
| 年間休日 | 123日（2023年） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、創立記念日、メーデー 年次有給休暇（20日/年※、最高40日まで繰り越し可）※入社月によって変動あり 徳俵休暇（繰越年休積立制度） |
| 特別休暇 | 慶弔休暇、産前産後休暇 子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇、不妊治療休暇 リフレッシュ休暇（30/35/40/45/50/55歳時で勤続5年以上が対象） |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険 |
| 通勤手当 | 全額支給 |
| 育児介護両立支援 | 育児・介護休職、育児・介護支援金、子育てパパ支援金 |
| フレックスタイム制 | コアタイム無し 7:00～20:00で7.5時間勤務 |
| 退職金制度 | 退職金前払い、確定拠出型企業年金（DC）どちらかを選択 |
| 資格取得奨励金 | 弊社規定の資格を取得した場合に、資格難易度に応じて一時金を支給。また受験料、登録料、更新料も別途補助 |
| 福利厚生 | 借家手当（適用条件あり）、財形貯蓄、 さらにKyndrylグループ、JFEグループとして物販、住宅関連、持家支援サービスなど利用可能 |