【日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を通じて、医療体験のデジタル化や医療生産性の向上に取り組んでいます】
2016年創業。日本全国に対応する日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を運営するヘルステック企業。
プラットフォームを通じて、患者、医療・介護施設、自治体、公的研究機関、製薬・保険企業等、医療業界における様々なステークホルダーに対して医療体制の構築や医療データ活用等の多様な価値を提供しています。
求人のポイント
事業の社会貢献性
Technologyの力で”オンライン診療”のグロースに関われる
AI駆動開発を推進している組織で開発に取り組める
業務概要
・プロダクト戦略を踏まえた技術要件の定義およびソリューション設計
・frontendからbackendにまたがるアーキテクチャやAPI設計
・backendアプリケーションの開発と運用
・非機能要件（パフォーマンスやセキュリティ、インフラコスト）に対する最適化
2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。
変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
（変更の範囲）会社の指示するソフトウェア開発業務および関連する技術業務
仕事の魅力
自分が「なんのために取り組んでいるのか」手触り感を感じながら、裁量を持って取り組める今だからこそ、面白いフェーズです！
事業の社会貢献性
患者さんや医療現場からの「生の声」が可視化されているため、大きなやりがいを持っていただけます。
＞エンジニアのインタビュー記事「【フルスタック×リードエンジニア】メルカリから医療スタートアップのファストドクターに入社したワケ」 https://note.com/fastdoctor/n/n0605d2aa90a2
＞患者様からのお声 https://note.fastdoctor.jp/n/neba6da55daad
＞医療介護経営者×代表菊池の特別対談 https://fastdoctor.jp/interview/
社会課題解決にチャレンジできる
2025年、2040年問題（超高齢化社会問題）という日本にとって非常に大きな社会課題の解決を、今まで医療業界には存在しなかったサービスを用いてチャレンジすることが可能です。
シニアエンジニアとしての経験を積むことができる
プロダクトマネージャーと緊密に連携しながら、開発プロジェクトの成功に向けてエンジニアリング側をリードをしていただきます。
具体的には、「どのように開発を進めるか」をエンジニアリングの視点から主導的に検討・決定いただきます。技術選定の議論から参画いただき、開発プロセスや非機能要件への最適化など、裁量を持ってご判断いただけます。
必須要件
・静的型付け言語（TypeScript Goなど） 3年以上
・事業会社でのプロダクト開発経験（5年以上）
※以下のような経験のある方を想定しています
・バックエンドサービスの開発経験（5年以上）
・技術設計経験、パフォーマンスチューニングなどのご経験
歓迎要件
・NodeJS（NestJSだと尚歓迎）開発経験
・事業側と一緒にプロダクトを作ってきた経験
・クラウドアプリケーションの開発運用経験
・アジャイル開発経験（スクラム開発）
・GraphQLの開発経験
求める人物像
・ファストドクターのミッション・ビジョンへ共感いただける方
・オーナーシップを持って事業成長に寄与いただける方
・多職種との連携でチャレンジングな開発に前向きに取り組める方
・開発改善を繰り返し開発者体験をより良くすることに取り組める方
AIの環境
#生成AI利用環境
さらなる事業成長への寄与を目的とし、生成AI技術の活用を強く推進しています。迅速に安全面を検証し、試験運用して導入する環境を整えています。
#利用ツール （2025年2月時点）
・Cursor、Copilot、Devin、Notion AI
・その他個人で使用したいAIツールを利用可能
※現在トライアル的に、会社からAIツールの費用補助をしています。成果に合わせて今後継続するか決める予定です。
#活用具体事例
・コーディングを8割程、AIに任せている状態です。はじめは、AIに依頼するための要件定義をするのに少々手間がかかりますが、事後チェックを含めても「自分のコーディングの速度よりAIの方が早い」ことに気がついてからこのスタイルを取り入れるようにしています。
自分には「Cursor」があっていたので、選びたいツールを柔軟に選択できることも魅力だと思います。
#教育・サポート体制
・プロンプト勉強会の開催
開発環境
【開発スタイル】
開発するサービスの状態や特性に応じて、アジャイルを用いて開発を進めています。
私たちの開発するソフトウェアは、B2Cサービスとしての側面とエンタープライズシステムとしての側面を併せ持っています。 お客様(患者様)にとってはより軽快にご利用頂けるように、社内(業務)システムとしては重厚な業務プロセスをミス無くスムーズに流せるようなソフトウェアを開発します。
【テクノロジースタック（オンライン診療チーム）】
言語：TypeScript / JavaScript, Ruby, dart, Python
フレームワーク：Nest.js, Next.js, Ruby on Rails, Vue.js, Flutter
インフラ：AWS,GCP
（IaC）：Terraform
サービス：GitHub, Datadog, JIRA, Sentry, Redash, Copilot, Notion, miro, Slack
一緒に働くエンジニアのインタビュー
CTO
前スマートニュースUSシニアディレクターが日本のスタートアップであるファストドクターへ入社したワケ
https://note.com/fastdoctor/n/n5b3448b5ae58
Lead Architect
【フルスタック×リードエンジニア】メルカリから医療スタートアップのファストドクターに入社したワケ
https://note.com/fastdoctor/n/n0605d2aa90a2
| 職種 / 募集ポジション | シニアプロダクトエンジニア（バックエンド） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | リモート可（地方在住の場合、フルリモート可） ※子育てしている方など、ご事情によって柔軟に働けます。 【変更の範囲】会社の定める場所 ※担当事業/配属組織などにより、上記から変更となることがあります。 |
| 勤務時間 | ・原則10：00～19：00 ・企画型裁量労働制の適用あり |
| 休日 | ・完全週休二日制 ・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じ ※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与） 繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険） ・オンボーディング時のランチイベント ・AIツール補助制度 ・確定拠出年金制度あり ・PC（ご希望のヒアリング有） ・社用携帯（iPhone）貸与あり ・部活動支援（3000円/月） ・自己研鑽制度 |
| Mission | 生活者の不安と、医療者の負担をなくす https://fastdoctor.jp/corporate/mission/ |
| オンライン診療について | ファストドクターは、2020年4月から保険適用のオンライン診療サービスの提供を開始しました。オンライン診療プラットフォームの利用者は2020年比で100倍に成長をしています。 コロナ禍を経て「体調不良時に医療をオンラインで受ける」ことは徐々に浸透しつつありますが、ファストドクターは「体調不良時にファストドクターを想起していただく」×「家族の健康のために継続的に接点を持ち、かかりつけの新しい形を生み出す」ことを目指しています。 |
| 今後の展望 | 日本で行われている診察の中でのオンライン診療の比率は0.03%程度にすぎませんが、アメリカではすでに14%を占めています。日本の市場にはまだまだ大きな成長の余地があり、その領域のリーディングカンパニーとして事業の成長にTech Leadとして携わることができます。 国民の医療ニーズに対応する形で様々な診療科を設け、医療アクセスの新たな標準を模索しています。さらに生活者だけでなく、自治体や企業に対してもオンライン上での効率的な医療提供体制を構築・提供するなど、オンライン診療を起点とした医療的な価値創造を目指しています。 |
| 会社名 | ファストドクター株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年7月 |
| 代表者 | 代表取締役 菊池亮（医師） 代表取締役 水野敬志 |
| 従業員数 | 160名（役員除く、非常勤含む） |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階 |