アルムナイ採用とは
芙蓉リース退職後に新たな経験や知識を積まれた元社員の方に、再度当社でご活躍いただくための制度です。
当社では、一度芙蓉リースを卒業された元社員の再入社を歓迎しています。
これまでの経験を、もう一度当社で活かしてみませんか？
応募資格
- 当社の総合職社員、もしくは業務職社員として3年以上の勤務経験があること
- 退職理由が転職や留学等、キャリアアップを事由としていること
- 申し込み時に就業規則に定める定年年齢（60歳）以下であること
| 職種 / 募集ポジション | アルムナイ採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 当面本社勤務を想定していますが、将来的に転居を伴う異動が発生する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9：00〜17：20（休憩60分）時差勤務制度有り |
| 休日 | 土曜、日曜（完全週休2日制）、祝日、年末年始、年次有給休暇（15〜20日）、結婚・忌引休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇ほか |
| 福利厚生 | 従業員持株会、財形貯蓄、短期資金融資ほか 諸施設 借上げ社宅制度 保養所（蓼科・京都ほか）、クラブ活動（野球、サッカー、テニス、バスケットボール、バレーボール、スキー、囲碁・将棋、茶道） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、厚生年金基金、労災保険、雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 試用期間 | 有り 6ヶ月 （試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 年次有給休暇 | 15〜20日 ※入社初年度は入社月によって入社日当日に1〜15日付与 |
| 選考フロー | WEBエントリ―→書類選考→カジュアル面談→面接（２〜３回）→内定 ※面接回数は場合により変更になる可能性があります。 |
| 留意事項 | 選考プロセスは通常の中途採用における選考フローに準拠します。 当社への再入社を約束するものではございませんので、ご承知おきください。 |
| 会社名 | 芙蓉総合リース株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都千代田区麹町五丁目1番地1 住友不動産麹町ガーデンタワー |
| 設立 | 1969年5月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 織田 寛明 代表取締役副社長 髙田 桂治 代表取締役副社長 岸田 勇輔 |
| 資本金 | 10,532百万円（発行済株式総数 30,288千株） |
| 上場市場 | 東京証券取引所プライム市場（コード：8424） |
| 従業員数 | 単体856名、連結4,095名（2025年3月末現在） |
| 事業内容 | 法人向けリース・ファイナンスサービスの提供および以下事業分野における各種ソリューションの提供 不動産 航空機 エネルギー環境 BPO／ICT ヘルスケア モビリティ／ロジスティクス サーキュラーエコノミー その他 |
| 個人情報保護方針 | 個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。 [採用応募者の個人情報保護方針] https://www.fgl.co.jp/privacy/reclut.html |