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営業・SE職(医療)/オープン採用(2027年卒業予定の方対象)

  • 正社員

株式会社ファインデックス の求人一覧

 株式会社ファインデックスは、「価値ある技術創造で社会を豊かにする」という経営理念のもと、世の中で必要とされていること、まだ世の中にない新しい発想・技術を探し続け、研究開発型企業として多くのアイデアや技術を生み出してきました。
 医療機関向けのソフトウェアや自治体向けソリューション、医療機器など、当社の製品・サービスはどれもが必要不可欠な社会インフラです。人々が健康に暮らすための新しい仕組みを日々、多角的に支えています。
 当社は、「高い利便性と安全性」を追求する精神を軸に、様々な分野に挑戦し続けます。大学病院やナショナルセンターとの共同研究と最新のテクノロジーを核に、社会に貢献できる革新的なソフトウェアや医療機器を自社開発。近年ではクラウドサービスや生成AIの利活用にも注力し、新しい発想と技術力で、国内外にイノベーションを起こします。
 最先端かつ公益性の高い事業分野で、私たちと一緒にこれからの社会の仕組みを創っていきませんか?当社で新しいチャレンジを始めたい方からのご応募を、心よりお待ちしております。

仕事内容

「営業」または「SE」よりご希望をお伺いしたうえで決定します。
ご希望がない場合は、適性に応じて配属いたします。

<営業>
医療機関のお客様へ、自社開発のパッケージシステムの販促活動を行います。
医療現場が抱える課題をヒアリングし、解決に向けた運用提案を行うコンサルティング営業です。
商談の対象は、医師・コメディカル・事務方・情報部門など多岐にわたり、多角的なアプローチを行います。
製品デモや見積作成、詳細な仕様調整などを経て、システムの安定稼働まで導きます。
導入後も窓口としてフォローを継続し、長期的に顧客と向き合えることが特徴です。

<SE>
複数名のチームを組んで、病院内における自社製品の導入・運用調整を一手に担います。
現場のニーズを汲み取るコンサルティング要素から、テクニカルな構築作業まで、
幅広いスキルを磨ける環境です。 様々な職種の医療従事者と打ち合わせを行い、
現場の課題を解決するための最適な運用フローを構築します。
決定した運用に基づき、システムの構築やサーバー構築など技術的な実装を行います。
また、お客様からの要望をもとに最適な仕様を検討し、社内の開発メンバーと調整を重ねることで、新機能の開発や製品のアップデートをリードする役割も担います。

スキル・資格

普通自動車免許(AT・取得予定可)※松山・新潟・那覇の営業職のみ

求める人物像

常に新しいことに興味を持ち、自ら調べ・考え・行動しながら、成長し続けることを楽しめる方

エントリー条件

【新卒者】
・2027年度卒業予定の方
・書類選考後、随時面接・筆記試験を実施
・入社月は卒業後1年以内の4・8・10・2月から選択が可能

職種 / 募集ポジション 営業・SE職(医療)/オープン採用(2027年卒業予定の方対象)
雇用形態 正社員
契約期間
なし
給与
月給
・オープン採用:25万円一律

【各種手当】
地域手当(+2万円)※東京のみ
時間外手当(残業代)全額支給
休日手当
深夜勤務手当
出張手当
勤務地
  • 100-0004  東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F
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  • 790-0003  愛媛県松山市三番町4-9-6
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  • 541-0041  大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア11F
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  • 810-0001  福岡県福岡市中央区天神1-14-4 天神平和ビル5F
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  • 060-0808  北海道札幌市北区北八条西4-1-1 パストラルビルN8 5F
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  • 900-0033  沖縄県那覇市久米2-4-16大樹生命那覇ビル4F
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  • 604-8166  京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85番地1KDX烏丸ビル3F
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  • 951-8068  新潟県新潟市中央区上大川前通6番町1214-2大同生命新潟ビル3F
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札幌、東京、新潟、京都、大阪、愛媛、福岡、那覇
勤務地はご希望のエリアをお選びいただけます。本人の意思に反する転勤はありません。
勤務時間
当社は、一般的なフレックスタイム制と同等の勤務制度である「複数定時制度」を導入しています。
以下3つのパターンから就業時間を選択できるとともに、
必要な際は業務上支障がない範囲で、いつでも時間の変更が可能です。
(1)8:30~17:00
(2)9:00~17:30
(3)10:00~18:30
※休憩60分
休日
完全週休2日制(土、日)、祝日
年次有給休暇(正社員採用後、初年度10日間)
引越休暇、運転免許証更新休暇…等

【取得奨励の制度休暇】
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇(連続して5日以上)、サバティカル休暇(最長6ヶ月)…等
福利厚生
交通費・定期代相当額支給(上限40,000円/月)
定期健康診断(人間ドック補助あり)
資格奨励金制度(当社が定める資格試験に限る)
従業員持株制度
退職金制度(J-ESOP/株式給付信託)
社内懇親会(年1回)
クラブ活動補助
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
昇給
毎年1月・7月
その他、実績やスキル・能力の向上により随時見直しを行います。
リモートワーク
副業
可(事前申請制)
研修制度
入社後は、2〜4週間程度、新卒社員が1拠点に集まり集合研修を実施します。
新卒研修では、
・会社や事業内容の理解
・社会人としてのビジネスマナー
・業界知識の基礎
・システムに関する基礎知識
などを、未経験の方でも理解できる内容から学んでいただきます。

その後は配属先にて、先輩社員によるOJTを中心に
実際の業務を通じてスキルを習得していきます。
分からないことはすぐに相談できる環境が整っており、
段階的に成長できる体制です。
独り立ちまでの流れ
▼入社~2〜4週間
・新卒集合研修にて、社会人基礎力・業界知識・システム基礎を習得

▼配属後~5か月程度
・先輩社員がチューターとしてサポート
・医療機関への訪問に同行し、商談や導入作業など幅広い実務を経験
・OJTを通じて業務の流れを理解

▼6か月~1年程度
・担当案件を持ち、プロジェクトの一員として自ら考えて業務を遂行
・先輩や上司が随時フォローし、定期的な面談で不安や課題を共有
・営業活動中心、導入作業中心など希望や適性に応じた分野の業務を中心に担います。
※独り立ちの時期は個人の習熟度に応じて調整します。
キャリアパスについて
独り立ち後は、ご本人の希望や適性に応じて多様なキャリアを描くことが可能です。

キャリアパスの例:
スペシャリスト: 専門性を極め、特定の業務において高いスキルを発揮
チームリーダー: 後輩育成やチーム運営を担い、現場を牽引
マネージャー: 組織全体のリソース配分や最適化を司る司令塔

「現場で長く、専門性を磨き続けたい」「ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい」など、描く未来は人それぞれです。定期的な上司との面談を通じて、一人ひとりの志向を尊重しながら、着実な成長を全力でバックアップします。
会社情報
会社名 株式会社ファインデックス
代表者
相原 輝夫
設立年月
1985年1月
従業員数
単体:331名 連結:338名 (2025年4月1日現在、うちアルバイト・パート15名)
本社所在地
〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F
東京メトロ 大手町駅 E1・A4出口直結
JR東京駅 丸の内北口より徒歩7分
事業内容
ソフトウェア・医療機器の開発販売
上場区分
東京証券取引所 プライム市場
(証券コード:3649)
採用ウェブサイト
https://findex.co.jp/recruit/
SNSアカウント
X公式アカウント
https://x.com/FINDEX_jp

LinkedIn公式アカウント
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Facebook公式アカウント
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