株式会社ファインデックスは、「価値ある技術創造で社会を豊かにする」という経営理念のもと、世の中で必要とされていること、まだ世の中にない新しい発想・技術を探し続け、研究開発型企業として多くのアイデアや技術を生み出してきました。
医療機関向けのソフトウェアから自治体向けソリューション、医療機器、そして電子カルテデータの利活用に至るまで、当社の製品・サービスはどれもが必要不可欠な社会インフラです。人々が健康に暮らすための新しい仕組みを日々、多角的に支えています。
当社は、「高い利便性と安全性」を追求する精神を軸に、様々な分野に挑戦し続けます。大学病院やナショナルセンターとの共同研究と最新のテクノロジーを核に、社会に貢献できる革新的なソフトウェアや医療機器を自社開発。近年ではクラウドサービスや生成AIの利活用にも注力し、新しい発想と技術力で、国内外にイノベーションを起こします。
最先端かつ公益性の高い事業分野で、私たちと一緒にこれからの社会の仕組みを創っていきませんか?当社で新しいチャレンジを始めたい方からのご応募を、心よりお待ちしております。
募集背景
当社の医療システムや医療機器の更なる拡販を進めるため、営業体制を強化します。視能訓練士として培った眼科領域の知識・経験を活かし、より多くの医療機関への当社製品・サービスの普及を担っていただける方を募集します。
クリニックへの営業活動においては、特に眼科において利用率の高いクリニック向け電子カルテ「REMORA」や、導入施設数1,500を超える主要製品「Claio」などの医療システム、医療機器「GAP」など、様々な製品・サービスを取り扱います。近年はクラウドサービスの需要も高まる中、お客様のDXへの取り組みが益々活発化しています。お客様の課題やニーズを的確に捉え、最適な製品・サービスを提案することで、医療現場の業務改善を支援していただきます。
当社の医療機器「GAP」は、自社開発したヘッドマウントディスプレイを採用し、アイトラッキング機能とAI分析機能を搭載した視線分析型視野計です。被検者の負担軽減に加え、暗室環境を必要としない、より手軽な視野検査を実現しています。医療機関のみならず、人間ドックや健康診断での利用も促進することで、緑内障の早期発見に貢献するとともに、将来的には病気の予防や創薬、健康管理に関する研究への活用も期待されています。国内では大学病院、クリニック、健康診断施設など幅広い医療機関に導入されており、海外への出荷も開始しています。
仕事内容
クリニックの診療効率化やDXに関する課題に応じて、医療システムや医療機器をお客様に提案します。最適な製品・サービスの紹介から導入、導入後のフォローまで、幅広く担当します。また「GAP」については、新機能開発に向けたデータ分析や臨床試験での検査業務、学会・展示会・セミナーの企画・運営など、拡販に向けた業務にも携わります。
視能訓練士としての専門知識や臨床現場での経験を活かし、医療従事者の視点に立った提案を行うことが、このポジションの大きな特徴です。視能訓練士ならではの経験や視点を存分に活かし、現場で得た課題やニーズを社内の開発部門へ届け、製品・サービスの改善にもつなげていただくことを期待しています。
当社では、すでに複数名の視能訓練士が活躍しています。医療現場で培った知識や経験を活かしながら、新たなキャリアに挑戦できる環境です。
具体的な業務内容:
-当社製品を用いた医療機関への運用提案、DXに関するコンサルティング
-顧客ニーズを反映した新機能の検討
-デモンストレーションの実施や見積作成などの商談対応
-医療システムの導入に向けた運用検討、設定・構築
-操作研修、納品資料の作成、稼働立ち会い
-既存顧客へのフォローやアップデートの共有
-販売・導入代理店に対する営業企画支援
-パートナー向けセミナー・勉強会の企画・開催
- 学会・展示会の準備やセミナー対応、営業活動 など
売上ノルマや飛び込み営業はありません。お客様の課題やニーズを丁寧に把握し、最適な提案を考え、医療現場の業務改善につなげていくことを大切にしています。
スキル・資格
【必須】
・視能訓練士の資格
【求める人物像】
・新しい技術に興味があり、自身の知識をアップデートし続けられる方
・医療をより良いものにしたいという気持ちが強い方
・お客様のニーズや心情に寄り添った提案を心掛けられる方
・柔軟で先進的な発想力をお持ちの方
| 職種 / 募集ポジション | 医療機器・医療システム営業【視能訓練士資格を活かせる◆営業未経験歓迎】/四国支社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間:3ヶ月(期間中は有期雇用契約) ※本求人は正社員登用を前提とした採用です ※試用期間終了後、双方合意のうえ正社員登用となります ※期間中の給与・待遇に変更はありません ※過去の対象者については95.3%が正社員登用となっています |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 当社は、一般的なフレックスタイム制と同等の勤務制度である「複数定時制度」を導入しています。 以下3つのパターンから就業時間を選択できるとともに、 必要な際は業務上支障がない範囲で、いつでも時間の変更が可能です。 (1)8:30~17:00 (2)9:00~17:30 (3)10:00~18:30 ※休憩60分 |
| 休日 | 週休2日制(土、日)、祝日 年次有給休暇(正社員採用後、初年度10日間) 引越休暇、運転免許証更新休暇…等 【取得奨励の制度休暇】 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇(連続して5日以上)、サバティカル休暇(最長6ヶ月)…等 |
| 福利厚生 | 交通費・定期代相当額支給(上限40,000円/月) 定期健康診断(人間ドック補助あり) 資格奨励金制度(当社が定める資格試験に限る) 従業員持株制度 退職金制度(J-ESOP/株式給付信託) 社内懇親会(年1回) クラブ活動補助 社内自動販売機設置(会社一部費用補助) |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 昇給 | 毎年1月・7月 その他、実績やスキル・能力の向上により随時見直しを行います。 |
| リモートワーク | 不可 |
| 副業 | 可(事前申請制) |
| 会社名 | 株式会社ファインデックス |
|---|---|
| 代表者 | 相原 輝夫 |
| 設立年月 | 1985年1月 |
| 従業員数 | 353名(連結:360名)(2026年4月1日現在) |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F 東京メトロ 大手町駅 E1・A4出口直結 JR東京駅 丸の内北口より徒歩7分 |
| 事業内容 | ソフトウェア・医療機器の開発販売 |
| 上場区分 | 東京証券取引所 プライム市場 (証券コード:3649) |
| 採用ウェブサイト | https://findex.co.jp/recruit/ |
| SNSアカウント | X公式アカウント https://x.com/FINDEX_jp LinkedIn公式アカウント https://jp.linkedin.com/company/findexinc Facebook公式アカウント https://www.facebook.com/findex.jp/?locale=ja_JP |