会社概要
当社は、富士フイルムグループにおいて医療事業を担う最先端企業として、
医療機器、医療用ネットワークシステム・付帯するソフトウェアの販売・開発・
カスタマイズ・保守を提供し人々の健康と豊かな生活に貢献しています。
デジタルX線診断システムおよび医用画像情報システムでは国内トップシェア
を誇るとともに、さらに医療ITシステム事業や内視鏡事業を拡大させています。
近年ではAI技術を診断システムに導入し、診断業務の効率化を進めております。
診断情報を可視化・共有する技術が私たちの強みです。 医療施設の課題を
お伺いし、医療従事者の方々のお役に立てるシステムを提案します。
仕事内容
【業務内容】
まずは新卒採用担当として、社内外との関係を深め、会社の窓口として活躍いただきたいです。
その後は人事制度、整員、処遇、採用、育成、労務など、幅広く人事担当として
業務を担える事を期待します。
・新卒／経験者／障碍者などの採用計画の立案、実行
・整員計画策定、人員配置・ローテーション・異動施策の実行
・各種人事制度、処遇、人事評価に関する施策の立案、実行
・社員研修、育成に関する施策の立案、実行
・労務管理（労働時間、諸規定、労基署対応等）施策の立案、実行
・健康経営、社員健康管理（健診、ストレスチェック、衛生委員会、
休業者ケア等） に関する施策の立案、実行
・個別労務問題、労組、関連会社への対応 ・DE＆I活動、社内エンゲージメント工場、社員定着に関する施策の立案、実行
【ポジションの魅力】
・富士フイルムグループの中でも中核にあるヘルスケア事業において、
その中心にある会社で事業の発展と変革を担っていく事ができる。
・会社経営的観点も持ちながら、また並行して現場（顧客）視点も
重要とされる業務である為、その両方の視点が養われる。
求める人物像
【必要経験】
・企業、人材業界、人事コンサル等において、上記業務の
実務経験が3年以上ある方
【人物要件】
・人に対するリスペクトの意識のもと、年齢、立場を問わず、幅広い相手との
コミュニケーションを取れる方
・何事からも謙虚に学ぶ姿勢を持ち、先入観なくフラットに事象を捉え、
その上で合理的な判断のできる方
| 職種 / 募集ポジション | 人事担当者（西麻布勤務） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 初任地は東京ですが、キャリア形成のための全国転勤がございます。 |
| 勤務時間 | 9：00～17：40 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 年間125日 有給休暇(年10日～20日) 夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 通勤手当有り（月上限15万円まで） 借上社宅・家賃手当有り （独身・既婚、扶養状況により異なる） 退職金制度有り 従業員持株会 育児・介護休暇制度 富士フイルム健康保険組合 （疾病予防、体力づくり、保養施設の運営のため多様な特典有） |
| 年収例 | 28歳/520万円(入社3年・経験6年、手当含)：月給32万円 30歳/650万円(入社6年・経験10年、手当含)：月給33万円 35歳/750万円(入社8年・経験11年、手当含)：月給37万円 |
| 試用期間 | 有り（3ヶ月） ※試用期間中の給与の変動なし |
| 会社名 | 富士フイルムメディカル株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役 | 川原 芳博 |
| 資本金 | 12億円 |
| 代表電話番号 | 03-6419-8010 |
| 住所 | 東京都港区西麻布2-26-30 富士フイルム西麻布ビル |
| 設立日 | 1965年1月12日 |
| 従業員数 | 2169名（2024年7月1日現在） |
| 事業内容 | ■医療画像情報システムおよび関連付帯するソフトウェア・機材の販売 ■医療用画像機器システムおよび関連付帯するソフトウェア・医療用画像機器・周辺機材の開発 ■医療用レーザーイメージャ、フィルム、処理薬品、関連機材の販売 ■医療用内視鏡システムおよび関連付帯するソフトウェア・機材の販売 ■超音波診断装置および関連付帯する機材の販売 ■医療用・動物医療用機器ならびに関連機材の販売 ■生化学検査機器および関連機材の販売 ■医薬品・動物用医薬品の販売 ■医療用・動物医療用機器ならびに関連機材の保守点検・修理 ■医療画像情報システムをはじめとする当社システムおよび関連付帯するソフトウェア・機材の保守点検・修理・運用・その他関連付帯するサービス 主要取引先 |
| 福利厚生 | 各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金） 借り上げ社宅制度あり 退職金制度、確定拠出年金制度、社員持ち株制度あり 全国に契約保養所、契約スポーツ施設などあり |
| 中途採用比率 | 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率（2021年7月1日時点） 2020年度 48% 2019年度 58% 2018年度 53% |
| お問い合わせ | 管理本部人事グループ 採用担当 fms-saiyo@fujifilm.com |