株式会社FRACTALは、声優・梶裕貴が代表を務め、2026年4月に設立された新会社です。
当社は、梶裕貴の声優活動20周年を機に始動した音声AIキャラクタープロジェクト「そよぎフラクタル」を軸とした音声AI事業と、声優マネジメント事業の2つを柱に、人間とAIが共鳴する未来を目指します。
■基本情報
職種名:事業開発プロデューサー(音声AI事業)
雇用形態:正社員
勤務地:東京(リモート併用想定)
想定年収:応相談
募集人数:1名
■募集背景
音声AIキャラクタープロジェクト『そよぎフラクタル』の事業拡大に伴い、
IPホルダーや企業との連携機会が急速に増加しています。
これに伴い、単なる企画立案にとどまらず、
事業視点でプロジェクト全体を設計し、
社内外のステークホルダーを巻き込みながら
新たな価値創出をリードできるプロデューサーを募集します。
立ち上げフェーズに近い環境の中で、
事業の方向性そのものを形づくる役割を担っていただきます。
■業務内容
- 音声AI事業における中長期戦略の立案および推進
- IPホルダー/企業とのアライアンス企画、提案、実行
- 新規コンテンツ/サービスの企画・プロデュース
- 事業収支やKPIを踏まえた施策設計
- 社内外ステークホルダーとの調整、ディレクション
- プロジェクト全体の進行管理および課題解決
■必須要件
- 企画立案から実行まで一貫して推進した経験
- 複数の社内外関係者を巻き込みプロジェクトを推進した経験
- 高いオーナーシップを持ち成果創出までやり切った経験
■歓迎要件
- 広告代理店でのプランニング経験
- エンタメ/IPビジネス経験
- 新規事業開発経験
■求める人物像
- 音声AI・IPビジネスに強い関心がある方
- 自ら企画を立ち上げ推進できる方
- FRACTALの理念に共感できる方
| 職種 / 募集ポジション | 事業開発プロデューサー(音声AI事業) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※本ポジションは正社員採用を前提としています。 入社後、試用期間として業務委託契約(3か月〜最大6か月)を想定しており、 期間中の評価を踏まえ、双方合意の上で正社員契約へ移行します。 (多くの場合、3か月程度での移行を想定しています) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京(リモート併用想定) ハイブリッド勤務を想定しております。 職種・業務内容に応じて出社とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方が可能です。 |
| 勤務時間 | 勤務形態:フルフレックスタイム制(コアタイムなし) 標準労働時間:1日8時間 清算期間:1か月 始業・終業時刻はフレキシブルタイム内で個人の裁量に委ねています。 |
| 休日 | 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇 年次有給休暇(法定通り) 特別休暇 育児休業 介護休業 その他会社が定める休日 |
| 福利厚生 | <福利厚生・支援制度> 交通費支給(月3万円まで) 育児・介護支援制度 <働き方> リモートワーク制度 フレックスタイム制度 短時間勤務制度 <休日・休暇> 有給休暇の入社日付与 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 会社名 | 株式会社FRACTAL |
|---|---|
| 代表 | 代表取締役社長CEO 梶 裕貴 |
| 設立 | 2026年4月9日 |
| 事業内容 | 音声AI事業 声優マネジメント事業 |