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『企業×エンジニア』を繋ぐ法人営業/未経験歓迎/直近3年の定着率100%/土日祝休み

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『企業×エンジニア』を繋ぐ法人営業/未経験歓迎/直近3年の定着率100%/土日祝休み | 株式会社フリースタイル

No.1企業の称号三冠達成致しました!

社員サポートが安心できる企業、スキルアップが目指せる企業、ゲームエンジニアに紹介したい企業の3つの部門で 「企業No,1」 を頂きました。
フリースタイルで未経験者でもエンジニア・プログラマーを
目指すことの出来る環境や教育制度が整っています。
是非、あなたの夢をフリースタイルで叶えてください!

仕事内容

法人営業担当としてエンジニアを必要とする企業の要望をお伺いし、
お客様の要望に沿ったエンジニアメンバーを紹介します。

◆まったくの未経験でも安心のサポート◆
入社後3~6カ月間は、育成スタッフが独り立ちまでサポートします。
IT知識や基本的な営業の流れから教えますので、未経験の方もご安心ください。

<1人前になるまでのプロセス>
▼最初の2週間:先輩社員のアポイントに同行し、仕事の流れを学びます
▼1カ月ほど:1人でアポイントの取得を始めます
▼3~6カ月目:1人でアポから契約までできるように

――――――――――
【具体的な業務内容】
――――――――――
■訪問・ニーズのヒアリング
■自社エンジニアの提案・経歴書の送付
■面談の練習・立会
■マッチング・契約
■配属後のエンジニアフォロー
■新規提案先の獲得

お客様との関係構築を目指して、1日4件の訪問を目安としています。
一回の提案で受注するよりも、関係性をつなぎながらニーズをつかむことを重視しています。
最初の訪問から半年から1年かかって受注することも多いので、

短期で受注できず不安にならなくて大丈夫です。

担当するエンジニアは10名前後からスタート。
仕事に慣れてきたら、最大50~60名のエンジニアを担当します。

―――――――
【営業エリア】
―――――――
■名古屋
半数以上が名古屋市内で、そのほかも愛知県内がほとんど。

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【主なお客様先】
――――――――
◎自動車関連の企業
◎SIer/SES など

チーム組織構成

■チーム構成(全員20代)
∟営業メンバー:5名
∟営業サポート:1名

◆チームプレーで成長を後押し◆
当社の営業は、何事もチームで解決し合うスタイル。
もし、売上が目標まで足りなかったとしても、先輩や上司が具体的なアクションを提案しながら後押しします。

◆難しい部分は人事部がサポート◆
スタッフのメンタル面や教育、キャリアサポートは人事部が担当。
そのため、営業はお客様とのコミュケーションに集中できます。
業務を分担することで働きやすい環境を実現しています。

平均年齢も若いので、活気のある職場です。
平均年齢も若いので、活気のある職場です。
チームプレイを大事にしているため気軽に相談できます。
チームプレイを大事にしているため気軽に相談できます。

給与例

・年収550万円(営業5年目/27歳)◎課長/月収35万円+インセンティブ
・年収460万円(営業2年目/23歳)◎主任/月収30万円+インセンティブ
・年収390万円(営業2年目/23歳)◎主任/月収25万円+インセンティブ

職種 / 募集ポジション 人材コンサルタント営業
雇用形態 正社員
契約期間
※試用期間3ヶ月あり
└期間中の雇用形態は契約社員。給与・待遇は変わりません。
給与
年収
【営業未経験者】
■月給25万円以上 + インセンティブ

【営業経験者】
■月給30万円以上 + インセンティブ
※上記、は最低保証額となります。
※スキル・経験・前職給与を考慮のうえ、決定いたします。

【 インセンティブ制度 】
仕事の成果は、年4回のインセンティブで給与に反映!
新卒入社のメンバーも半年で20万~30万円を獲得しています。
中には「年間100万円以上」獲得している社員も!
勤務地
  • 4600003  愛知県名古屋市中区錦1丁目5-13 オリックス名古屋錦ビル9F
    地図で確認
※U・Iターン歓迎!
地下鉄東山線・鶴舞線『伏見駅』10番出口より徒歩2分
勤務時間
9:00~18:00(実働8h)

【残業時間:月15時間程度】
☆テレワーク・時差出勤制度有り
休日
【 年間休日は120日以上!】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前・産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
・慶弔休暇
・裁判員休暇

★5日以上の連続休暇の取得も可能です。
福利厚生
・社内表彰制度
・インセンティブ年4回
・初月達成賞金年4回
・長期契約継続賞金
・食事会(営業部全体の目標達成で、1名5000円の食事代を会社負担)
・健康診断助成制度
・インフルエンザ予防接種助成制度
・ホテルの従業員優待利用制度(規定有り)
・副業OK ・サークル・部活動
・3大イベント(社員旅行(コロナの状況次第)・周年祭・大忘年会)
└みんなで楽しめるイベント多数。ゲーム大会もあります!
加入保険
雇用・労災・健康・厚生年金
受動喫煙対策
オフィス内禁煙(禁煙室あり)
年収UP実例
< 年収UP実例 >
①新卒社員
・1年目年収:280万円
⇒2年目年収:390万円(年収139%UP!)
◇今期から主任昇進
 
②新卒社員
・1年目年収:280万円
⇒2年目年収:460万円 (年収164%UP!)
◇今期から主任昇進

③中途入社4年目(20代後半)
・4年目年収:400万/主任
⇒5年目年収:500万円/課長
各種手当
・交通費(全額支給)
・時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
・役職手当/・職能手当
採用スケジュール・プロセス
[ STEP1 ]:1次面接(WEB/採用担当)
[ STEP2 ]:2次面接(対面/採用担当+役員)
[ STEP3 ]:内定

※面接時間・入社時期はご相談に応じます。


★入社後のミスマッチをなくし、
お互いをしっかりと理解したうえでご入社いただくため、
複数回の面接を想定しております。

気になる点や、転職先に求める条件など、
なんでもお気軽にご質問ください!
お問い合わせ
株式会社フリースタイル 採用部宛
電話:052-222-3200 (平日のみ 9:00~18:00)
メール:recruit@freestyles.jp
会社情報
会社名 株式会社フリースタイル
代表者
青野豪淑(アオノタケヨシ)
設立年月
2006年9月15日
従業員数
200名
事業内容
ITソリューション事業
システム開発事業
ゲーム開発事業
本社所在地
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1丁目5-13
オリックス名古屋錦ビル9F
開発オフィス
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2丁目8-24
オフィスオオモリ5F
東京支社
〒101-0022 
東京都千代田区神田練塀町3
富士ソフト秋葉原ビル12F