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【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す(コーポレートコミュニケーション部)

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【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す(コーポレートコミュニケーション部) | 株式会社FRONTEO

独自開発のAIと、その活用を支援するサービスの両輪で、人と社会の課題を解決

株式会社FRONTEO は、自然言語処理技術を使って、ライフサイエンスAI事業、リスクマネジメント事業、DX事業を展開する会社です。

当社独自のAIエンジン「KIBIT(キビット)」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。
このKIBITを活用して、世のエキスパートの判断を支援し、社会課題を解決するソリューションの提供を行っています。
「少量のデータからでも人間の機微(暗黙知や感覚、判断)を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したKIBITの応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。
日本の他、海外にも拠点を置き、東京証券取引所グロース市場に上場しています。


■会社案内資料
https://www.fronteo.com/hubfs/fronteo_assets/CorporateBrochure_JP_260327.pdf?hsLang=jahttps://www.fronteo.com/hubfs/fronteo_assets/PDF/CorporateBrochure_JP_2025_250715.pdf?hsLang=ja

■採用HP
https://recruit.fronteo.com/

■よくある質問はこちら
https://recruit.fronteo.com/faq/

FRONTEOについて

弊社は、自社開発の方程式駆動型AI「KIBIT(キビット)」の提供を通じて、日夜、社会課題と向き合う各分野の専門家の判断を支援し、イノベーションの起点を創造しています。近年、祖業のリーガルテックAI事業からライフサイエンスAI事業へと事業転換を図っています。

ポジションについて

本ポジションでは、メディアや株主・投資家、政府・行政機関などの様々なステークホルダーとリレーションを構築し、FRONTEOの認知度を劇的に高め、当社の企業価値を最大化させることを、担当者として一緒に目指す役割を担っていただきます。当社では様々なステークホルダーを意識した、コーポレートコミュニケーション戦略を立案・実行しております。特に、広報においては攻めの広報活動を行っており、メディアとの対外コミュニケーション強化=「営業」を実行出来る方を強く求めます。また、リアル施策とデジタル施策を柔軟に活用しつつ、記者発表会やイベントの企画・運営にも携わり、自ら率先して動き、FRONTEOの広報活動を強力に推進いただける人材からのご応募をお待ちしています。

業務内容

プレスリリースなどの発行物の作成、メディアリレーション、オウンドメディア対応などの広報関連業務

<具体的な業務内容>
・コーポレートおよび事業の広報戦略の実行
・プレスリリースや対外発信コンテンツの原稿企画・作成・配信・効果測定(目標プレスリリース年間60本)
・メディアリレーションの構築・対応(記者・メディアとの関係構築)
・PowerPointを使用した説明会資料の作成
・記者発表会、展示会、ウェビナー等のPRイベント企画・運営
・SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作
・インナーコミュニケーションの立案と実行
・コーポレートサイトの運営

ポジションの魅力

コーポレートコミュニケーション部として、広報・IRをはじめ、ガバメントリレーション、ESGや地域社会などの様々なステークホルダーに対して企業価値向上の施策を経験できます。キャリアの幅が広がります。

応募条件(MUST)

■広報実務経験5年以上
■メディアリレーションズ(日経への強いパイプ/積極的なメディアとの関係構築力)に強みのあること
■プレスリリースなどのライティング能力のあること

歓迎条件(WANT)

■ビジネスレベル以上の英語が出来る方

語学スキル

■日本語:ネイティブレベル
■英語:不問
■その他言語:不問

求める人物像

・チーム一丸となって業務を遂行する方
・臨機応変に対応できる柔軟性とスピード感のある方
・ロジカルなコミュニケーションを通して、相手との信頼関係を構築する方
・会社の方針を貫けるタフさのある方
・適切なOUTPUT(チーム/個人)ができる方

職種 / 募集ポジション 【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す(コーポレートコミュニケーション部)
雇用形態 正社員
給与
年収
賞与:年2回(6月・12月)
給与改定:年1回(6月)
勤務地
雇入れ直後 :港区本社(転勤無し)
変更の範囲 :会社の定める場所
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
休日
★年間休128日(2026年度)

【休日】
・完全週休2日制(土曜日、日曜日、祝日休み)
・年末年始

【休暇】
・年次有給休暇(入社時10日付与)
・夏季休暇5日 
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
福利厚生
・通勤手当(50,000円限度/月)
・社員持株会制度
・資格取得支援制度
・スキルアップ手当
・団体保険加入
加入保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
その他
・在宅勤務(試用期間終了後)
・フレックスタイム制(試用期間終了後)
 コアタイム:11:00~15:00
 標準労働時間:1日あたり8時間
会社情報
会社名 株式会社FRONTEO
設立
2003年8月8日
本社所在地
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル(受付8階)
代表取締役社長
守本 正宏
売上高
6,099百万円(2025年3月31日時点)
上場証券取引所
東京証券取引所グロース市場(証券コード:2158)
主要取引先
民間企業(化学、機械、教育、金融、建設、小売、自動車、商社、情報通信、食品、製薬、電子部品、電力、保険など)
官公庁(法執行機関・各種監視委員会)、国内外法律事務所、医療機関
事業内容
自社開発の特化型AI「KIBIT」の提供を通じた、社会課題と向き合う各分野の専門家の判断支援

<ライフサイエンスAI事業>
■AI創薬分野
特化型AI「KIBIT」を活用し、疾患関連性の高い未報告の標的分子の抽出・根拠となる疾患メカニズムの仮設を提示するAI創薬支援サービス「DDAIF」の提供

■AI医療機器分野
メンタルヘルス領域の疾患早期発見支援システム(医療機器/非医療機器)の開発・ソリューションの提供

<リスクマネジメント事業>
■ビジネスインテリジェンス・コンプライアンス支援分野
「KIBIT Eye」、「KIBIT Knowledge Probe」を中心とした、コンプライアンス監査ソリューションの提供

■リーガルテックAI分野
特化型AI「KIBIT」を活用した国内デジタル・フォレンジック調査、国際訴訟eディスカバリ(電子証拠開示)支援サービスの提供

■経済安全保障分野
「KIBIT Seizu Analysis」を活用したサプライチェーン解析、株主ネットワーク解析、最先端技術・研究者ネットワーク解析ソリューション、経済安全保障コンサルティングサービスの提供

<DX事業>
■ビジネスインテリジェンス・プロフェッショナル支援分野
「匠KIBIT零」、「KIBIT WordSonar for AccidentView」、「KIBIT WordSonar for VoiceView」を通じた、企業の生産性の向上、事業継続性・競争優位性の確保等のソリューションの提供

■株式会社アルネッツ・DX内製化支援、システム開発分野
FRONTEOのプロフェッショナル支援ソリューションと連携し、技能伝承支援、自己リスクの予測、顧客の声の可視化による品質向上等の多面的な価値向上を創出する、統合型DXソリューションの提供