■業務内容
◢◤船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング◢◤(※以下、FHCと表記)
経理職
◎ポジションのご説明
経理職としてご活躍いただきます。
すでに、経理職でのご経験がある方、
実務経験が豊富な方を求めております。
将来的には決算業務の中心メンバーとして活躍いただくことも可能です。
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◎具体的な業務内容について
①経理職
入社後は、これまでの経験に応じて日次・月次業務を中心にお任せします。
経理の基本業務を担いながら、当社の会計フローや業務の流れを理解していただきます。
【主な業務内容】
■日次・月次業務
・伝票処理
・入出金管理
・請求書発行
・経費精算(出張精算含む)
・支払処理
■決算関連業務(サポート)
・月次/四半期/年次決算の補助
・B/S、P/Lなど財務諸表作成のサポート
・会計ソフト(freee)、顧客管理ソフト(salesforce)を用いたデータ管理
現在はグループ拡大に伴い、経理業務の整理やフローの統一など体制整備を進めている段階です。日々の業務に加え、業務改善や仕組みづくりにも関わる機会があります。
将来的には決算業務の中心メンバーとして活躍いただくことも可能です。
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【求める人物像】
以下のような志向・経験をお持ちの方は、本ポジションで力を発揮できます。
●必須スキル
・日次・月次業務の正確な処理能力
・伝票処理、入出金管理、請求書発行、経費精算などの基本業務を迅速かつ正確に遂行できる
・会計ソフトおよび顧客管理ソフトの利用経験
(会計freee、Salesforceの使用経験がある方は特に歓迎します。)
●必須経験
・大卒以上
・以下いずれかの経験2年以上
・事業会社での経理業務経験
・金融機関での事務経験
・税理士法人/会計事務所での経理業務経験
●歓迎する経験・スキル ・月次・四半期・年次決算業務を自己完結できる
・経理業務のフロー改善や体制構築に携わった経験
・グループ拡大に伴う業務プロセスの整理や統一、仕組みづくりに主体的に関与できる方。
・上場企業での経理実務経験(3年以上目安)
●求める人物像
・成長意欲が高く、自ら課題を見つけて行動できる方
・会社の成長フェーズにおいて発生する様々な変化を前向きに捉え、粘り強く対応できる方。
・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方
・経理部門内だけでなく、他部署とも連携し、円滑な関係を築きながら業務を遂行できる方。
事業紹介
株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティングは、
人的資本領域に特化した経営コンサルティングカンパニーです。
- 船井総研ホールディングス(東証プライム上場)のグループ企業
- 「経営戦略×人材戦略」を軸に、企業の持続的成長を支援
- 人的資本経営を、戦略立案から実行・定着(RPO)まで一気通貫で伴走
- 採用・育成・定着・DXまで、人材に関わる経営課題を横断的に解決
2026年1月1日より新体制として再スタートし、
グループパーパス「サステナグロースカンパニーをもっと。」の実現に向け、
企業の“人”を起点とした経営変革を推進しています。
Mission & Vision
◆ Mission|役割・使命
『人と企業の未来を支援する』
◆ Vision|追求した先に実現したい姿
『圧倒的事例を有する ヒューマンキャピタル総合コンサルティングカンパニー』
人的資本経営を「理念」や「スローガン」で終わらせず、
実際に成果が出た“圧倒的な成功事例”を数多く生み出すことで、
企業から最も信頼されるヒューマンキャピタル領域の総合コンサルティングカンパニーを目指します。
経営戦略と人材戦略を連動させ、
構想から実行、定着、成果創出までを一気通貫で支援することで、
「人材を起点とした企業成長」を当たり前にする存在であり続けます。
| 職種 / 募集ポジション | ■経理■日次・月次から決算まで|東証プライム上場グループの安定基盤で経理職を極める |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間:あり(3ヶ月) |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9時30分〜18時00分(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働:あり |
| 休日 | 完全週休2日制(土日祝) ※その他休暇:有給休暇(入社時5日付与・入社半年経過時10日付与)、年末年始休暇、慶弔休暇 など |
| 福利厚生 | ・退職金制度(確定拠出年金(DC)、確定給付企業年金(DB)) ・従業員持株会 ・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・各種法人保険(団体長期障害所得補償保険、医療保険等) ・産前産後休暇 / 育児休暇制度 ・ホームヘルパー制度 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 当社は、従業員の健康増進と快適な職場環境の維持のため、就業時間内および就業場所における喫煙を禁止しています。上記にご同意いただけない場合、採用を見送らせていただくことがあります。 |
| リモート・フレックス勤務の有無 | ・リモートワーク可(適用条件あり、原則週1回程度) ・フレックス勤務可(適用条件あり) |
| 会社名 | 船井総研グループ |
|---|---|
| 創業 | 1970年3月6日 |
| 資本金 | 3,125百万円 |
| 売上高 | 333億3000万円(2025年度) |
| 従業員数 | 1,651名(2025年12月末時点)※グループ全体 |
| 代表者 | 代表取締役社長 グループCEO 中谷 貴之 |
| 所在地 | 東京本社 サステナグローススクエア TOKYO 〒104-0028 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 大阪本社 サステナグローススクエア OSAKA 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号 イノゲート大阪 21F・22F |
| 株式公開種別 | 東京証券取引所 プライム(証券コード 9757) |
| グループ企業 | 株式会社船井総合研究所〔経営コンサルティング事業〕 代表取締役社長 真貝 大介 船井(上海)商務信息咨詢有限公司〔経営コンサルティング事業(中国)〕 董事長 砂川 大茂 総経理 二杉 明宏 株式会社船井総研あがたFAS〔ファイナンシャルアドバイザリー事業〕 代表取締役社長 光田 卓司 アルマ・クリエイション株式会社〔マーケティング事業〕 代表取締役社長 神田 昌典 株式会社MIコンサルティング〔ファイナンシャルアドバイザリー事業〕 代表取締役社長 鏡味 至 Funai Consulting India Private Limited〔経営コンサルティング事業〕 代表取締役社長 真貝 大介 株式会社船井総研サプライチェーンコンサルティング 〔サプライチェーンコンサルティング事業〕 代表取締役社長 橋本 直行 株式会社ロジクリエイト〔ロジスティクスソリューション事業〕 代表取締役社長 武田 浩一 株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング 〔人的資本経営コンサルティング事業〕 代表取締役社長 村田 泰子 株式会社アパレルウェブ〔デジタルマーケティング事業〕 代表取締役社長 小平 勝也 |