＜当社について＞
デジタルマーケティング技術を核として『時代の流れを読み、自由かつ柔軟に優れた新規事業創造に挑戦し続ける』をテーマに、新規事業開発・マーケティング・投資/経営支援を全て自社内製で展開。今期で7年目を迎え、売上規模も既に120億円を達成(※今期200億円見込み)。

＜今後のビジョン＞
自社の強みである医療美容分野・ヘルスケア分野でのデジタルマーケティング力を軸に既存事業の拡大、新規事業の創出、M&Aよって新たな事業の柱を創出予定。
2030年までには短期グロースが見込める新規事業を50個以上展開することを目標に掲げております。

＜事業内容＞
◎新規ビジネスインキュベーション事業
自社の強みであるデジタルマーケティング力をベースに新規事業のサービススキームを考えることからローンチ後のPMF獲得まで一気通貫で担っています。
特に医療美容分野・ヘルスケア分野を得意としており、3年以内に年商20億円以上になる事業開発を複数同時に行う予定です。

◎マーケティングコンサルティング事業
自社事業開発やインハウスマーケティングで培ったノウハウを活かし、単なる獲得型の広告ではなく、獲得後のLTV・ROAS最大化のためのコンサルティングも含めてトータルで顧客利益最大化のサービスを提供しております。具体的には、運用型広告・アフィリエイト広告・プロダクト改善・クリエイティブ制作・インフルエンサー施策・キャンペーン開発・キャスティング・認知ブランディング施策・CRM・SEO・データ分析等あらゆる手段を講じて課題解決を行っています。

仕事内容

【任せたい仕事】
■弊社の新規事業である美容外科クリニックの医師の管理・運営補助をお任せします。

【具体的な業務内容】
■医師ブランディングの戦略設計
■医師との定期面談、数値及びデータの管理/分析、既存医師の技術管理
■医師採用対応
※母集団の形成から日程調整、実施まで一貫して関わっていただきます
■新任医師の入職関連手続き
※権限登録や初日研修案内等
■インセンティブ管理
※出張、休日出勤、研修担当、減員の確認・集計
■シフト管理
※スプレッドシート入力/修正
■新任医師の研修対応
※入職医師の初日オリエンテーション対応
■問い合わせ対応

【採用背景】
■事業拡大及び組織体制の強化を図るべく、今回採用を行います。

【業務の魅力】
■一人一人の裁量権が大きく、企画やマーケティングと多岐に知見を広められる点が特徴です。
また業界を問わず即戦力として生かせるマルチスキルを身に付けたい方、
人と関わるのが好きで、仲間の多い環境でナレッジや経験を高めたい方はご活躍いただける環境です。
専門ポジションの為、自身の力次第でクリニックの売上を大きく上げられる可能性もあります。

【仕事を通じて得られるスキル】
■人を巻き込んで、物事を進めていくスキル
■医療・美容領域の専門知識
■人に簡潔にわかりやすく伝える力
■事業の柱となる医師との折衝能力

【応募資格】
■必須条件：
下記いずれかの経験をお持ちの方
・営業（領域、商材問わず）経験
・美容クリニックでの勤務経験
・医療・美容・ヘルスケア領域の人材紹介経験
・医師との折衝経験

【求める人材】
■医療・美容に興味がある
■何かをやり遂げた経験がある
■素直に学ぶ姿勢がある
■成長したい意欲がある

【入社後の流れ】
■入社3ヶ月は1-2名体制でOJTでサポートします（※入社後1ヶ月は業界理解やビジネスモデルのキャッチアップ中心になります）

【社員紹介】
■課長：
美容医療特化の医師の人材紹介を経て、
美容外科クリニックにて医師やスタッフのマネジメント、医師のオペスキル管理、役職者管理、採用、労務など幅広く従事。
現在は当社の新規事業責任者として事業・組織の拡大に寄与。

【社風・風土】
■ファンネルアドについて
URL：https://funnelinc.tokyo/about/
■ファンネルアドで働くメリット
・事業開発会社だからこそ、プロダクトの開発から運用までワンストップ
・フラットで風通しのいいボトムアップカルチャー
・成長フェーズだからこその裁量権を持ったダイナミックな挑戦ができる

【選考フロー】
■カジュアル面談（人事）→1次面接（事業部 課長）→最終面接（事業部 部長）