仕事内容
労務職としての専門性を有し、人事労働領域を取り巻く環境変化に対して、自ら戦略立案・プロジェクト推進できる人材を求めています。
＜求人部署の担当業務領域＞
●給与・報酬、退職金、企業年金、労務管理、社会保険等における実務
●同分野に関係する制度企画、運用主導、他部署・社外との調整・折衝
＜求人部署の業務例＞
●給与計算：給与システムを使用した給与計算・支払事務、所得税及び住民税計算・納付、海外勤務者給与計算、計算結果のチェック
●勤怠管理：勤怠システムを使用した勤怠管理、月次勤怠データチェック、勤怠統計集計
●社会保険：社会保険・労働保険の各種手続き、届出内容等のデータのチェック
●退職金・企業年金：退職金ポイント管理、計算・支払事務、年金資産管理運用機関との年金資産運用協議
●就業規則改定、労使協定の締結、労基署等行政への届出
●各種システムの管理運用、仕様変更や新規導入の検討、ベンダーとの協働
●給与・手当・退職金・企業年金・働き方に係る制度の改定・導入に係る調査・内容設計（確定拠出企業年金制度、各種の従業員インセンティブ制度検討を含む）
●人事システム活用による業務効率化・業務フローの見直しの内容検討・関係者との調整・運用
＜職場風土＞
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
応募条件
必須
●事業会社における人事・労務業務の経験
●プロジェクトの企画立案・推進経験
●リーダー経験、経験の浅いメンバーに対する指導歴
歓迎
●製造業における人事・労務業務の経験
●社会保険労務士の有資格者
最終学歴
大学、大学院
| 職種 / 募集ポジション | 【大阪/中央区】人事職 │ 労務領域 │ リーダークラス・管理職候補（管理本部） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 ※試用期間3か月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【交通】「淀屋橋」地下直結、「北浜」徒歩5分、「大江橋」徒歩5分、「なにわ橋」徒歩5分 【転勤】当面無 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00～15:00） 【標準勤務時間】09:00～17:45（1日７時間45分） 【休憩時間】60分 【所定時間外労働】有 ※割増賃金（時間外労働手当）：非管理職層での採用→全額支給、管理職層での採用→深夜勤務手当を除き支給無 【在宅勤務】有（在宅フレックス） |
| 休日 | 【休日】年間：124日 ※完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、その他（年末年始） 【年次有給休暇】入社半年経過時点10日（最高付与日数23日） ※入社初年度は入社月に応じ0日～10日 |
| 福利厚生 | 退職金、企業年金、持株制度、財形貯蓄制度、ベネフィット・ステーション、借上社宅（※入居規定あり）、転居費用（※借上社宅の適用時）、家族手当、食事補助、資格取得奨励制度など 新卒採用のサイトになりますが、下記ページもご参照ください なお、テレワークは部署により可否が異なります https://fusokk.co.jp/recruit_newgrads/workstyle/welfare.html |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所：有） |
| 備考 | ●「仕事内容」「職種」に係る変更の範囲：当社業務全般 ●「勤務地」に係る変更の範囲：当社拠点全般 |
| 会社名 | 扶桑化学工業株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1957年6月24日 |
| 代表者 | 杉田 真一 |
| 資本金 | 43億3,404万7,500円 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜三丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル 16階 |
| 事業内容 | ライフサイエンス事業、電子材料および機能性化学品事業 |
| 取扱製品 | 有機酸（リンゴ酸やクエン酸等）、食品添加物製剤、ストレスフリー製剤、超高純度コロイダルシリカ（半導体研磨剤の主原料等）等 |