仕事内容
＜主な担当業務＞
●海外子会社（※）の業績管理や、その管理手法のブラッシュアップ
●海外子会社の売上・利益向上に係る施策立案や実行
●海外子会社における重要事項（設備投資等）の本社決裁
●海外子会社の運営体制の改革支援
（※）海外子会社の所在地は、現在3か国（アメリカ・中国・タイ）ですが、M&Aなどを通じて、対象国が拡大する可能性がございます
＜職場風土＞
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
キャリアパス
●将来的な海外駐在（アメリカ・中国・タイ・その他）を想定しています
●入社後（※1〜3年程度を見込む）は国内で自社理解を深めていただき、その後、海外に赴任頂き、現地統括をお任せしたいと考えています
応募条件
必須
●営業経験（対象業界：化学・食品・商社）
●英語力（読み書き・会話）
歓迎
●海外駐在経験
●海外事業に係る経営企画の経験
●製造業で海外拠点の業績管理・事業企画・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
語学
英語中級
学歴
大学、大学院
| 職種 / 募集ポジション | 【東京/中央区】海外事業に係る経営企画職│将来の駐在員候補（国際事業部） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 ※試用期間：3か月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【交通】「三越前」徒歩６分、「新日本橋」徒歩４分、「人形町」徒歩６分、「小伝馬町」徒歩６分 【転勤】有 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00～15:00） 【標準勤務時間】09:00～17:45（1日７時間45分） 【休憩時間】60分 【所定時間外労働】有 ※割増賃金（時間外労働手当）：非管理職層での採用→全額支給、管理職層での採用→深夜勤務手当を除き支給無 |
| 休日 | 【休日】年間：124日 ※完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、その他（年末年始） 【年次有給休暇】入社半年経過時点10日（最高付与日数23日） ※入社初年度は入社月に応じ0日～10日 |
| 福利厚生 | 退職金、企業年金、持株制度、財形貯蓄制度、ベネフィット・ステーション、借上社宅（※入居規定あり）、転居費用（※借上社宅の適用時）、家族手当、食事補助、資格取得奨励制度など 新卒採用のサイトになりますが、下記ページもご参照ください なお、テレワークは部署により可否が異なります https://fusokk.co.jp/recruit_newgrads/workstyle/welfare.html |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所：有） |
| 備考 | ●「仕事内容」「職種」に係る変更の範囲：当社業務全般 ●「勤務地」に係る変更の範囲：当社拠点全般 |
| 会社名 | 扶桑化学工業株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1957年6月24日 |
| 代表者 | 杉田 真一 |
| 資本金 | 43億3,404万7,500円 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜三丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル 16階 |
| 事業内容 | ライフサイエンス事業、電子材料および機能性化学品事業 |
| 取扱製品 | 有機酸（リンゴ酸やクエン酸等）、食品添加物製剤、ストレスフリー製剤、超高純度コロイダルシリカ（半導体研磨剤の主原料等）等 |