G2 Studios株式会社は、大手ライセンサーやゲームメーカーとパートナーシップを組み、スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営までの一連の工程を行っています。
日本一のアニメIPゲームスタジオを目指して、まずは「ヒット率No.1のゲームスタジオ」になることをビジョンに掲げ、デベロッパーとしての様々な開発運用経験・ノウハウ・強みを活かし、日本国内で一番「ゲーム化を任せたい」、または「相談したい」と思っていただける会社となることを目標にしています。
これからもユーザーの心を奮わせる「アソビ」を創造し、新しい驚きやワクワクを提供し続けられるクリエイティブ集団として、日々進化を続けます。
仕事内容
1.ITロードマップの策定と経営への提案
- 事業計画と整合した中期ITロードマップ（3年程度）を策定し、経営会議で提案して合意を得ます。
- IT投資の優先順位付け、予算化、投資対効果（ROI）の説明を行います。
システム全体の最適化
- 予約・CRM・電子カルテ・POS・人事・BI など、グループ内のシステム全体を把握します。そのうえで、刷新・統合・廃止の方針を決めます。
- 旧システムから新システムへの移行計画を立て、業務とデータの移行を管理します。
2.ベンダーマネジメント
- 複数の開発・運用ベンダーを横断して管理します（発注判断、品質・コスト・納期の管理）。
- 特定のベンダーに依存せず、中立の立場で選定・評価を行います。
3.ITガバナンス・セキュリティ・コンプライアンス
- 医療情報の安全管理ガイドラインや個人情報保護への対応方針を定め、体制を整えます。
- 障害対応・事業継続計画（BCP/DR）の方針を決め、外部の監視・運用体制を管理します。
4.データ活用と業務改革
- 経営指標（来院数・予約数・売上など）をデータで追える体制を作ります。
- クリニック現場や本部の業務フローの見直しと、新しいやり方の現場への浸透を主導します。
5.IT組織づくり
- 社内のIT人材の採用・育成方針を作り、情報システム部門の機能を設計します。
必須スキル
次のいずれかに当てはまる方
1. 事業会社で、IT企画・情報システム部門の責任者（部長クラス以上）を務めた経験
2. ITコンサルタントとして、IT戦略策定や大規模なシステム刷新を、経営層向けの提案から実行まで主導した経験
あわせて、次の経験をすべてお持ちの方
1. 経営層にIT投資を提案し、予算化・意思決定まで導いた経験
2. 複数のシステムやベンダーにまたがるプロジェクトを、PMO・責任者として推進した経験
歓迎スキル
・医療・美容医療・多店舗チェーン（小売・サービス業）でのIT責任者経験
・医療情報の安全管理ガイドラインや個人情報保護への対応経験
・CRM（Salesforce など）の導入・統合、データ基盤やBIの構築経験
・クラウド（AWS）環境のガバナンスやコスト管理の経験
・急成長中の組織で、IT部門を立ち上げた経験
求める人物像
・技術の話を、経営の言葉（コスト・リスク・売上への影響）に置き換えて説明できる方
・現場に足を運び、運用の実態を踏まえて判断できる方
| 職種 / 募集ポジション | ①IT統括責任者／CIO候補（IT戦略・IT企画） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※入社先はG2 StudiosまたはTHE FIRSTで、面接後ご相談させていただきます |
| 給与 |
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| 勤務地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア ※変更の範囲：会社が定める範囲であり |
| 勤務時間 | 基本：10:00〜19:00、時差出勤可能 |
| 休日 | ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・その他特別休暇（結婚、慶弔など） ・年次有給休暇 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・通勤手当（上限2万円） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・キャリアアップ支援 ・社員コミュニケーション支援 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | ビル内原則禁煙（喫煙スペースあり） |
| 会社名 | G2 Studios株式会社 |
|---|---|
| 企業理念 | ■MISSION - 使命 - "売れる"アソビ創造集団。 ユーザーの心を奮わせる「アソビ」の創造を。 ■VISION - 目指す組織 - 日本一のアニメIPゲームスタジオを目指して、 まずは「ヒット率No.1のゲームスタジオ」になる。 メイドインジャパンのコンテンツを「アソビ」に変えて世界へ。 ■VALUE - 価値基準 - 五方よし -ユーザー、版元、パブリッシャー、チーム、社会、全て良し- ファンが、どう考え、どう感じるか、徹底的に思いを馳せ、突き詰め、考動する。 ユーザーにワクワクや喜びを提供し続けていくために、全力で挑戦・変化・成長することを楽しむ。 ※ファン = ユーザー、取引先、チームメンバーなど、コンテンツに関わる全ての人を指します。 強い想いを持ったメンバーが揃ったG2 Studiosで、新しい驚きやワクワクを提供し、ユーザーの心を奮わせ、ゲーム業界を一緒に盛り上げてくれる仲間を探しています！ |
| 事業内容 | ■国内外スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営 ■xR（AR/VR/MR）コンテンツの企画・制作 ■DXコンサルティング・システム開発 |
| 設立 | 2018年5月1日 |
| 代表取締役 | 久保 宗大 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 従業員数 | 324名（2026年3月31日時点） ※SES含む |
| 平均年齢 | 35.2歳（2025年9月30日時点） |
| 就業時間 | ・9：30〜18：30 ※但し、プロジェクトにより異なる ・フレックスタイム制 ※社員のみ コアタイム ：11:00〜15:00 ※平均開始時間：10:30〜 ・休憩60分 ・所定労働時間あり（平均160時間） |
| 給与関連 ※社員のみ | ・年俸制 ※経験・スキルにより異なる ※想定年収の範囲は目安であり、実際は経験・能力・前給を考慮の上で半期年俸として労働条件を提示します。 ・残業代(月45時間相当分の固定残業代を職務給として支給) 事例：月45時間相当分の見込時間外/深夜/休日手当として、月7.6万円（年収350万円の場合）を月給に含んで支給 ※45時間相当額を超える時間外労働等の割増賃金額は追加で支給します ・昇給 年2回(4月、10月) |
| 休暇関連 ※社員のみ | ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)あり |
| 待遇・福利厚生 ※社員のみ | ・交通費支給 上限3万円/月までの交通費支給 ・社会保険完備 ・有給休暇 入社から半年後に10日付与 ・アニバーサリー休暇 有給とは別に1日特別休暇付与 |
| 試用期間 ※社員のみ | 3か月あり ※期間中変化無 |
| 所在地・就業場所 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目15-21 ポーラ渋谷ビル7階 ※屋内原則禁煙 ※リモートワーク可 |