仕事内容
当社は「ゲームをより楽しめる世界を創る」というミッションを掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤をつくり、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
当社ではこのミッションの実現のために、新作ゲームを紹介するレビューメディアを運営しております。
会社全体が第二創業期と位置付けているなか、ゲーム紹介メディアを攻略メディアに次ぐ「2本目の柱」とするべく注力しています。
当社内でも大きく成長し始めており、事業成長に伴う人員増強が必要な状況です。
今回募集しているのは、ゲーム紹介メディアの動画コンテンツを担当するディレクターのポジションです。
コンテンツのプランニングからディレクションまで一気通貫でお任せしたいと考えています。
▼ゲーム紹介メディア「GameWith」
https://gamewith.jp/
業務内容
【雇入れ時】
・ショート動画の制作ディレクション
・ロング動画の制作ディレクション
（それぞれ新作特集/単体ゲームレビューなど）
・必要に応じた動画への出演
・投稿動画のパフォーマンス分析・ブラッシュアップ
【変更の範囲】
・その他、会社の定める職務
一緒に働くメンバー
配属先：GameWith Contents Studio レビューコンテンツ部
メンバー：約20名
特徴：
レビューコンテンツ部は主にゲーム紹介をテーマとする部署です。ゲームニュースや取材記事を制作する『トラフィックチーム』とゲーム会社様から依頼を受けてコンテンツ制作を行う『PRチーム』、両チームの動画コンテンツ制作を担当する『動画チーム』がございます。
記事制作・YouTubeチャンネルの運営・サイト制作など様々な業務を手がけており、それぞれのメンバーが日々新しい挑戦を続けて、ユーザーが素晴らしいゲームと出会えるきっかけとなるメディアを目指しています。
必須条件
・コンソール／スマホ問わずゲームが好きな方
・動画の制作もしくは制作ディレクション経験がある方（3年以上）
・応募時に動画に関するポートフォリオが提出可能な方
歓迎するスキル
・個人でのYouTubeチャンネル運営経験
・企業チャンネルの運営経験
・案件動画のディレクション経験
・インフルエンサー事務所／ゲームメディア／ゲームメーカーでの勤務経験
求める人物像
・動画ごとの結果を振り返り、チャンネル全体の成長を見据えた改善案を考えられる方
・視聴者の楽しさを追求する通常動画と、作品の魅力を伝える案件動画を、どちらも意図を汲んで制作できる方
・ゲーム市場のトレンドに敏感で、スピード感を持ってコンテンツの企画・構成に反映できる方
・GameWithのバリュー（以下参照）に共感してくれる方
【バリュー】
1.Best Effort, for Customer
顧客に最高のサービスを届けるための努力を怠らないようにしよう。
2.Be Honest, ""TAIGI"" Driven
誠実かつ大義ある仕事をしよう。
3.Think Why, Change the Rule
既成概念に囚われることなく、ルールの背景や理由を考えよう。そして、必要であればより良いものへと作り変えよう。
| 職種 / 募集ポジション | 【正社員／契約社員】GCSレビューコンテンツ部／ゲームレビュー部門の動画コンテンツディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 試用期間3カ月 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※原則在宅での勤務となります。 ※従業員規模拡大に伴い勤務地が変更となる可能性があります。 ※クライアント対応において突発的な出社が発生する場合がございます。 ※出張が発生する場合がございます。 【雇入れ時】会社の定める場所（自宅：原則在宅勤務） 【変更の範囲】会社の定める場所（リモート勤務を行う場所を含む） |
| 勤務時間 | フレックス勤務制 休憩時間：1日60分（交代で取得） |
| 休日 | 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季/冬季休暇(それぞれ3日間付与) 年次有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日間付与。翌年以降は在籍期間に応じて付与) 慶弔休暇 育児介護休業 等 年間休日125日(2024年度実績) |
| 交通費支給 | 支給あり ※上限あり |
| 在宅勤務手当 | 5,000円 ※会社全体が原則リモートワークとなっております。 部署毎に出社の可否について定めております。 |
| 副業 | 可 |
| ゲームプレイ手当 | 上限20,000円 ※ゲームタイトル指定あり |
| 育休・産休・時短勤務 | 育児休業や時短勤務の取得実績が豊富で、男女を問わず状況に応じて活用しています。 ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方をサポートし、安心してキャリアを築ける環境です。 |
| その他福利厚生 | 私服勤務可 業務用PC、モニター貸与 定期健康診断(年1回) インフルエンザ予防接種補助 従業員持株会制度(奨励金あり) |
| 各種保険 | 完備 |
| その他 | １．本求人内容は事前の予告なく変更となる場合があります。 ２．個人毎の労働条件の詳細は採用選考の上決定し、個別に通知します。 ３．内定後、労働条件に変更が発生した場合についても個別に通知します。 |
| 会社名 | 株式会社GameWith |
|---|---|
| 経営体制 | 役員紹介 代表取締役社長 兼 執行役員 今泉 卓也 取締役 兼 執行役員／コーポレート管掌 日吉 秀行 取締役 兼 執行役員／経営企画管掌 黒太 薫 社外取締役 武市 智行 社外取締役 濵村 弘一 社外取締役 大橋 一登 常勤監査役 半谷 智之 監査役 後藤 勝也 監査役 森田 徹 執行役員／メディア管掌 矢崎 高広 執行役員／広告戦略・渉外管掌 奥田 大介 執行役員／新規事業領域管掌 重藤 優太 執行役員／マーケティング管掌 冬野 和政 執行役員／法務管掌 熊倉 陵平 |
| 本社住所 | 〒108-0073 東京都港区三田一丁目4番1号 住友不動産麻布十番ビル4階 |
| 設立 | 2013年6月3日 |
| 資本金 | 553百万円（2025年5月末時点） |
| 従業員数 | 186名（平均臨時雇用者数57名/2025年5月末時点） |
| 事業内容 | メディア事業 eスポーツチーム運営事業 NFT事業 回線事業 その他、ゲームに関連する新規事業 |
| グループ会社 | 株式会社アットウィキ 株式会社GameWith NFT 株式会社GameWith Contents Studio 株式会社DetonatioN GameWith ARTERIA株式会社 |