【関東・東海】ITエンジニアのキャリアパートナー（SES営業／ノルマなし）

募集要件

私たちの営業は「エンジニアを売る営業」ではありません。
エンジニア一人ひとりのキャリアを理解し、その人が成長できるプロジェクトを見つけることが仕事です。

企業のニーズだけでなくエンジニアの将来を基準に案件を選ぶ。
そんなSES営業を行っています。

売上ノルマやインセンティブで競わせるのではなくエンジニアと企業の双方にとって良いマッチングを作ることを大切にしています。

仕事内容

①ITプロジェクトの開拓（企業対応）
企業が抱えるITプロジェクトをヒアリングし、 自社エンジニアが活躍できる案件を開拓します。

・既存顧客からの案件紹介
・新規企業へのアプローチ
・案件内容のヒアリング
・プロジェクト内容の整理

※新規・既存の割合は約1:1

②エンジニアのキャリア面談
営業でありながら、エンジニアとの面談が重要な仕事です。

・キャリアの希望
・今後身につけたい技術
・現場での課題

などを定期的にヒアリングします。

③案件アサイン（マッチング）
企業のプロジェクトとエンジニアのキャリアを照らし合わせ最適な案件を提案します。

単なるアサインではなく、キャリアの次のステップになる案件選定を重視します。

④顧客フォロー
・プロジェクト状況の確認
・追加案件の相談
・エンジニアの働きやすさ改善

企業とエンジニア双方のパートナーとして関係を築きます。

■モデル年収
・入社4年目（法人営業経験7年・33歳）／年収650万円
・入社3年目（主任・27歳）／年収450万円

仕事の特徴

【個人ノルマなし】
営業職ですが、 個人売上ノルマはありません。
チームとして事業成長を目指します。

【キャリア支援型の営業】
営業でありながら、 エンジニアのキャリア支援に深く関わります。
人の成長に関われる営業です。
IT業界未経験OK。
IT知識は入社後に学べます。
  ✦実際にIT業界未経験から活躍している社員も多数います。

【キャリアの広がり】 事業拡大に伴い

・チームリーダー
 ・拠点立ち上げ
 ・事業企画

などのポジションに挑戦する機会があります。

GEクリエイティブSES事業部の特徴

・エンジニアは全員正社員
・チーム参画を重視
・SES／受託開発／自社開発／インフラ事業の4事業部間でのローテーションが可能

エンジニアが長期的に成長できる環境を大切にしています！

応募要件

【必要要件／MUST】

法人営業経験（業界不問）※IT業界未経験歓迎

【歓迎要件／WANT】

・人材業界経験
・IT業界経験

【求める人物像】

・人の成長を支援する仕事に興味がある方
・営業でありながら人に深く関わりたい方
・チームで成果を出す仕事がしたい方