募集要項
エンジニアをただ派遣するだけではなく、成長を支援する営業”です。
IT知識は入社後研修で習得可能。営業経験を活かしつつ、右肩上がりのIT業界でキャリアを築けます。
名古屋勤務で当面転勤なし、成果はしっかり評価します。
※転勤は本人の承諾のない転勤は行っておりません
仕事内容
・自社ITエンジニア派遣先の新規開拓
既存顧客からの案件紹介や、テレアポで新規開拓を実施します。案件があればお客様先へ訪問やWEB商談を実施し、自社エンジニアの希望とマッチングさせます。
・既存顧客のフォロー
既に自社エンジニアが派遣されているお客様先へ定期訪問し、情報収集を行い、問題対応や増員の提案をします。
※新規開拓と既存顧客のフォロー割合は1:1です
・自社ITエンジニアのフォロー
派遣されている自社エンジニアを定期訪問し、客先での問題や要望をヒアリングし、解決します。
・売上管理
予算に対しての売り上げや利益を管理し、上司や関係部門と協力して予算達成を目指します。
※インセンティブ制度はありませんが、売上ノルマも設定していません。
個人ではなくチームでの目標達成を重視しています。
■モデル年収
・入社4年目(法人営業経験7年・33歳)/年収650万円
・入社3年目(主任・27歳)/年収450万円
仕事の魅力
・モノを売るのではなく、人と企業を繋ぐ仕事です。ですのでお客様・自社エンジニア双方から感謝される事が多い職種です。
・エンジニア1人1人の成長に直接かかわる事ができます。
・右肩上がりの業界ですので、事業拡大に伴い 戦略立案、チームビルディング、マネジメントにかかわるチャンスが多々あります
・ITエンジニアが不足していますので、お客様から喜ばれる事が多い職種です
・部門や営業所単位での目標はありますが、個人ノルマはありません
・結果重視
※事業部長は入社3年目の31歳で前職は製造業向けの人材派遣営業でした。このように結果を残せば抜擢人事もあるチャンスの多い社風です
【GEクリエイティブSES事業部の特徴】
・SES事業(エンジニア派遣)/受託開発/自社開発の3本を柱としたローテーション
・エンジニアは全員、自社の正社員
・チーム派遣と戦略的単独派遣の両輪
※チーム派遣はエンジニアを孤立させない方法のためトラブルは少ないです
※戦略的単独派遣はエンジニアを通してチーム拡充や受託案件の獲得を目指す方法です
応募要件
【必要要件/MUST】
法人営業の経験(業界・年数不問)
※有形・無形は問いません。IT業界未経験の方も歓迎します。
【歓迎要件/WANT】
人材紹介営業経験
※業界は問いません
【求める人物像】
・自ら積極的に動く方
・人に関わる事や人の役に立つ事が好きな方
・将来的にマネジメントや新拠点立ち上げに興味のある方
職種 / 募集ポジション | 【未経験歓迎/名古屋勤務】法人営業(エンジニアと企業をつなぐキャリアサポート) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定め無し (試用期間:6ヶ月/待遇に変更なし) |
給与 |
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勤務地 | ※経験・年齢・スキルに応じて決定します。 ※固定残業代制は採用しておらず、残業手当を1分単位で支給します (管理監督者以上は残業代なし) ■昇給:年1回(10月) ■賞与:決算賞与 ※業績によって発生しない場合もあります ■諸手当 ・通勤手当(上限35,000円) ・役職手当 ・奨励手当(社員紹介制度) ・出張日当 |
勤務時間 | 1日8時間を標準勤務とするフレックスタイム制度 コアタイム 11:00~12:00 フレキシブルタイム 7:00~20:00 |
休日 | 完全週休二日制(土・日・祝) 年間休日125日 年末年始休暇 ・夏季休暇 ・産休/育休 ・有給休暇 ・特別休暇(慶弔) |
福利厚生 | ・退職金制度(勤続3年以上) ・GE大学(社内研修) ・従業員表彰制度(社員投票) ・オフィスカジュアル(案件の都合で利用できない場合があります) ・置き型社食 |
加入保険 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
受動喫煙対策 | 事務所内全面禁煙 |
働き方 | ・フレックスタイム制 ・完全週休二日制 ・育休取得率100%(男性3名取得実績あり) ・時間外手当全額支給(みなし残業手当なし) ・オフィスカジュアル |
会社名 | 株式会社GEクリエイティブ |
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代表者 | 代表取締役 畠山丈洋 |
設立 | 2016年7月 |
資本金 | 1,500万円 |
事業所 | 本社/中日本営業所 名古屋市東区東桜1-9-26 IKKOパーク栄ビル3F 東日本営業所 東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE426 西日本営業所 大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー2F |
従業員数 | 160名(2025年3月1日現在) |
平均年齢 | 32.7歳 |
売上高 | 7億9,800万円(2023年9月期) |
有給取得率 | 75.0% |
育休取得実績 | 6名(男性3名/女性3名) 2024年3月現在 女性1名取得中 |
平均残業時間 | 12.9時間/月 |
経営理念 | エンジニアリングとクリエイティビティで人々を笑顔に 私たちは技術力と創造力で人々に歓びを与えるソリューションを提供します |
企業ドメイン | ものづくりを変革するITソリューションカンパニー |
行動指針 | CHANGE 自ら変革を促す CHALLENGE リスクを取って挑戦 COMMITMENT 有言実行 AGILITY 考えながら走る |