いい感じの社会をつくる。

 Gftd Japanは「いい感じの社会をつくる」をミッションに、
ギフテッドとともに、ウェルビーイングな社会を創造する企業です。

私たちは、ギフテッドの視点を、今とは異なる社会を作る種であると考えます。
ギフテッドにとっての「いい感じ(=ウェルビーイング)」を考えることで、
すべての人が才能を十分に発揮できる社会を目指していきます。

仕事内容

福祉施設のサービス管理責任者として計画に基づいたサービス提供及び施設運営を行う

プロジェクトの成功確保:プロジェクトのスコープ、時間、コスト、品質を管理し、プロジェクト目標を達成する。顧客の期待に応える成果物を提供する。

リソースの最適化:プロジェクトに必要な人的・物的リソースを効果的に調整・管理し、効率的な運用を実現する。

ステークホルダーの満足度向上:プロジェクトに関わるすべてのステークホルダーと効果的にコミュニケーションをとり、そのニーズと期待に対応する。

リスク管理:プロジェクトに潜在するリスクを特定・評価し、適切なリスク対策を実施する。

責任及び権限

プロジェクトの計画立案
プロジェクトに必要な業務工程及び見積もりを計画し、推進する。

リソースの割り当て

プロジェクトに必要なチームメンバーや資源を選定し、アサインする責任を持つ。外部ベンダーの選定や契約の締結にも関与することができる。

決定権

プロジェクトの進行中に発生する問題や変更に対する解決策を決定する権限を持つ。
重要な意思決定を行い、プロジェクトの方向性をコントロールする。

スコープ変更の承認

プロジェクトのスコープに変更が必要な場合、その承認を行う権限を有する。

予算の管理

プロジェクトの予算を管理し、必要に応じて調整を行う権限を持つ。
 

サービス支援計画

利用者のニーズに応じた個別支援の計画と実施を行う権限

ユーザーに対するサービス提供の確認

利用者やその家族との連絡を取り、サービスの提供に関する調整を行う責任

行政に対する必要書類の作成、書類提出

福祉サービスにおける書類作成と提出を行う責任

関係機関との連絡

行政、地域関連機関との連絡を取り、サービスの提供に関する調整を行う責任

情報保護

利用者の個人情報を適切に管理し、保護する責任

法令遵守

法令重視をする責任

勤務先

福祉事業部　Gftd Works株式会社

望ましい経験
業務として障害者支援の経験: 障害者の日常生活や職業生活の支援経験があると、より効果的なサポートが可能です。

多様な人々とのコミュニケーション経験: 異なる背景を持つ人々とのコミュニケーション能力は、支援員としての役割を強化します。

チームワークとリーダーシップの経験: 他の専門家や関係者と連携して支援を提供する能力も重要です。