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リファラルオープン / Referral Open

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株式会社ギブリー の求人一覧

リファラルオープン / Referral Open | 株式会社ギブリー

ギブリーについて

ギブリーは「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー。
グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は650社以上。
AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開。
東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化しています。

▶︎ギブリー採用ピッチ資料

▶︎ギブリーコンサルティング採用ピッチ資料

リファラルについて

ギブリーでは「Giverな社員はGiverを知っている」の考えのもと、リファラル採用(当社社員の紹介による採用活動)を強化しています。

当社に在籍している、知人・友人を通じてのご応募が対象となります。

ギブリー社員のご紹介でこちらの求人にご応募をいただくと、以下の特徴がございます。

まずは簡単なプロフィール情報を教えてください。カジュアル面談からスタートしましょう!

このたびはご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
まずは応募フォームより簡単なプロフィール情報をご記入いただけますでしょうか。いただいた内容をもとに、社内でご希望に合うポジションがあるか調整・確認いたします。

もしマッチするポジションが見つかりましたら、リラックスしてお話できる「カジュアル面談」をご案内いたしますので、まずはお気軽にご参加ください。

面談でお互いのことをより知っていただき、「もっと詳しく知りたい」「挑戦してみたい」というお気持ちになっていただけましたら、履歴書や職務経歴書をご提出いただき、書類選考へと進ませていただきます。

皆さまに無理なく、安心してご検討いただけるよう配慮しておりますので、どうぞご遠慮なくご応募ください!

職種 / 募集ポジション リファラルオープン / Referral Open
雇用形態 正社員
契約期間
試用期間:3ヶ月
給与
応相談
※固定残業代45時間を含む(例)年収420万円の場合1,076,000円
※超過した場合残業手当を支給
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。

<評価制度>
■評価・昇進・昇給年4回! 
■インセンティブ賞与制度あり!
年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給。
勤務地
  • 150-0036  東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
    地図で確認
【アクセス】
各線「渋谷駅」より徒歩7分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間あり)
勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)
休日
◎年間休日120日
 完全週休2日制・祝日・年末年始休暇(4日間)
◎休暇制度
 有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・出産休暇・育児休暇・生理休暇
福利厚生
◎家族手当(扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円)
◎結婚祝い金
◎交通費
◎定期健康診断
◎年2回全社員総会・表彰
◎Track Trainingで57コース以上受講可(プログラミング・AI等)
◎法人GAI 利用可(ChatGPT有料と同等)
◎PC・電話・タッチ式PC貸与(対象者のみ)
◎オフィスグリコ・フリードリンク
◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート
◎部活動補助
加入保険
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎関東ITソフトウェア健保あり
受動喫煙対策
喫煙所あり、喫煙所以外全面禁煙
働き方
◎リモートワーク(上長許可制)
◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可)
◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)
選考フロー
書類選考
→オンライン面談/面接(1回~2回程度)+適性検査・自社ツールTrackでのITリテラシーテスト
→最終面接
→内定

■1ヶ月程度で選考終了
■社長・役員面接あり
組織データ
◎平均年齢31歳
◎新卒4割、中途6割
◎外国籍25%、出身国20カ国以上
◎開発職約50%
◎管理職女性比率50%以上
◎女性役員
◎育児中役員多数在籍
その他
法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項
 ・就業場所の変更の範囲
  会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
 ・業務の変更の範囲
  会社内での全ての業務
会社情報
会社名 株式会社ギブリー
所在地
〒150-0036 
東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
設立
2009年4月28日
決算期
3月
役員
代表取締役社長 井手 高志
取締役CTO   池田 秀行
取締役     奥田 栄司
取締役     新田 章太
取締役CAIO   山川 雄志
取締役CISO    服部 祐一
社外取締役   中俣 博之
社外取締役   新井 悠介
監査役     川下 勝也
執行役員    山根 淳平
執行役員    吉田 将輝
執行役員    西田 織衣
執行役員    森  康真
執行役員    長目 拓也
専門執行役員  Wil Andrade
専門執行役員  Jay Geeseman
専門執行役員  Everton Yoshitani
技術顧問
竹内 郁雄
江崎 浩
岡崎 直観
事業内容
HRテック事業(Track)
マーケティングDX事業(DECA・マーケGAI)
オペレーションDX事業(MANA・法人GAI)
AI開発支援事業(Givery AI Lab)
サイバーセキュリティ事業
許可
厚生労働大臣許可番号 
有料職業紹介事業 (13-ユ-306643)
グループ会社
株式会社Resola (リソラ)
株式会社セキュアサイクル (Secure Cycle Inc.)
株式会社ギブリーコンサルティング(Givery Consulting, Inc.)
Givery Technologies India Private Limited
加盟団体
一般社団法人 日本Web協会 (JWA) 理事
一般社団法人 生成AI活用普及協会 (GUGA) 協議員
一般社団法人 日本CTO協会
一般社団法人 情報処理学会
一般社団法人 日本オムニチャネル協会
一般社団法人日本シーサート協議会 (NCA)
特定非営利活動法人 日本ネットワークセキュリティ協会 (JNSA)
AIによる採⽤⾯接・⼈事評価サービス協議会(AIAC)
従業員数
581名(グループ全体/契約社員、アルバイト、業務委託契約者を含む ※2025年6月現在)
主要取引銀行
みずほ銀行
りそな銀行
三井住友銀行
顧問弁護士事務所
フォーサイト総合法律事務所
資本金
5000万円