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【27卒】データアナリスト※経営視点でクライアントの課題解決/フルフレックス・フルリモート(日本全国どこからでも勤務可能)・リアルタイムプロモーション・有給休暇の期限は付与から5年!
キャリアという長い道のりの第一歩を、ギックスで踏み出しませんか。 現在、エントリーを受付中です。 担当業務(概要) 経営視点でクライアントと討議し、企業変革の支援を行っていただきます。 顧客の課題を、データおよび数理モデルを用いて解決する方法を考えて頂きます。 固定概念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組む事が求められます。 担当業務(詳細) データ分析、および分析結果を活⽤した各種コンサルティング業務 データ活用に向けた独自のアルゴリズムの開発 データ活用を推進するプロダクトの基礎研究およびプロトタイピング 業務の魅力/面白さ クライアントの抱える多様な課題に対して、解法を考えるクリエイティブ性 現実社会、リアルなビジネスの場で起こっている問題・課題を、データの視点で“解き明かす”という思考アプローチ 単なる分析に留まらず、ビジネスの「あるべき姿」を提言するという、“意義あるデータ活用”を推進できる 常に、新しい技術、新しいツールに、触れ続ける事ができる 社内外のビジネス領域のプロフェッショナルと関わり続けるため、データ分析に限らない知見の広がりが得られる 活用テクノロジー/利用サービス(一例) 言語:SQL,Python など BIツール :Tableau など 開発環境:GCP, Microsoft Azure, AWS 研修制度 ご入社後に、新入社員研修を経て、データ分析のスキルを体系的に見つける研修に取り組んで頂きます。研修では1か月半~2か月の期間にて当社独自の分析方法を習得していただくため、分析で使用するSQLというデータベース言語の習得、データ可視化ツール(tableau)の習得を目指し研修を受けていただきます。 研修後は疑似プロジェクトにて経験を積んでいただくか、実際のプロジェクトへのアサインとなります。 ○研修の流れ(一例) データベースを扱うためのSQL/データの取り扱い方法/データの読み解き方/BIツール(Tableau)を活用したデータの可視化 等 GiXoのカルチャー ラーニング・アニマル 自発的に学び続ける。 環境変化に負けない。進化についていく。立ち止まらない。 高い好奇心 新しいことに興味を持つ。 知らない=面白そう、と思える。(知らない=怖い、と思わない) 合目的性 手段にとらわれ過ぎない。常に目的を意識し、見失わない。 問いを疑う。目的を確認し、答えるべき問いを合意する。 やり遂げる力 やり切る・逃げない・責任を全うする GRIT(Guts「闘志」、Resilience「粘り強さ」、Initiative「自発」、Tenacity「執念」) 応募資格 必須条件(MUST) 2027年3月に大学院を修了見込みの方 歓迎条件(WANT) 基礎研究の領域(理学、農学、医学、薬学等)で研究のご経験がある方。 ビジネス成果の実現に際し、「新しい手法/テクノロジー」を取り入れることに抵抗を感じない方(自分のやり方に固執しない柔軟性のある方) ExcelやPower Pointの使用経験がある方。 データ分析に関わる各種言語、ツール(Python・Tableau 等)の使用経験、活用スキルがある方。 求める人物像 セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 他者と協力でき、チームワークを大切にできる人 課題解決の手段として新しい技術の習得/活用や、プロジェクト自体を楽しめる方
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【27卒】クラウドエンジニア※経営視点でクライアントの課題解決/フルフレックス・フルリモート(日本全国どこからでも勤務可能)・リアルタイムプロモーション・有給休暇の期限は付与から5年!
キャリアという長い道のりの第一歩を、ギックスで踏み出しませんか。 現在、エントリーを受付中です。 【データインフォームド×クラウドテクノロジー】 多くの企業が顧客に対して施策を打つときに要望として出てくる 「もっとこういうデータをみたい」に対して、「欲しいときに欲しいデータ」がいつでも見れる環境をデータ処理機構として提供しています。 ** 業務の魅力/面白さ 「テクノロジー」×「戦略」×「アナリティクス」のケイパビリティを横断的に身に着けること可能! 大手ファームでは、戦略領域はストラテジーチーム、データ分析はアナリティクスチーム、実際の開発はSIerが担うので身につく専門性がいずれかの軸に偏ってしまうケースが多いです。 本ポジションでは、「テクノロジー」を軸に「戦略」×「アナリティクス」と横断的に関わることができるので、「テクノロジー」×「戦略」×「アナリティクス」のどの領域にも強いエンジニアを目指すことが可能です。 未経験でもOK!中長期的な育成体制 当社はこれまでの実績に基づく、豊富な知見をナレッジとして抱えており、会社の方針としても育成に注力する方向性を掲げているので、様々なプロジェクトを通じて中長期的に高い専門性を持つエンジニアを目指すことが可能です。 企業としての取り組める範囲の幅が広い クライアントの種類は様々で豊富なプロジェクトに携われます。 エンジニア組織は現在、少数精鋭であり、データ分析/活用の領域においてプロフェッショナルとして広く業務を経験することができます。 幅広いキャリアパス エンジニアからプロジェクトマネージャー、アナリティクスチームへ異動など、希望や適正に合わせて幅を広げることが可能です。 課題解決のために慣習や前例にとらわれず、幅広く技術の選定や裁量を持って取り組めます。 活用テクノロジー/利用サービス(一例) ** クラウド環境下での開発をメインにしております。 Google Cloud Platform:Kubernetes Engine, BigQuery, Cloud Dataflow, Cloud Composer, Cloud Run など Microsoft Azure :Synapse Analytics, Data Factory, Databricks など Amazon Web Services:Fargate, Redshift, Batch など 在席しているメンバーのバックグラウンド例 大半のメンバーがエンジニア未経験から入社しています! 工学系研究科精密工学専攻卒。客室乗務員の機内接客サービスの行動分析に取り組む。 理学府化学専攻卒。液体の統計力学理論に関する研究に取り組む。 電気・機械工学専攻卒。多素子アレー送受信アンテナ間の無線通信におけるビームフォーミング性能の向上に関する研究に取り組む。 研修制度 入社後約2~3か月間は、弊社オリジナルの研修を受講いただきます。 研修完了時には、実際にエンジニアとしてプロジェクトで稼動できるスキルとマインドセットを身に着けることを目的としています。 トレーニングは、知識やマインドセットをインプットする「学習コンテンツ」と、インプットした知識を活かして実践する「習熟度テスト」によって構成しており、各コンテンツを手を動かしながら進めることで実践的なスキルが身に付くようになっています。 研修に用意された課題をこなすだけではなく、研修を経てエンジニアとして会社とクライアントに貢献するために、自発的に考え、学んでいく習慣身につけて実践していただけたらと考えています。 ○ 研修の流れ(一例) 品質や効率を上げるための開発環境の構築/データを処理するためのプログラミング言語(SQL, Python)/組んだプログラムを効率的に管理するコード管理ツール/品質を担保するためのコードテスト/作成したプログラムのデプロイ(IaC含む) 等 チーム内コミュニケーション チームの定例ミーティングの他、上長やメンバーとの面談を通じて 相互の業務状況を理解したり、キャリアを検討する場として活用されています。また、全社でも年に2回は全社員が対面で交流できる場を設けております。 加えて、メンバーの知識やマインドの平仄を揃え、円滑なプロジェクト進行をするため、毎週「輪読会」を開催しています。対象となる書籍を話し合って決め、輪番制で読んだ内容を資料にまとめて発表し、発表後に討論することで知識レベルと平仄を合わせる活動をしています。 GiXoのカルチャー ラーニング・アニマル 自発的に学び続ける。 環境変化に負けない。進化についていく。立ち止まらない。 高い好奇心 新しいことに興味を持つ。 知らない=面白そう、と思える。(知らない=怖い、と思わない) 合目的性 手段にとらわれ過ぎない。常に目的を意識し、見失わない。 問いを疑う。目的を確認し、答えるべき問いを合意する。 やり遂げる力 やり切る・逃げない・責任を全うする GRIT(Guts「闘志」、Resilience「粘り強さ」、Initiative「自発」、Tenacity「執念」) 必須条件(MUST) 2027年3月に大学院を修了見込みの方 歓迎条件(WANT) 理工系(情報・通信、機械、電気・電子等)での研究のご経験がある方。 ビジネス成果の実現に際し、「新しい手法/テクノロジー」を取り入れることに抵抗を感じない方(自分のやり方に固執しない柔軟性のある方) ExcelやPower Pointの使用経験がある方。 研究活動の中でPythonやSQLなどの開発およびプログラミング言語の使用経験、活用スキルがある方。 自己研鑽の範囲で何らかのシステムやプログラムを構築した経験がある方。 求める人物像 セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 他者と協力でき、チームワークを大切にできる人 課題解決の手段として新しい技術の習得/活用や、プロジェクト自体を楽しめる方
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【27卒】組織横断で社内外の事業推進を担う/フルフレックス・フルリモート(日本全国どこからでも勤務可能)・リアルタイムプロモーション・有給休暇の期限は付与から5年!
キャリアという長い道のりの第一歩を、ギックスで踏み出しませんか。 現在、2027年卒の方のエントリーを受付中です。 ■担当業務(概要) 当社の今後のスケールの為に、経営陣とスタッフ双方とコミュニケーションを取りながら、組織横断で社内外の事業推進に幅広く取り組んで頂きます。 ■担当業務(詳細) ・当社の経営戦略を実現するための、短期/中長期の課題設定および、方針の策定と実行、予実管理、各種経営分析等の付帯業務 ・経営陣及び事業部門の責任者と共に、各事業の企画や開発業務のサポート ・セールス部門における営業企画業務(KPI策定/モニタリング/パイプライン管理やリソース設計) ・各種契約書の作成や契約手続き等 ・社内へのツール導入における運用ルールおよびガイドラインの作成や周知、導入後の管理等 ■業務の魅力/面白さ ・業務の進め方は経営幹部と共に策定~実行できる環境です。 ・どのような実行プランを策定するかの裁量があり、自ら計画~実行までができます。 ・将来的なキャリアパスは、経験を活かして事業推進のリーダーや経営企画など、会社経営の中枢をになって頂きます。 ・当社のスケールにあたり今後必要となる、組織設計等も将来的にはお任せしたいと考えております。 GiXoのカルチャー ラーニング・アニマル 自発的に学び続ける。 環境変化に負けない。進化についていく。立ち止まらない。 高い好奇心 新しいことに興味を持つ。 知らない=面白そう、と思える。(知らない=怖い、と思わない) 合目的性 手段にとらわれ過ぎない。常に目的を意識し、見失わない。 問いを疑う。目的を確認し、答えるべき問いを合意する。 やり遂げる力 やり切る・逃げない・責任を全うする GRIT(Guts「闘志」、Resilience「粘り強さ」、Initiative「自発」、Tenacity「執念」) 応募資格 必須条件(MUST) 2027年3月に大学院を修了見込みの方 歓迎条件(WANT) ビジネス成果の実現に際し、「新しい手法/テクノロジー」を取り入れることに抵抗を感じない方(自分のやり方に固執しない柔軟性のある方) ExcelやPower Pointの使用経験がある方。 求める人物像 セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 他者と協力でき、チームワークを大切にできる人 課題解決の手段として新しい技術の習得/活用や、プロジェクト自体を楽しめる方
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