仕事内容
小規模修繕工事から大規模修繕工事まで同社が管理する様々な建物の施工管理をご担当いただきます。
工事規模は様々ですが、法定点検や定期点検を元に工事提案をしたり、不具合、劣化、天災に伴う修繕なども含め工事提案・工事管理を行い、安全・快適な空間を提供するお仕事となります。
応募要件
◎いずれか必須
■建築学部もしくは建築専門学校出身者の方
■施工管理もしくは設計経験者(建築、管工事、電気、電気通信いずれか)(建築)
■次のいずれかの資格保持者（建築士、建築・管工事・電気の施工管理技士）
環境風土
・残業20-30時間程、フレックスタイム、有給の促進、ノー残業デー等、プライベートの充実も図れる環境◎
・『ボトムアップ』で社内を変えていく風土があり、社内横断の様々なプロジェクト進行中です！
| 職種 / 募集ポジション | マンション改修施工管理担当（神戸） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 定めのない期間 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 転勤可能性有 |
| 勤務時間 | 標準労働時間 9：00-18：00 ※フレックス制度あり（コアタイムなし） ※毎週水曜日は全社ノー残業デー推奨日 |
| 休日 | 完全週休二日制（土日祝） |
| 福利厚生 | ・交通費全額支給 ・リロクラブ優待サービス ・退職金制度(勤続3年以上) ・確定拠出年金 ・持株会 ・永年勤続表彰 ・大和ハウスグループ社内割引制度 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 休暇 | 年末年始・積立有休休暇制度・慶弔休暇・産前産後・育児休暇（パパ休）・介護休暇・看護休暇・傷病休暇 |
| 教育制度 | ・OJT研修 ・専門知識を高めるための業務研修や専門領域の勉強会 ・キャリアアップ支援の階層別研修 ・資格取得奨励金又は資格手当制度 |
| モデル年収 | 年収 ４４０万円／経験１年目／賞与・残業25時間・諸手当含む 年収 ５０６万円／経験４年目／賞与・残業25時間・諸手当含む（主任級） 年収 ５５５万円／経験８年目／賞与・残業25時間・諸手当含む（係長級） 年収 ７５５万円／経験13年目／賞与・諸手当含む（課長級） ※諸手当（技能手当15,000円、資格手当 2,000円、役職手当10,000〜60,000円 含む） |
| 会社名 | グローバルコミュニティ株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 今西 久典 |
| 創業 | 1971年9月1日 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市中央区博労町３丁目３番７号 ビル博丈5F |
| 事業内容 | ①マンション､ビル､商業施設の総合管理業務 ②不動産の取得､保有､売買､賃貸､調査､提案､仲介 ③一級建築士事務所の経営 ④工事の設計､施工及び監理 ⑤電気設備､給排水設備､防災設備等建物に付帯する設備の保守並びに修繕 ⑥高齢者向けサービスの提供 ⑦情報提供サービス並びに物販 ⑧宅地建物取引業 ⑨損害保険代理業 ⑩警備業 ⑪一般及び特定労働者派遣事業 ⑫有料職業紹介事業 ⑬飲食店及び売店の経営並びに賃貸 ⑭飲食物及び酒類の販売並びに煙草の小売 ⑮インターネットプロバイダ事業等電気通信事業 ⑯家賃債務保証業務 ⑰電気・ガス・上下水道等のライフラインに関する供給及び販売等に関する事業 ⑱上記業務に付帯する一切の業務 |