株式会社学研メディカルサポート 求人一覧
この会社の求人を探す
雇用形態
全 10 件中 10 件 を表示しています
-
【28卒】職種を迷っている方はこちら！
当社の特徴 ◆経営理念◆ 医療・看護分野の教育支援活動を中核として、 世界の医療水準の向上に寄与し、 人類の健康福祉に貢献します 私たちは医療従事者を全力で支え、一緒に成長するパートナーシップをめざしております。医療の現場で困難に立ち向かう医療従事者を、私たちの質の高い研修コンテンツで支援しております。 私たちはこれまで中途採用を主体にしてきましたが、新たな視点と発想で新風を吹き込むため、2025年度から新卒採用を開始しております！2026年度に関しましても、新卒の皆さまをお迎えし、さらなる事業成長を目標としております。 私たちと一緒に医療現場をリードし、新たな未来を創造しましょう！ 製版一体、徹底した現場主義 お客様が求めている質の高いコンテンツを、必要なときに提供することこそお客様第一主義と信じ、制作・販売（営業）・管理の社員全員で、市場ニーズを把握する体制にいたしました。 現在、私たちは現場の声が即日もしくは翌日には、社員全員が情報収集できるシステムを整えており、お客様の満足度につながっております。 充実した福利厚生制度 私たちは、スキルを十分に発揮していただくために、従業員ファーストの取り組みを実施しております。 福利厚生はもちろんのこと、研修制度やSDGsへの取り組みも整備。社会貢献と従業員の幸せの両方を実現いたします。社員食堂、カフェの設置や奨学金代理返済制度、 引っ越し補助制度(新卒、入社時)など当社独自の福利厚生も用意しております。また日々従業員の声を制度に反映させるため、オンラインカウンセリングや投書箱(smart相談室)も導入しております。 また5年連続健康優良企業認定を受けております。健康経営に向けた職場の健康づくりや、環境整備などの積極的な取り組みが評価され、２０２４年に関しましても健康優良企業「銀の認定」（健銀第1211号（4））を取得いたしました。 募集職種 ・編集制作職 ・営業職 ・社内SE ・映像制作 現時点で職種が決まっていなくてもOK！オープンカンパニーなど当社イベントを通じて、自分の「やりたい」ことを見つけましょう！
-
【28卒・営業】お客様の課題を解決する！業界トップシェアを誇るe-ラーニングの提案営業！
人類の健康を支える、その一歩を我々と一緒に 医療従事者の力を最大限に引き出す、そのための教育サポートをー 「医療・看護分野の教育支援活動を中核として 世界の医療水準の向上に寄与し、 人類の健康福祉に貢献します。」 学研の社内ベンチャーとして2011年に設立以来、 私たちは医療従事者に向けた 質の高い研修コンテンツを提供しています！ 医療の現場で困難に立ち向かう医療従事者の皆様へ、 当社はは全力で支援を提供しています！ 私たちが目指すのは、ただのサポートではなく、 真のパートナーシップです。 一緒に医療の未来を創りませんか？ ■業務内容： 全国の施設へ、e-ラーニングサービスの提案～導入、アフターフォローを一貫して行っていただきます。 業界トップシェアを誇る当社で、営業のスペシャリストとして成長しませんか？ ■具体的な業務内容： ・未契約施設（全国の病院など）への新規導入の提案 ・ご契約いただいているお客様へのアフターフォロー ・利用データの分析、顧客への提案 【営業手法】 ダイレクトメールや電話でアポイントを取り、訪問やzoomを用いて打ち合わせを行います。 【1週間の流れ（例）】 月曜日：アポイント取得 火曜日～金曜日：外回り ■業務のやりがい： 医療介護を通じて、社会貢献に直結する仕事です。 また、現場の課題を解決するからこそ、お客様から感謝の声をダイレクトにいただくことが出来ます。 お客様の課題解決のために考え行動をし、その積み重ねで、信頼関係が構築され、結果にも繋がります。 ■業務を通じて身につくスキル コミュニケーションスキル データ分析スキル 顧客提案力 戦略的思考力 病院経営の仕組み理解 ■求める人物像・必須資格： 【人物像】 ・素直な方 ・傾聴力に自信がある方 ・負けず嫌いで、向上心が強い方 ・社会に貢献したい方 【必須資格】 普通自動車第一種運転免許（卒業時に取得される場合でも問題ございません） ※車の運転が日常的に発生いたします。 ■組織構成： メンバー20名（内4名は大阪営業所）、20代6名、30代9名、40代以上5名。 男性18名、女性2名の構成（女性2名は大阪営業所）
-
【28卒・SE】IT✕教育✕医療 | 業界トップシェアのe-ラーニングを支える社内SE募集！
アカウント数100万以上！ 医療従事者向け教育コンテンツ(e-ラーニング) を支える社内SE！ 【具体的な仕事内容】 上流から下流まで、 ほぼ全ての工程に関わることが出来ます。 ・e-ラーニング新機能の設計・開発業務 ・研修をe-ラーニング化する為の提案・要件定義業務 ・RPAなど業務効率化ソリューションの企画開発業務 ・サービス運用の業務設計、スタッフ管理業務 【業務の魅力】 ・医療看護業界でのe-ラーニング提供という、 社会貢献性の高い仕事です。 ・自社サービスだからこそ、 超上流からシステム開発に 携わることができます。 ・ユーザーの声や反応を 直接聞くことができ やりがいが感じやすい環境です。 【身につくスキル】 ・長期視点かつ ユーザー目線を意識したシステム開発能力 ・社内外のステークホルダーとの折衝能力 ・システム設計、要件定義スキル ・マルチタスク能力
-
【28卒・編集制作】業界トップシェアを誇る教育コンテンツ(e-ラーニング)の企画から編集まで！
グループの一員として医療・看護分野の人材育成に特化した、多彩な教育コンテンツを手掛けている当社にて、e－ラーニングコンテンツの制作・企画をお任せします。 ■業務内容： 「学研ナーシングサポート」を始めとしたe－ラーニングコンテンツの制作・企画 ■具体的な業務内容： ・サービスの企画、テーマ企画・講師選定、講師依頼・講師交渉、資料作成、校正 ・収録運営（フロアディレクター、タイムキーパー） ・課内タスクの進行管理 ・他部署との連携、学会など外部団体との連携に基づいた進行管理 ■業務の魅力： 医療・看護業界は専門的知識や技術を多く求められる業界であり、その中で医療・看護の正しい情報を発信することは社会貢献性が高いです。またコンテンツ作成の達成感や担当講師からの感謝の言葉から得られる充実感も大きく、常に新しい提案が受け入れられ実現していく面白さも感じていただけると思います。 ■求める人物像、条件： ○必須条件 このような方はより当社でご活躍いただけます！ ・コミュニケーション能力があり、チームワークを重視する方 ・困難なことがあっても落ち着いて考え、行動できる ・一度決めたことは途中で投げ出さず、成果が出るまで改良を加えながらやり続ける ・チームにおける議論では自分の意見を表明し、一旦決まったことは自らの意思として主体性を持って取り組む ○歓迎条件 ・医療、看護業界への興味関心 ・学生時代に何かしらの編集制作に関わった経験(学生新聞、小説、WEBサイト記事作成、パンプレット制作など・・・) ■組織構成： 現在配属予定の編集制作部門は 名体制です。 ■ご入社後の研修体制： まずは1ヶ月間社会人としての基礎を集合研修にて身につけていただきます。その後1年間は先輩とのOJTにより、文章の校正や講師の方とのコミュニケーションなど、コンテンツ制作一連の業務を覚えていただきます。ゆくゆくはサービスの企画提案、ディレクター業務にも携わっていただきます。
-
【28卒・映像制作】業界トップシェアを誇る教育コンテンツ(e-ラーニング)の企画から編集まで！
グループの一員として医療・看護分野の人材育成に特化した、多彩な教育コンテンツを手掛けている当社にて、研修動画の撮影・編集をお任せします。 ■業務内容： e-ラーニングサービスの講義動画の撮影・編集 ■具体的な業務内容： ・講義収録 ・ロケ撮影 ・映像編集全般 ・進行管理 ・受託案件オンラインセミナー運営など ■業務の魅力： ・一般的な映像制作よりも一人の人間が制作全般に関わることになるため、自分の手でこの映像を作ったという実感を得ることができます ・教育映像、教材映像は、視聴者の目的がはっきりとしているため、明確な目的を持った映像制作を行うことができます。それは他の映像を今後作るときにも活きる経験になります ・事業会社なので、直接お客さんの感想や評価をアンケートや営業活動を通して見ることができたり、新しい事業のプロモーションを映像で作るなどの機会も多いです。そういった自分の会社の商品・サービスを作っているという実感はとても強く感じられます ・制作した映像は確実に、医療・看護分野の明日を支える一助となっています。映像作りで公益に資することができることもとても大きなモチベーションになります ■求める人物像、条件： ・集団でものづくりをした経験をお持ちの方。 ・新しい事業を自分で生み出してみたい！という意欲のある方 ■ご入社後の研修体制： まずは1ヶ月間社会人としての基礎を集合研修にて身につけていただきます。その後1年間は先輩とのOJTにより、文章の校正や講師の方とのコミュニケーションなど、コンテンツ制作一連の業務を覚えていただきます。ゆくゆくはサービスの企画提案、ディレクター業務にも携わっていただきます。
-
【中途・東京本社】医療・看護分野向け教育教材の法人営業／業界トップシェア／全国の病院へ提案／第二新卒歓迎
学研グループの一員として、医療・看護分野の人材育成に特化し、多彩な教育コンテンツを手掛けている当社。 業界トップシェアをさらに拡大するため、提案営業を担うメンバーを増員募集します。 ■魅力ポイント ・医療eラーニングで業界トップシェア ・業界大手、学研グループならではの安定した経営基盤 ・業界未経験歓迎。飛び込み営業はありません。電話やダイレクトメールでアポイントを獲得し、医療機関・施設へ提案します ・年間休日120日、土日祝休み。業務内容やスケジュールに応じて、リモートワーク制度を利用できます ・多様な福利厚生や制度により、働きやすさをサポートします 医療業界の経験は問いません。社会貢献性の高い商材を扱いながら、 新規開拓やエリア営業に挑戦したい方を歓迎します。 ■業務内容 全国の医療機関・施設に対し、当社のeラーニングサービスの提案から導入、導入後のアフターフォローまでを一貫してお任せします。 既存サービスの提案だけでなく、お客様の声をもとに、新しいサービスや教材を生み出すことにもチャレンジしています。 ■具体的な業務 未契約の医療機関・施設に対し、電話やダイレクトメールでアプローチし、商談機会をつくるところから担当します。飛び込み営業はありません。 ・電話やダイレクトメールによるアポイント獲得 ・医療機関・施設への訪問、オンライン商談 ・課題やニーズのヒアリング ・eラーニングサービスの提案、導入支援 ・導入後の活用支援、アフターフォロー ・顧客の声を社内へ共有し、教材やサービスの改善につなげる活動 ■出張週のスケジュール例 ●月曜日 社内打ち合わせ、アポイント獲得、訪問準備 ●火曜日から金曜日 担当エリアへ出張し、医療機関・施設を訪問 宿泊出張は月2回程度で、原則として1回あたり3泊4日です。訪問先や日程により、2泊3日となる場合もあります。 出張のない週は、電話やダイレクトメールによるアポイント獲得、近県エリアへの訪問、オンライン商談、既存顧客のフォローなどを行います。 ■業務の魅力、やりがい ・医療現場の人材育成を支える、社会貢献性の高い仕事です ・一つの施設を2年から3年程度担当し、お客様と長期的な関係を構築できます ・お客様からヒアリングした内容が、当社の教材やサービスに反映されます ・営業として得た医療現場の声を、教材やサービスの改善につなげられます 医療現場が本当に必要としている教材やサービスを実現するうえで、非常に重要な役割を担う仕事です。 ■求める人物像 ・目標から必要な行動を考え、電話や訪問による営業活動を粘り強く継続できる方 ・担当エリアの状況を踏まえ、自ら営業計画を立てて行動できる方 ・一人で活動する場面でも、進捗や課題をチームに共有し、必要に応じて相談できる方 ・医療、看護分野の人材育成や教育に興味をお持ちの方 ○必須条件 ・営業経験をお持ちの方。業界は問いません ・第二新卒の方は、営業経験不問です。営業職への志望意欲や、新規顧客の開拓業務に取り組む意欲を重視します ・普通自動車第一種運転免許をお持ちで、出張先においてレンタカー等を利用し、一人で支障なく営業先を訪問できる運転経験がある方 ・全国の病院を担当するため、月2回程度、原則として1回あたり3泊4日の宿泊出張が可能な方 ※訪問先や日程により、2泊3日となる場合もあります。出張は原則として平日に行い、前泊はありません ・電話によるアポイント獲得を含む、新規顧客の開拓業務に前向きに取り組める方 ○歓迎条件 ・テレアポや新規開拓の実務経験をお持ちの方 ・法人営業経験をお持ちの方 ・担当エリアを持ち、自ら営業計画を立てて活動した経験をお持ちの方 ■ご入社後の研修体制 入社後は、会社・部署・医療業界に関する座学研修を実施します。 その後、約1か月半から2か月を目安に、営業ロールプレイや先輩社員との同行訪問を行います。商品知識、商談の進め方、訪問時の対応などを段階的に身につけた後に、担当エリアをお任せします。 独り立ち後も、上司・先輩への相談や、週1回の営業ミーティングを通じて支援します。 学研グループのブランドと実績を生かしながらも、競合他社との差別化を図り、お客様の満足度をさらに高めるため、サービスの改善に継続して取り組んでいます。 医療業界未経験で入社し、活躍しているメンバーも多数在籍しています。
-
【中途・東京本社】医療従事者向けe-ラーニング教材の制作企画・編集職
医療従事者に向けた教育コンテンツの企画から編集制作までお任せします！ 当社はWebを活用したコンテンツを通じて医療従事者の課題解決に取り組み、常に多角的な視点でコンテンツ制作を考え、新しい挑戦を続けることを大切にしています。 コンテンツ制作者としてのキャリアアップを当社で叶えませんか？ ■業務内容： 医療・看護・介護分野への教育コンテンツ配信事業を行う当社の編集制作職として、e-ラーニングコンテンツの作成、著者との交渉（執筆依頼・収録の打ち合わせ）、教材編集、撮影の立ち合い、講義収録、講義企画立案、コンテンツの制作進行管理などを担当していただきます。主に下記サービスに携わっていただきます。 ①学研ナーシングサポート 看護部の院内研修に活用できるオンライン講義です。業界トップクラスのシェアと、95％を超える契約継続率を誇ります ②ビジュアルナーシングメソッド 主に新人看護師の技術習得を、看護手順書や動画によってサポートします ③看護師の特定行為研修 『特定行為に係る看護師の研修制度』のe-ラーニング教材です。高度急性期から在宅医療までカバーする特定行為看護師の育成をサポートします ④学研介護サポート 職員の技術力アップや介護施設の施設内研修に活用できるオンライン講義です ※上記のほか、訪問看護師向けコンテンツや生涯学習支援コンテンツなど、さまざまなサービスに携っていただきます ■業務の魅力： 医学・看護専門出版社としての人材、ネットワーク、コンテンツを活かして作られた、看護の現場で必要とされている最新情報の講義を始めとする、良質なコンテンツが特徴です。 また、1つだけではなく、様々なサービスに、チームで携わることができます！ サービス自体も、ユーザー交流会を開くなど手厚いフォローで、契約継続率は95%超となっています。業界トップクラスの実績です。 業界トップクラスのシェアなので、 自分の企画したコンテンツ、テーマが全国の様々な医療施設へ配信され、 120万を超えるユーザに届けられます！ 新しいコンテンツを立ち上げから、 他部署も含めたメンバーで携わっていただけます！ まだ世の中にないものを、顧客ニーズを元に作り出せます。 ■求める人物像、条件： 〇必須条件 コンテンツの制作または編集に関わった経験 プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立場で、複数のタスクやスケジュールを俯瞰しながら、関係者を巻き込み目標達成まで推進した経験 自社でコントロールしているコンテンツの改善、品質向上、磨き込みに主体的に取り組んだ経験 ○歓迎条件 医療系、看護系、理学系、理工学系、教育系など、専門性のあるコンテンツに関わった経験 ゼロベースから企画を立ち上げ、形にした経験 医療・看護に関する知識、または業界への興味関心をお持ちの方 生成AIやDX、IT・システム分野への関心があり、業務改善に活かしたい意欲のある方○歓迎条件 ○求める人物像 周囲を巻き込みながら、責任感を持って仕事を前に進められる方 複数の業務を整理し、優先順位をつけて着実に推進できる方 既存コンテンツをより良くするために、細部まで丁寧に磨き込める方 課題を見つけた際に、受け身ではなく自ら考え、改善に向けて行動できる方 専門領域への関心を持ち、学びながら吸収していける方 ■組織構成： 編集制作課 計25名 ・20～50代のメンバーで男性11名、女性14名が所属しています まずは基本的なe-ラーニングにおける編集業務等から習得いただき、 コンテンツ企画・作成を主導する立場へステップアップいただきます。 ■ご入社後の研修体制： 入社後1週間は、会社についての全体的な研修・サービスについての研修・業務内容についての研修があります。 その後OJTにて、教育担当者とともに業務を習得いただき、コンテンツ担当として独り立ちを目指していただきます。 研修の中では医療・看護業界に関する知識も習得いただけますので、企画・編集経験があれば医療・看護の知識は無くても大丈夫です！ サポート体制は手厚く、定期的な外部研修もありますので、継続的にスキル・キャリアアップが図れます。
-
【中途・東京本社】サービスデスク（リーダー候補）／システム改善提案＆業務効率化に挑戦！
医療従事者向けe-ラーニング分野で【業界トップクラス】の導入実績を誇る当社。 私たちが誇る各種オンライン研修サービスを支える「サービスデスク（リーダー候補）」を募集します。 ■業務内容： サービスデスク業務（ID/PW管理、契約情報反映、一次対応後の二次対応など） 毎月発生するコンテンツ公開・顧客データ登録のデータオペレーション スタッフのスケジュール管理・教育・進捗フォロー 業務フロー・マニュアルの改善提案、効率化ツールの選定・導入支援 営業部門と連携し、顧客ニーズを反映した運用設計 ■ポジションの魅力： まずはID／パスワード管理、問い合わせ対応、契約内容反映などの定常オペレーションを担当。 並行して、社内外の声を起点にシステム設定作業の効率化や運用ルールの整理・提案をお任せ。 将来的にはサービスデスクチーム（社員3名＋協力スタッフ5～6名）のリーダーとして、 – 業務フローの見直し・自動化推進 – 他部署（営業部・システム開発チームなど）との連携強化 – 新規サービス導入企画への参画 などをリードし、“チームの裁量拡大”と“全社の工数削減”を実現いただきます。 【主に携わるサービス】 ・学研ナーシングサポート… 看護部の院内研修に活用できるオンライン講義です。95％を超えるリピート率を誇ります。 ・ビジュアルナーシングメソッド… 看護手順書や動画によって、主に新人看護師の技術習得をサポートします。 ・「特定行為に係る看護師の研修制度」のe‐ラーニング教材… 特定行為に携われる看護師を育成する手助けをするe-ラーニング研修です。 ・学研介護サポート… 介護スタッフの資質向上のための講義映像配信サービスです。 ※上記の他、生涯学習支援など様々なサービスに携っていただきます。 ・Gakkenメディカルクリップ… 各施設での患者・ご家族への説明動画編集・配信をサポートするDXシステム ■業務の魅力： エンドユーザーの声を基に一つ一つのシステムを、腰を据えて自身で育てていける。 医療従事者向けのe-ラーニングシステムを提供しているので、社会貢献を感じることができます。 知見を広げ自身の価値を高められる環境です。 学研グループ企業からの案件も増加しており、幅広い業務に携われる。 社内ベンチャーらしい風通しの良さとフットワークの軽さを持ちつつ、 学研グループとしての安定した経営基盤と充実した福利厚生があり、 ベンチャー企業と大企業のそれぞれの良いところを併せ持っています。 ■求める人物像、条件： チームで業務に取り組むことが苦手ではない方 仕事を通じて、医療・看護・介護業界に貢献したい方 マルチタスクが得意な方 お客様の課題・悩みを解決したい、という方 ○必須条件： 専門学校、短大卒以上 チームリーダー・マネジメント（人数問わず）のご経験があり、 下記のいずれかのご経験があること 何らかのシステムの運用・保守のご経験 サービスデスクやヘルプデスク、データセンターでのオペレーション・運用のご経験 エクセルでの業務効率化・運用フロー効率化のご経験 ○こんな方にオススメ！： 安定企業で腰を据えてキャリアアップしたい方 課題発見から改善提案、実行まで主体的に動きたい方 医療・介護分野に貢献し、社会的意義の高さを実感したい方 細かな業務も正確にこなしながら、チームをまとめるリーダー志向のある方 ■ご入社後の研修体制： ・入社後1週間、当社のサービスや業務の流れを研修でご説明します。 この研修では医療看護を取り巻く業界の説明などを含んでいるため、 業界知識のない方でも安心してご入社いただけます。 その後、実務に携わっていただきますが、 最初は先輩社員と組んでOJTを行いながら業務の流れを身につけていただきます。 社外研修を定期的に受けられる制度も取り入れており、 年次に応じた成長を支援する体制を整えています。 ■入社後のキャリアパス： 定常業務で基礎を習得 運用改善プロジェクトに参画・推進 チームリーダー就任／他部署連携プロジェクトをリード 新規サービス企画・マネジメントへステップアップ
-
【中途・東京本社】DX推進エンジニア（社内SE・DX支援・上流工程）／eラーニング×医療で新価値を共創！
医療従事者向けe-ラーニング分野で【業界トップクラス】の導入実績を誇る当社。 エンドユーザ150万人規模の医療従事者向け教育を支えるシステム担当募集！新規事業にも携わる機会がある、社内常駐のお仕事です。 ■業務内容： 【主要業務】 自社サービスのe-ラーニングやDX支援システム開発の上流工程・テスト 受託サービスのe-ラーニング制作の顧客サポート、プロジェクトマネジメント 【その他（経験・適性に応じてご対応いただく可能性あり）】 社内システム（顧客管理・制作管理）の上流工程・テスト e-ラーニングシステム、サービス申し込みフォーム、社内システムそれぞれにおける上流工程（提案設計、要件定義、ベンダーコントロール）及び運用・保守（アカウント管理、登録、削除、システムトラブル顧客対応）をお任せいたします！ ■担当領域： 【主要業務】 医療従事者向け e-ラーニングのシステム面での企画・開発（上流工程）・サービス運用 医療機関向けDX支援システムの企画・開発（上流工程）・サービス運用 学会／団体向け研修（専用e-ラーニング）の制作・運営支援／顧客とのコミュニケーションを含むプロジェクトマネジメント 【その他（経験・適性に応じてご対応いただく可能性あり）】 社内システム（顧客管理／制作管理等）の要件定義〜設計・改善・運用、社内ユーザーサポート ※上記以外のサービスにも携わる可能性があります。 ■案件例： 学会／団体向け研修のサービス支援、運用サポート。 【期間】 受注は随時。期間は2ヶ月程度のものから通年のものまで様々。受注が確定してから、本格的に学会／団体向けのe-ラーニングのサービス設計を行う。 【フェーズ】 計画検討、要件定義、システム開発もあれば仕様検討、機能テスト、運用テスト、ユーザー周知・サポートなどを他部署の社員と協力しながら実施する 【規模】 4～10名 ■業務の魅力： エンドユーザーの声を基に一つ一つのシステムを、腰を据えて自身で育てていけます。 医療従事者向けのサービス、システムを提供しているので、社会貢献を感じることができます。 将来的にはシステムの企画・提案、開発から運用までお任せいたします。 学研グループ企業からの案件も増加しており、幅広い業務に携われます。 社内ベンチャーらしい風通しの良さとフットワークの軽さを持ちつつ、学研グループとしての安定した経営基盤と充実した福利厚生があり、ベンチャー企業と大企業のそれぞれの良いところを併せ持っています。 ■求める人物像、条件： チームで業務に取り組むことが苦手ではない方 上流工程やプロジェクトマネジメントにチャレンジしてみたい方 マルチタスクが得意な方 エンジニア業務以外の作業なども積極的にこなしていきたい方 ○必須条件： 専門学校、短大卒以上 要件定義、システム設計、受け入れ検証フェーズの経験が３年以上など、何らかのシステム開発工程の経験がある方 ベンダーや顧客との折衝や応対といった、プロジェクト上で外部メンバーとやり取りを行う役割を果たした経験 ○歓迎条件： 何らかのシステム開発のご経験 ○組織構成： 23名（男女比3：2） 20～40代のメンバーが多く活躍しています！ ■ご入社後の研修体制： ・入社後1週間、当社のサービスや業務の流れを研修でご説明します。 この研修では医療看護を取り巻く業界の説明などを含んでいるため、 業界知識のない方でも安心してご入社いただけます。 その後、実務に携わっていただきますが、 最初は先輩社員と組んでOJTを行いながら業務の流れを身につけていただきます。 社外研修を定期的に受けられる制度も取り入れており、 年次に応じた成長を支援する体制を整えています。
-
【中途・東京本社】企業の成長を加速させる経理職でキャリアアップ！
医療従事者向けe-ラーニング分野で【業界トップクラス】の導入実績を誇る当社。 エンドユーザ150万人規模の医療従事者向け教育を支える、経理職を募集いたします！ ■主な業務内容： ご経験やスキルに合わせて以下の業務をお任せ致します！ いきなり全てのお仕事をお任せするわけではありませんので、ご安心ください。 ・請求登録 ・請求書発行 ・入金管理 ・領収書発行 ・振込業務 ・見積書 ・領収書発行 ・業務改善 ・RPA化 など その他、取引先との契約管理など一部総務関連の業務も、管理部メンバー同士で協力しながら進めます。 ■求める人物像、条件： 【活かせる経験・知識】 ・経理での実務経験 ・簿記3級以上 ・金融業界での業務経験 ・PCスキル／弥生会計などの利用経験 【こんな方なら大歓迎】 ・丁寧かつ慎重に数字を扱える方 ・コミュニケーションをしっかり取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ・日々の業務を行いながら、作業時間を削減する改善案を提案できる方 ■組織構成： ・管理部門全体：20名（中途入社のみ） ・年齢層：20代～50代の幅広い年齢のメンバーが在籍 ・雰囲気：営業・制作と連携が密で、部署を超えたチームワークを重視しています ■ご入社後の研修体制： 入社後は会社概要／サービス理解のための基礎研修を行い、 そのあとOJT研修で先輩社員による業務フロー等を習得いただきます。 ご経験、スキル等に応じた業務をお任せしながら、ゆくゆくは採用・研修・評価制度全てに関わっていただきます。
全 10 件中 10 件 を表示しています